岗位：全职
年龄：不限
护理部主任岗位：
1、建设护理队伍及管理体系，持续提升护理队伍的服务水平，
2、通过具体的服务过程建立和强化服务专业化的品牌形象
3、部门规划：负责根据体检中心业务规划制定部门年度计划并负责执行。
4、制度建设：负责制定和组织修改体检中心护理工作规章制度、护理常规、护理技术操作规程及护理质量标准等体系文件，并组织实施；
5、业务管理：负责制定体检中心护理工作的年计划、月计划、周计划并组织实施；
6、负责根据体检业务需要，动态、**协调资源及调配人员，保障体检业务有序开展；
7、安排专人负责诊室内各类仪器、设备、药品和器材的管理。
8、质量管理：负责对体检中心院感控制和医疗废物管理工作；
