1人

 43

2025.3.24-2025.4.20

已结束

规划财务部(运营管理部)负责人
全职,社招
本科起
招聘要求

泗阳医院招聘公告

泗阳医院(原泗阳县人民医院),隶属于新里程健康集团,因工作需要,现面向社会公开招聘规划财务部(运营管理部)负责人一名,公告如下:

招聘详情

一、招聘原则

坚持公开、公平、公正、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,公开报名,择优聘用。

二、招聘条件

(一)基本条件

1、遵纪守法,具备良好的政治素质和职业道德;

2、品行端正,责任心强,有良好的沟通交流能力和团队精神;

3、身心健康、心理素质良好,能胜任本专业岗位工作,有奉献精神;

4、凡与其他单位有劳动合同关系或事实上的工作关系者,须与原单位解除劳动合同或工作关系,且无其他人事、合同等纠纷;

5、具有以下情形之一的,不得报名:

1)受处分期间或未满影响期限的;

2)正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;

3)有社会诚信失信记录的;

4)法律法规规定不得报考的其他情形。

(二)其他要求

1、需具备财务管理、会计学、经济学等相关专业本科及以上学历、中级会计师职称;

2、需熟悉医院财务管理流程,包括预算编制、成本控制、财务报表分析和税务筹划等;

3、财务管理能力:熟悉国家财经法规、医疗行业政策及税收政策,具有合规操作和风险防控意识;精通财务软件(如金蝶、用友)及数据分析工具,能独立完成预算编制、成本核算、财务报告等;具有资产管理、资金调配及债权债务管理经验,能优化医院资金使用效率;

4、税务与合规管理:掌握税收优惠政策,熟悉税务申报、发票管理及税务稽查应对策略,避免税务风险;需与医保、物价、银行等部门协调,确保医院收费体系合规;

5、综合能力要求:具有较强的组织协调能力、参与业务和辅助决策能力;

6、行业经验:需有3-10年财务管理经验;有大型民营医院或三级综合医院财务管理经验,熟悉医院收费系统、医保结算流程者优先;

7、年龄要求:38岁以下,条件优秀者可适当放宽;

8、职业素养:原则性强、严谨细致,具备抗压能力和突发事件处理能力。

三、报名时间及联系方式

1、报名时间:自公告发布之日起至2025420日截止;

2、联系地址:江苏省泗阳县众兴中路26号,泗阳医院人力资源部;

