专业 | 招聘职位 | 学历 | 职称 | 人数 | 待遇 | 备注 | |
1 | 呼吸内科 | 主任 | 本科及以上 | 正高级 | 1 | 月底薪2.0-2.5W+绩效，服务满8年给予60平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下。 |
2 | 呼吸内科 | 主治医师 | 本科及以上 | 中级以上 | 3 | 月底薪1.5-2.0W+绩效，优先安排公共租赁用房，副高级职称服务满8年给予40平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
3 | 呼吸内科 | 住院医师 | 本科及以上 | 初级 | 6 | 月底薪0.6-1.0W+绩效，优先安排公共租赁用房。 | 需有二甲医院4年以上工作经历；年龄在35周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
4 | 心血管内科 | 主任 | 本科及以上 | 正高级 | 1 | 月底薪2.0-2.5W+绩效，服务满8年给予60平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下。 |
5 | 心血管内科 | 主治医师 | 本科及以上 | 中级以上 | 3 | 月底薪1.5-2.0W+绩效，优先安排公共租赁用房，副高级职称服务满8年给予40平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
6 | 心血管内科 | 住院医师 | 本科及以上 | 初级 | 6 | 月底薪0.6-1.0W+绩效，优先安排公共租赁用房。 | 需有二甲医院4年以上工作经历；年龄在35周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
7 | 内分泌科 | 主任 | 本科及以上 | 正高级 | 1 | 月底薪2.0-2.5W+绩效，服务满8年给予60平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下。 |
8 | 内分泌科 | 主治医师 | 本科及以上 | 中级以上 | 3 | 月底薪1.5-2.0W+绩效，优先安排公共租赁用房，副高级职称服务满8年给予40平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
9 | 内分泌科 | 住院医师 | 本科及以上 | 初级 | 6 | 月底薪0.6-1.0W+绩效，优先安排公共租赁用房。 | 需有二甲医院4年以上工作经历；年龄在35周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
10 | 神经内科 | 主任 | 本科及以上 | 正高级 | 1 | 月底薪2.0-2.5W+绩效，服务满8年给予60平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下。 |
11 | 神经内科 | 主治医师 | 本科及以上 | 中级以上 | 3 | 月底薪1.5-2.0W+绩效，优先安排公共租赁用房，副高级职称服务满8年给予40平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
12 | 神经内科 | 住院医师 | 本科及以上 | 初级 | 6 | 月底薪0.6-1.0W+绩效，优先安排公共租赁用房。 | 需有二甲医院4年以上工作经历；年龄在35周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
13 | 肾内科 | 主任 | 本科及以上 | 正高级 | 1 | 月底薪2.0-2.5W+绩效，服务满8年给予60平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下。 |
14 | 肾内科 | 主治医师 | 本科及以上 | 中级以上 | 3 | 月底薪1.5-2.0W+绩效，优先安排公共租赁用房，副高级职称服务满8年给予40平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
15 | 肾内科 | 住院医师 | 本科及以上 | 初级 | 6 | 月底薪0.6-1.0W+绩效，优先安排公共租赁用房。 | 需有二甲医院4年以上工作经历；年龄在35周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
16 | 消化内科 | 主任 | 本科及以上 | 正高级 | 1 | 月底薪2.0-2.5W+绩效，服务满8年给予60平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下。 |
17 | 消化内科 | 主治医师 | 本科及以上 | 中级以上 | 3 | 月底薪1.5-2.0W+绩效，优先安排公共租赁用房，副高级职称服务满8年给予40平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
18 | 消化内科 | 住院医师 | 本科及以上 | 初级 | 6 | 月底薪0.6-1.0W+绩效，优先安排公共租赁用房。 | 需有二甲医院4年以上工作经历；年龄在35周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
19 | 康复医学科 | 主任 | 本科及以上 | 正高级 | 1 | 月底薪2.0-2.5W+绩效，服务满8年给予60平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下。 |
20 | 康复医学科 | 主治医师 | 本科及以上 | 中级以上 | 3 | 月底薪1.5-2.0W+绩效，优先安排公共租赁用房，副高级职称服务满8年给予40平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
21 | 康复医学科 | 住院医师 | 本科及以上 | 初级 | 6 | 月底薪0.6-1.0W+绩效，优先安排公共租赁用房。 | 需有二甲医院4年以上工作经历；年龄在35周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
