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南阳市中心医院关于招聘博士研究生、学科带头人及紧缺人才的公告
为我院即将迈入“一院多区”发展新阶段提供强有力的人才保障,不断提升医院综合实力。根据中共河南省委组织部河南省人力资源和社会保障厅中共河南省委机构编制委员会办公室关于印发《河南省事业单位招才引智“绿色通道”实施细则》的通知(豫人社办【2022】26号)、南阳市委办公室南阳市人民政府办公室印发《关于深入实施“诸葛英才计划”加快新时代人才强市建设的若干措施》等省、市相关文件精神,围绕医院中心工作,深入实施“人才强院”战略。
医院大力引进高层次人才和急紧缺人才,不断优化人才队伍结构,着力构建高学历、高层次人才梯队,为医院高质量、可持续发展提供智力支撑。
一、招聘范围:
面向社会公开招聘
二、招聘条件:
(一)应聘人员必须具备的基本条件
1、拥护党的路线、方针、政策,遵守国家法律法规;
2、有良好的政治素质和职业道德,无违规违纪等不良记录;
3、身体健康,适应岗位要求的基本条件;
4、胜任岗位所需的专业知识、技能及其他所需条件。
(二)有下列情形之一的不得应聘
1、曾因犯罪受过刑事处罚、劳动教育的;
2、曾被开除学籍的;
3、涉嫌违法违规违纪正在接受审查尚未作出结论的或正在处分期的;
4、其他不符合招聘规定的。
三、招聘人才类型及要求:
(一)应、往届博士研究生
临床医、药、技类普通高等教育博士研究生,并同时取得相应学位,年龄40周岁以下,特别优秀者可适当放宽条件。
(二)学科带头人
1、正高级专业技术职称,本科及以上学历,年龄45周岁以下;副高级专业技术职称,硕士研究生及以上学历,年龄45周岁以下;
2、具有较强的医教研能力,在相关学科领域有较高的学术造诣和学术影响力;
3、具有博士学位,研究生导师资格者优先;
4、具有省级学会副主任委员以上任职者优先;
5、特别优秀者年龄可适当放宽。
(三)紧缺人才
1、年龄40周岁以下;
2、原则上普通高等教育硕士研究生学历,持有中级及以上职称者,可放宽至本科;
3、特别优秀的可适当放宽。
四、相关待遇:
(一)应、往届博士研究生
根据南阳市“诸葛英才计划”及相关政策,医院给予安家费、博士津贴、住房、职称、配偶及子女等优惠待遇,具体情况可面议。
(二)学科带头人及紧缺人才
根据南阳市相关政策,享受医院人才引进相关待遇,具体情况可面议。
五、联系我们
联系电话:**
有就职意向者简历投递邮箱:nyzxyyrsk2024@163.com
六、本公告长期有效
招满为止,有意请电话咨询
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