5人

 453

2025.3.13-2025.3.31

报名中

CT操作技师岗、增强CT注射护士岗、精防专职护士岗、财务助理岗
全职,社招
本科起
招聘要求

校医院招聘启事

因工作需要,中国人民大学医院现面向社会公开招聘非事业编制工作人员5名,采用劳务派遣的用工形式。具体情况如下:

一、招聘岗位及人数

CT操作技师岗1名

增强CT注射护士岗1名

精防专职护士岗1名

财务助理岗2名

二、岗位职责

(一)CT操作技师岗

1.在科主任、技师长和组长的指导下开展工作;

2.负责CT扫描工作:对患者进行准确的CT扫描,包括定位扫描、参数设置、图像采集等,确保获取高质量的图像;

3.参与集体阅片和讲评:参与科室内的集体阅片活动,对扫描的图像进行质量讲评,提出改进意见,提高整体医疗水平;

4.设备的日常维护和保养:定期对CT设备进行维护和保养,如清洁、校准、检查等,确保设备正常运行,延长使用寿命;

5.故障处理与报告:及时报告设备故障或异常,联系工程师进行维修,确保设备及时恢复和患者安全;

6.向患者详细解释CT扫描过程、注意事项和可能的风险,消除患者的疑虑和恐惧;

7.关注患者安全:在扫描过程中,密切关注患者的状况,确保患者的安全和舒适;

8.更新患者信息:准确记录患者的扫描信息,并及时更新患者的医疗记录;

9.完成领导交办的其他工作。

(二)增强CT注射护士岗

1.认真执行各项护理制度、护理常规和技术操作规程,正确执行医嘱,准确及时地完成各项护理工作,做好查对及交接班工作,防止差错、事故的发生;

2.做好患者沟通与准备工作;

3.做好造影剂注射和监测工作;

4.做好设备操作与维护工作;

5.做好患者信息记录与整理工作;

6.做好健康宣教工作;

7.完成领导交办的其他工作。

(三)精防专职护士岗

1.认真执行各项护理制度、护理常规和技术操作规程,正确执行医嘱,准确及时地完成各项护理工作,做好查对及交接班工作,防止差错、事故的发生;

2.按要求进行精防系统浏览、患者审核及建档;

3.按要求开展社区访视、免费体检、应急处置、精防保障、考核迎检等工作;

4.参加上级组织的各类培训及例会;

5.按上级要求开展精防相关宣教工作;

6.开展上级布置的心理健康相关调查项目;

7.完成领导交办的其他工作。

(四)财务助理岗

1.协助对医院各项开支进行核算,对各种原始凭证进行审核;

2.协助调度和运用资金,保证各项资金安全运行;

3.协助做好门、急诊与住院报销和核算工作;

4.协助做好公费医疗、医疗保险结算工作;

5.完成领导交办的其他工作。

三、任职条件

(一)CT操作技师岗

1.坚持正确政治方向,严守政治纪律和政治规矩,政治素质好,遵纪守法,品行端正,廉洁自律,热爱教育事业,身心健康;

2.具有学士及以上学位;

3.具有3年以上相关工作经验,能够熟练开展放射科专业技师工作,熟练掌握DR操作、CT操作;

4.具有较强的责任心和良好的服务态度。

(二)增强CT注射护士岗

1.坚持正确政治方向,严守政治纪律和政治规矩,政治素质好,遵纪守法,品行端正,廉洁自律,热爱教育事业,身心健康;

2.具有学士及以上学位;

3.毕业于护理专业,持有护士资格证及执业证;

4.具有2年以上医院临床护理工作经验,有CT室工作经验者优先。

(三)精防专职护士岗

1.坚持正确政治方向,严守政治纪律和政治规矩,政治素质好,遵纪守法,品行端正,廉洁自律,热爱教育事业,身心健康;

2.具有学士及以上学位;

3.毕业于护理专业,持有护士资格证及执业证;

4.对精神心理工作感兴趣,具有较强的沟通协调能力;

5.熟练应用计算机及office等常用办公软件,熟练撰写相关工作文档、报送报表等。

(四)财务助理岗

1.坚持正确政治方向,严守政治纪律和政治规矩,政治素质好;遵纪守法,品行端正,廉洁自律;热爱教育事业,身心健康;

2.具有学士及以上学位;

3.具有1年以上工作经验;

4.毕业于财经类相关专业,具备会计从业资格证;

5.熟悉医院财务报销流程、有医院财务工作经验者优先。

四、招聘程序

1.接收简历。应聘者请于2025年7月31日前将个人简历及学历学位证明材料发送到电子邮箱hrrucyy@163.com,邮件标题请注明“应聘岗位名称+姓名+联系方式”。

2.按学校要求进行遴选考察。

3.按学校规定办理相关手续。

联系人:张老师联系电话:**

2025年3月13日

 

如转发本招聘启事内容,请务必注明:“来源:中国人民大学人事处网站”,并附本链接。

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    中国人民大学医院始建于1950年3月,从最初只有两间平房的校医室,到今天鼎立着六层现代化大楼的校医院,在历届学校领导的关心支持下,校医院一路走来,如今已是一所集医疗、教学、科研、预防、保健为一体的一级甲等综合性医院。年平均门急诊量18万人次,体检2万余人次。医院现具有建筑面积10000余平方米,于1996年被北京市卫生局评为“一级甲等医院”,2002年4月被北京市卫生局批准为“社区卫生服务中心”,是北京市医疗保险定点医院。
    近年来,为了进一步满足全校师生员工及社区居民的健康需求,适应医院发展的新需要,医院秉承“精?诚?和”的价值理念,以“六位一体,守护健康,患者至上,师生为先”为宗旨,通过调整组织结构,建立新的健康管理团队,积极引进人才,拓展医院业务,规范医院制度化建设,实施“健康人大行动计划”,将医疗健康服务送到师生员工及社区居民身边。
    为进一步提升医疗服务水平,一方面,医院积极引进医疗服务人才,仅2010年至今,引进人员达60余人。当前,医院现有职工106人,本科及以上学历82人,其中,硕士32人,博士8人,副高及以上职称27人,医院医疗业务人才大都来自知名三级甲等医院(安贞、宣武、同仁等),新医院将继续大力推动人才队伍建设;另一方面,医院具有彩超,X光机,生化仪、DR等万元以上设备80余台,新医院已投入2000余万元的仪器设备,后续还将投入2000万元完善医院硬件设施。医院致力于以高素质人才队伍、高品质仪器设备为师生员工及社区居民提供高端优质医疗卫生服务,打造中国人民大学医院品牌。中国人民大学医院将紧握发展机遇,精进业务,力争成为师生满意、医患和谐的,重基础、有特色的一流高校医院与社区卫生服务中心!

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