22 | 妇科 | 主任 | 本科及以上 | 正高级 | 1 | 月底薪2.0-2.5W+绩效，服务满8年给予60平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下。 |
23 | 妇科 | 主治医师 | 本科及以上 | 中级以上 | 3 | 月底薪1.5-2.0W+绩效，优先安排公共租赁用房，副高级职称服务满8年给予40平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
24 | 妇科 | 住院医师 | 本科及以上 | 初级 | 6 | 月底薪0.6-1.0W+绩效，优先安排公共租赁用房。 | 需有二甲医院4年以上工作经历；年龄在35周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
25 | 产科 | 主任 | 本科及以上 | 正高级 | 1 | 月底薪2.0-2.5W+绩效，服务满8年给予60平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下。 |
26 | 产科 | 主治医师 | 本科及以上 | 中级以上 | 3 | 月底薪1.5-2.0W+绩效，优先安排公共租赁用房，副高级职称服务满8年给予40平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
27 | 产科 | 住院医师 | 本科及以上 | 初级 | 6 | 月底薪0.6-1.0W+绩效，优先安排公共租赁用房。 | 需有二甲医院4年以上工作经历；年龄在35周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
28 | 老年病科 | 主任 | 本科及以上 | 正高级 | 1 | 月底薪2.0-2.5W+绩效，服务满8年给予60平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下。 |
29 | 老年病科 | 主治医师 | 本科及以上 | 中级以上 | 3 | 月底薪1.5-2.0W+绩效，优先安排公共租赁用房，副高级职称服务满8年给予40平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
30 | 老年病科 | 住院医师 | 本科及以上 | 初级 | 6 | 月底薪0.6-1.0W+绩效，优先安排公共租赁用房。 | 需有二甲医院4年以上工作经历；年龄在35周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
31 | 生殖医学科 | 主任 | 本科及以上 | 正高级 | 1 | 月底薪2.0-2.5W+绩效，服务满8年给予60平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下。 |
32 | 生殖医学科 | 主治医师 | 本科及以上 | 中级以上 | 3 | 月底薪1.5-2.0W+绩效，优先安排公共租赁用房，副高级职称服务满8年给予40平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
33 | 生殖医学科 | 住院医师 | 本科及以上 | 初级 | 6 | 月底薪0.6-1.0W+绩效，优先安排公共租赁用房。 | 需有二甲医院4年以上工作经历；年龄在35周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
34 | 新生儿科 | 主任 | 本科及以上 | 正高级 | 1 | 月底薪2.0-2.5W+绩效，服务满8年给予60平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下。 |
35 | 新生儿科 | 主治医师 | 本科及以上 | 中级以上 | 3 | 月底薪1.5-2.0W+绩效，优先安排公共租赁用房，副高级职称服务满8年给予40平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
序号 | 专业 | 招聘职位 | 学历 | 职称 | 人数 | 待遇 | 备注 |
1 | 呼吸内科 | 主任 | 本科及以上 | 正高级 | 1 | 月底薪2.0-2.5W+绩效，服务满8年给予60平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下。 |
2 | 呼吸内科 | 主治医师 | 本科及以上 | 中级以上 | 3 | 月底薪1.5-2.0W+绩效，优先安排公共租赁用房，副高级职称服务满8年给予40平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
3 | 呼吸内科 | 住院医师 | 本科及以上 | 初级 | 6 | 月底薪0.6-1.0W+绩效，优先安排公共租赁用房。 | 需有二甲医院4年以上工作经历；年龄在35周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
4 | 心血管内科 | 主任 | 本科及以上 | 正高级 | 1 | 月底薪2.0-2.5W+绩效，服务满8年给予60平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下。 |
5 | 心血管内科 | 主治医师 | 本科及以上 | 中级以上 | 3 | 月底薪1.5-2.0W+绩效，优先安排公共租赁用房，副高级职称服务满8年给予40平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
6 | 心血管内科 | 住院医师 | 本科及以上 | 初级 | 6 | 月底薪0.6-1.0W+绩效，优先安排公共租赁用房。 | 需有二甲医院4年以上工作经历；年龄在35周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
7 | 内分泌科 | 主任 | 本科及以上 | 正高级 | 1 | 月底薪2.0-2.5W+绩效，服务满8年给予60平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下。 |
