岗位:全职
年龄:不限
1、在院长领导下负责护理工作;拟定全院护理工作计划,经院长审批后实施,并检查护理工作质量,按期总结汇报。
2、负责拟定和组织修改全院护理常规,并严格督促执行,检查指导做好基础护理。
3、督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程。
4、负责拟定护士培训计划及落实措施,组织护理人员的业务技术训练,定期进行业务技术考核。
5、掌握全院护理人员工作、思想、学习情况。负责护理人员的调配,并向院长提出护理人员升、调、奖、惩的意见。
6、汇总有关护理用品的申报计划和使用情况。
7、积极防范差错事故的发生,一旦发生应及时汇报并作出相应的处理
8、定期组织护士长相互检查、学习和交流经验,不断提高护理质量。
任职要求:
1、3年以上工作经验,大专及以上学历,护理学专业;儿科护士优先考虑;
2、具备完成本岗位职责的能力。掌握护理基础理论;
3、具有护理操作技术及常用急救技术;
4、懂得医疗器械的使用及医疗垃圾的处理;
5、责任心强,对工作充满热情,有耐心,较强的组织协调能力。