3报名邮箱:syxrmyyrlzyb@163.com(报名简历需提供个人简历、毕业证、专业技术资格证等相关材料,报名邮件标题请注明“应聘岗位+姓名”)。

泗阳医院人力资源部

2025324

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联系方式
  • 人力资源部去报名  看微信免费
  •  免费看电话
  • www.syxrmyy.com/
  • 江苏省宿迁市泗阳县众兴镇众兴中路26号导航
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  • 单位简介
    泗阳医院成立于1945年,拥有78年建院底蕴,是一所集医疗、急救、科研、教学和社会化服务为一体的国家二级甲等综合医院,是徐州医科大学教学医院,南京医科大学第二附属医院分院,江苏省人民医院技术支持医院,江苏大学附属医院对口帮扶单位,南通大学附属医院医教研协作联盟成员单位,国家级住院医师规范化培训协同单位,国家爱婴医院,泗阳县红十字医院,宿迁市医学会、医师协会、医院协会副会长单位。
    医院目前设立东、西两院区,实行“一院两区、一科两地”同质化管理,提供一体化服务。其中东院区位于县经济开发区,按三级综合医院标准建设,目前已投入运营。东院区建筑面积64457平方米,占地面积102亩。东院区战略定位为以本部为依托,以肿瘤、康复、慢病为特色,2023年将实现肿瘤医院、老年医院挂牌,逐步开放所有专科,形成以肿瘤专科、老年专科、康复专科为核心的大专科、小综合医院。东院区配置西门子3.0T核磁共振、西门子大孔径CT模拟定位系统、西门子DSA、联影60排CT及医科达直线加速器等大型高精尖医疗设备,让患者就医更放心。高标准建设的全自动静脉输液配置系统、智能药房系统、气动物流系统等智能化信息化系统,让患者就医更智能;东院区公交多路线可达,本部与东院区之间专车接送的多样化选择,让患者就医更便捷。东院目前门诊科室设置为:内科门诊设置心内科、消化内科、神经内科、全科医学科、呼吸内科、老年医学科、肿瘤科、内分泌科、儿科等;外科门诊设置普外科、泌尿外科、骨科、脑外科、妇科、产科、疼痛科、介入科等;急诊医学科、EICU、120分站、体检中心等。住院病区暂设置7个,分别为:肿瘤一病区、肿瘤二病区,肿瘤三病区、综合内科病区、综合外科病区、康复病区、呼吸心内病区。医技科室设置:影像中心、康复中心、放疗中心、医学检验中心、彩超室、心电图室等。
    医院总部占地58亩,建筑总面积4.78万㎡,开设临床科室31个,医技科室8个,司法鉴定所1个,开放床位800张。拥有飞利浦3.0T、1.5T核磁共振、64排128层纳米CT、16排32层CT、西门子DSA、直线加速器、飞利浦四维彩超、西门子彩超、飞利浦DR、奥林巴斯290型电子胃肠镜、钼钯X光机、STORZ宫腹腔镜等万元以上医疗设备616台套。现有职工1266人,其中高级职称210人(其中正高71人),中级职称364人,硕士研究生64人,徐州医科大学兼职副教授9人、讲师21人。省“333高层次人才工程”培养对象8人,省拔尖人才2人;宿迁市“135”工程培养对象2人;宿迁市千人计划笫一层次拔尖人才4人、第二层次14人;市“十三五”医学重点人才骨干人才2人、青年人才4人;国家级学术团体委员13人;省级以上学术团体任委员31人次,常务理事(委员)5人;市级学术团体拥有副主任委员以上职位56人。
    医院现拥有省妇幼健康重点学科建设单位1个,市临床重点学科1个,市级临床重点专科8个,市级临床重点专科建设单位1个,县级临床重点专科29个,以及全县唯一的孕产妇和新生儿危急重症救治中心,获批市卫健委第一批县级胸痛中心、创伤中心、卒中中心建设单位,2020年至2021年先后创成全县首家国家级胸痛中心、中国创伤救治联盟创伤救治中心、中国卒中中心联盟卒中中心,在区域内已形成重症监护、普外、妇产、骨科、肿瘤、呼吸、心内、消化、神经内外等优势学科群。
    医院先后被国家卫健委医政医管局授予“改善医疗服务示范医院”,获评“省卫生健康行业先进基层党组织”“省院务公开先进单位”,连续五年获评“市文明单位”,连续两年获评市卫健委“第三方评价”一等奖,获评“市五星级平安医院”“市模范职工之家”“县五一劳动奖状”“县文明单位”“县先进基层党组织”等荣誉称号,连年获评县卫健系统综合目标考核先进单位,顺利入围中国医院竞争力县级医院300强、社会办医100强。
    目前,医院正在以改革创新、内涵提升、学科建设、服务改善等为重点,举全院之力创建三级综合医院,确保年内成功转设,为高标准全面建成区域医疗中心以及现代化智能化三级综合医院而努力奋斗!

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  • 肿瘤科医生、骨科医生、普外科医生、神经内科医生、心内科医生、消化内科医生、口腔科医生、儿科医生、麻醉科医生、超声科医生、重症医学科医生、康复科医生、康复科技师、中医科医生、精神科主任
    本科起 全职 社招 应届生

    报名中 报名时间:2025.3.31-2025.4.30
  • 康复科医生、康复科技师、急诊科医生、儿科医生、胃肠外科医生、超声科医生、重症医学科医生、精神科副主任、骨科医生
    本科起 全职 社招

    已结束 报名时间:2025.1.23-2025.2.28
  • 康复科医生、康复科技师、超声科医生、麻醉科医生、儿科医生
    本科起 全职 社招

    已结束 报名时间:2024.12.24-2025.1.23
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