8 | 内分泌科 | 主治医师 | 本科及以上 | 中级以上 | 3 | 月底薪1.5-2.0W+绩效，优先安排公共租赁用房，副高级职称服务满8年给予40平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
9 | 内分泌科 | 住院医师 | 本科及以上 | 初级 | 6 | 月底薪0.6-1.0W+绩效，优先安排公共租赁用房。 | 需有二甲医院4年以上工作经历；年龄在35周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
10 | 神经内科 | 主任 | 本科及以上 | 正高级 | 1 | 月底薪2.0-2.5W+绩效，服务满8年给予60平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下。 |
11 | 神经内科 | 主治医师 | 本科及以上 | 中级以上 | 3 | 月底薪1.5-2.0W+绩效，优先安排公共租赁用房，副高级职称服务满8年给予40平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
12 | 神经内科 | 住院医师 | 本科及以上 | 初级 | 6 | 月底薪0.6-1.0W+绩效，优先安排公共租赁用房。 | 需有二甲医院4年以上工作经历；年龄在35周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
13 | 肾内科 | 主任 | 本科及以上 | 正高级 | 1 | 月底薪2.0-2.5W+绩效，服务满8年给予60平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下。 |
14 | 肾内科 | 主治医师 | 本科及以上 | 中级以上 | 3 | 月底薪1.5-2.0W+绩效，优先安排公共租赁用房，副高级职称服务满8年给予40平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
15 | 肾内科 | 住院医师 | 本科及以上 | 初级 | 6 | 月底薪0.6-1.0W+绩效，优先安排公共租赁用房。 | 需有二甲医院4年以上工作经历；年龄在35周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
16 | 消化内科 | 主任 | 本科及以上 | 正高级 | 1 | 月底薪2.0-2.5W+绩效，服务满8年给予60平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下。 |
17 | 消化内科 | 主治医师 | 本科及以上 | 中级以上 | 3 | 月底薪1.5-2.0W+绩效，优先安排公共租赁用房，副高级职称服务满8年给予40平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
18 | 消化内科 | 住院医师 | 本科及以上 | 初级 | 6 | 月底薪0.6-1.0W+绩效，优先安排公共租赁用房。 | 需有二甲医院4年以上工作经历；年龄在35周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
19 | 康复医学科 | 主任 | 本科及以上 | 正高级 | 1 | 月底薪2.0-2.5W+绩效，服务满8年给予60平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下。 |
20 | 康复医学科 | 主治医师 | 本科及以上 | 中级以上 | 3 | 月底薪1.5-2.0W+绩效，优先安排公共租赁用房，副高级职称服务满8年给予40平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
21 | 康复医学科 | 住院医师 | 本科及以上 | 初级 | 6 | 月底薪0.6-1.0W+绩效，优先安排公共租赁用房。 | 需有二甲医院4年以上工作经历；年龄在35周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
22 | 妇科 | 主任 | 本科及以上 | 正高级 | 1 | 月底薪2.0-2.5W+绩效，服务满8年给予60平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下。 |
23 | 妇科 | 主治医师 | 本科及以上 | 中级以上 | 3 | 月底薪1.5-2.0W+绩效，优先安排公共租赁用房，副高级职称服务满8年给予40平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
24 | 妇科 | 住院医师 | 本科及以上 | 初级 | 6 | 月底薪0.6-1.0W+绩效，优先安排公共租赁用房。 | 需有二甲医院4年以上工作经历；年龄在35周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
25 | 产科 | 主任 | 本科及以上 | 正高级 | 1 | 月底薪2.0-2.5W+绩效，服务满8年给予60平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下。 |
26 | 产科 | 主治医师 | 本科及以上 | 中级以上 | 3 | 月底薪1.5-2.0W+绩效，优先安排公共租赁用房，副高级职称服务满8年给予40平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
27 | 产科 | 住院医师 | 本科及以上 | 初级 | 6 | 月底薪0.6-1.0W+绩效，优先安排公共租赁用房。 | 需有二甲医院4年以上工作经历；年龄在35周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
28 | 老年病科 | 主任 | 本科及以上 | 正高级 | 1 | 月底薪2.0-2.5W+绩效，服务满8年给予60平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下。 |
