2020-11-14

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2020.11.14-2020.11.20

已结束

临床专业技术人员
全职,社招
招聘要求

高县2020年第二次贫困地区定向医学专科生引进招聘公告

根据《四川省卫生健康委员会办公室关于做好2020年贫困地区定向医学专科生引进项目的通知》精神。现将我县2020年第二次贫困地区定向医学专科生引进招聘事宜予以公告:

一、招聘名额与单位(见职位信息栏)

此次招聘名额为1,具体岗位详见《高县2020年第二次贫困地区定向医学专科生引进项目计划招聘岗位表》(附件1)

二、招聘范围及条件

(一)招聘范围

此次招聘面向所有符合本公告及相关岗位条件要求的2020年应届高校毕业生以及社会在职、非在职人员。必须在报名时已取得岗位条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证等证书,否则,不予报名。

(二)招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.热爱社会主义祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党,遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强。

3.身体健康,能正常履行岗位职责。

4.有下列情况之一者,不得报考:

(1)曾受过各类刑事处罚的人员。

(2)曾被开除公职的人员。

(3)有违法、违纪行为正在接受审查的人员。

(4)尚未解除党纪、政纪处分的人员。

(5)有违反有关规定不适宜报考的人员。

年龄、工作经历等计算截止日期为此次招聘报名的第一日(例:年龄:35周岁及以下,指截止此次招聘报名的第一日未满36周岁,以此类推)。

三、招聘程序

(一)报名及资格审查

报名时间:20201116-20201120日(工作日:早上8301200,下午230600)。报名地点:高县卫生健康局二楼人事科教股(庆符镇凯华路144号)。报名即进行资格审查。咨询电话:**

报名及资格审查所需材料:

1.2020年贫困地区定向医学专科生引进项目《高县定向医学专科生招聘报名表》一份。

2.身份证、毕业证、学位证原件及复印件各一份。

3.近期免冠2寸照片4张。

(二)面试

面试方式为专业技能测试。主要测试考生的专业知识和综合分析、解决实际问题及语言表达等能力。面试成绩满分为100分。面试通知单发放时间地点另行通知,面试具体时间及地点详见面试通知单。

(三)体检和考核

根据招聘岗位及招聘名额,按照面试成绩从高分到低分等额确定进入体检的人选。最后一名面试成绩相同的加试确定进入体检人选。体检在二级甲等及以上综合性医院进行。体检标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016140号)等相关规定执行。怀孕考生参加体检按国家公务员局《关于对怀孕考生参加体检有关问题的复函》(国公考录函〔200907号)执行。未按规定时间到指定地点参加体检以及未完成规定项目体检的考生,视为自动放弃。初次体检不合格的,本人可在接到体检结果通知三日内申请复检一次,逾期不申请复检的视为自动放弃。复检到除原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院进行,复检只进行一次。体检结论以复检结果为准。

体检合格人员进行考核,考核由用人单位和县卫生健康局参照《宜宾市事业单位公开招聘工作人员聘用考核暂行办法》(宜人发〔201014号)进行。

因体检、考核不合格或自动放弃出现的缺额,招聘单位可根据空缺名额,经其主管部门审核并报县人力资源和社会保障局同意后,按照面试成绩从高分到低分依次等额递补。

(四)公示

1.拟聘用人员将公示5个工作日。在公示期间,举报者应以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。

2.对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合招聘条件的,取消聘用资格;对反映有严重问题,但一时难以查实或难以否定的,待查实后再决定是否聘用。

3.对公示或公示后,因取消聘用资格或自动放弃出现的缺额,不再递补。

四、政策说明

(一)约定服务年限

此次聘用医学毕业生,须在所聘用的基层医疗卫生机构连续服务满6年后,方可流动。

(二)补助经费保障

纳入项目管理的医学毕业生,省财政按3万元/人予以补助。县卫生健康局根据医学生服务年限、年度考核等实际情况,按照最多6年发放完毕,每年发放500010000元,补助到医学生人头。其中,年度考核不合格的,该年度不予以补助;服务期未满6年的,须全额退还已享受的项目补助费用。

五、审核确认和办理聘用手续

(一)拟聘人员公示无异议者,由县卫生健康局对报考者所提供材料的真实性进行审查无误后,报县人力资源和社会保障局审核确认。通过审核确认的人员,取得聘用资格。

(二)用人单位凭县人力资源和社会保障局确认文件,通知取得聘用资格的人员在规定的时间内(具体时间以招聘单位书面通知为准)到单位报到,并按照有关规定签订聘用合同。

六、纪律与监督

本次考核招聘工作政策性强,涉及面广,必须严格按照招聘方案规定执行。对违法乱纪、弄虚作假聘用的人员,一经发现,即取消聘用资格并追究相关人员的责任。

监督举报电话:**

附件下载>>>

高县2020年第二次贫困地区定向医学专科生引进招聘岗位表

高县定向医学专科生招聘报名表

高县人力资源和社会保障局

高县卫生健康局

2020116

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