宣城市第四人民医院2023年招聘简章

宣城市第四人民医院（宣城市精神卫生中心）始建于1987年，现为二级精神专科医院。位于宣城经济技术开发区宝城西路以南、长桥路以西,占地面积为88亩，建筑面积24000平方米，开放床位1000张。

目前开设八个病区（五个男病区，两个女病区，一个老年病区）。医院现有在职职工183人，中高级职称有85人。

医院设有专家门诊、心理睡眠门诊、精神科门诊、发热门诊、生物实验室、检验科、心电图、脑电图、B超室、心理测量室、经颅磁治疗室、门诊药房、药库、中心配药室、康复中心、MECT治疗中心等近二十个门诊及功能医技科室。

医院还拥有大批先进诊疗设备：全身及头部CT、Mect治疗仪，团体生物反馈治疗仪、经颅磁治疗仪、DR等。

医院充分发挥精神专科特色优势，相继开展生物反馈，经络磁，MECT，生物实验室等新技术新项目，填补了医院的许多空白；在康复医疗上下功夫，加大培养康复人才队伍，打造康复诊疗中心。

医院目前已获批成立两个长三角名医工作室。通过引进一流的精神科医疗资源，为辖区内精神疾病患者带来优质服务。

医院还与南京脑科医院、湖州市第三人民医院等省内外多家三甲签订了协作医院专科联盟协议，双方在精神医学专科共建、人才培养、医疗合作、医学教育、学术科研等多个领域开展全面协作，探索精神医学专科医疗资源一体化模式，建设精神医学医疗健康服务平台，共同推进精神卫生事业发展。

当前医院正在进行三级医院创建工作，未来的3-5年，将是宣城市第四人民医院快速发展、健康发展的重大机遇期。在各级政府、部门的正确领导与帮助支持下，四院将乘着医药卫生体制改革的东风，不断深化改革，锐意进取，进一步提升医院的整体医疗服务水平，向着把宣城市第四人民医院建成“三级”精神专科医院的目标而努力奋斗！为员工搭建事业发展平台，为社会医疗卫生事业贡献力量。

招聘岗位（见职位信息栏）

福利待遇

1.薪资待遇：薪资待遇优厚，足额缴纳五险一金。

2.福利保障：节日福利、生日福利、工作餐补助、带薪休假等基本福利，以及职工慰问、节日礼品、文体活动等工会福利。

3.专业发展：提供院内外培训机会，以提升员工的理论知识、业务技能、职业素质，满足个人及医院发展需要。包括但不限于培训讲座、参观标杆医院、国内进修等多项人才激励政策。

4.晋升通道：包含专业技术职务晋升通道，以及管理职务晋升通道。

5.住房保障：员工宿舍。

6.应届毕业生来院考察，由医院提供食宿和报销差旅费。

报名方式

材料投递方法（提交材料：毕业证书或毕业生推荐表，个人简历的扫描电子档：历届生还需提供执业医师资格证书及国家医师规范化培训证书的电子档）

1、邮箱：xcsyrsk@163.com

2、经审核通过，符合条件的，我院将组织现场面试、笔试。（简历通过初筛后会电话通知本人）。

咨询电话

座机：**（时老师），**（尚老师）

手机：**（时老师），**（尚老师）

招满为止，有意请电话咨询，具体招聘时间以官网公告为准