29 | 老年病科 | 主治医师 | 本科及以上 | 中级以上 | 3 | 月底薪1.5-2.0W+绩效，优先安排公共租赁用房，副高级职称服务满8年给予40平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
30 | 老年病科 | 住院医师 | 本科及以上 | 初级 | 6 | 月底薪0.6-1.0W+绩效，优先安排公共租赁用房。 | 需有二甲医院4年以上工作经历；年龄在35周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
31 | 生殖医学科 | 主任 | 本科及以上 | 正高级 | 1 | 月底薪2.0-2.5W+绩效，服务满8年给予60平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下。 |
32 | 生殖医学科 | 主治医师 | 本科及以上 | 中级以上 | 3 | 月底薪1.5-2.0W+绩效，优先安排公共租赁用房，副高级职称服务满8年给予40平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
33 | 生殖医学科 | 住院医师 | 本科及以上 | 初级 | 6 | 月底薪0.6-1.0W+绩效，优先安排公共租赁用房。 | 需有二甲医院4年以上工作经历；年龄在35周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
34 | 新生儿科 | 主任 | 本科及以上 | 正高级 | 1 | 月底薪2.0-2.5W+绩效，服务满8年给予60平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下。 |
35 | 新生儿科 | 主治医师 | 本科及以上 | 中级以上 | 3 | 月底薪1.5-2.0W+绩效，优先安排公共租赁用房，副高级职称服务满8年给予40平住房一套。 | 需有三甲医院工作经历；年龄在45周岁以下；博士学历享受正高级待遇；硕士学历享受副高级职称待遇。 |
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百里杜鹃这里高薪招人
招人啦！招人啦！
百里杜鹃管理区人民医院
面向社会公开招聘合同制医技人员，共459人
小伙伴们快看看有适合你的岗位吗？
一、招聘原则
（一）坚持按需设岗、按岗招考的原则；
（二）坚持德才兼备、任人唯贤的原则；
（三）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘条件（见职位信息栏）
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法；
（三）遵纪守法，品行端正，具备良好的职业道德；
（四）具有正常履行职责的身体条件；
（五）年龄要求、学历要求和资格条件等（见附件一）
以下人员不得参加招聘：
（一）不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致；
（二）曾因违纪违法等被有关机关予以辞退、开除或被公安机关予以刑事、行政处罚的；
（三）因犯罪受过刑事处罚的；
（四）不符合招考对象、报考条件或职位所需资格条件的；
（五）受党政纪处分且在影响期内的；
（六）有法律、法规规定及有关规定不得聘用的人员。
三、招聘方式
此次招聘采取线上报名的方式进行。
四、报名及面试时间、地点、方式
（一）报名时间：2020年10月31日至2020年11月20日。
（二）报名方式：
1.采取网上报名，在邮箱gzbldjglqrmyy@163.com投递简历进行报名。
2.报名投递资料：含报名表、身份证、学历证书、执业资格证、职称证书和工作经历证明，全部扫描为PDF格式并注明XXX报名资料。
（三）面试时间：2020年11月27日至28日。
（四）面试地点：贵州毕节百里杜鹃花冠大酒店。
五、招聘程序
（一）报名及资格审查。经审查符合招聘条件的人员，由招聘单位按招聘岗位1:1比例统一进行报名登记。
（二）面试。通过资格审查和报名登记的人员，在规定时间内带齐相关证件在指定地点参加面试。
（三）体检。面试合格的招聘对象，按照事业单位招录人员体检标准进行体检并提供体检报告。
（四）政审。面试和体检合格的招聘对象，由招聘单位组织人员统一进行政治审查。
（五）公示。面试、体检、政审合格的招聘对象，由招聘单位统一面向社会公开公示，公示时间7个工作日。
（六）试聘用。经公示无异议的招聘对象，由招聘单位按程序签定相关协议并试聘用。
（七）聘用。经培训考核合格后，决定正式聘用，并签订正式聘用协议。
六、报酬及待遇（见附件一）
七、其他
招聘简章未尽事宜，由贵州百里杜鹃管理区人民医院补充解释。
咨询电话：吴女士 18081301177
江女士 15121495255
贵州百里杜鹃管理区人民医院坐落于贵州省毕节市百里杜鹃管理区花都，占地85亩，建筑面积51120.95㎡，设置床位400张，按照三级综合医院标准建设，新建成的医院将是功能完善的现代化智能管理的三级综合医院，预计2021年3月整体搬迁，投入运营。2020年8月，贵州百里杜鹃管理区人民医院与国内知名专家携手共同打造专业的医疗团队，引进了医学博士8名（其中访美学者2名），医学硕士研究生20余名，有三甲医院担任行政管理经验的高级管理人才数名。根据医院发展规划，未来床位将达1200张，建设成为贵州西部集医疗、教学、科研为一体的高品质的三级甲等现代化医院。
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普通护士、助产士、肛肠科医师、骨外科医师、放射科医师、介入科医师
贵阳市公共卫生救治中心（贵阳市职业病防治医院、原贵阳市第五人民医院、原贵阳市肺科医院） 2021-1-15 17:10:12
护士长/护理主任
安顺市西秀区宁谷镇卫生院 2021-1-15 8:48:52
临床医师、B超医师、心电图医师、肌电图医师、中医针灸科、康复治疗师、护理、检验技师、主管检验技师、药剂师、工程康复师
贵州省康复医院（贵阳市） 2021-1-15 1:31:21
康复医师
遵义市红花岗区人民医院（原市医院） 2021-1-15 1:31:21
放射科诊断医师、检验科技师
遵义市湄潭县中西医结合医院 2021-1-15 1:31:21
