医药代表/业务部 

1、 根据集团整体战略，制定药业公司发展战略、业务模式、经营目标。
 2、 负责药业公司年度目标分解，制定销售策略和执行计划，并促进经营目标达成。
 3、 负责药品市场开发、维护，督促各子公司、事业部负责人做好日常销售管理，协同大客户沟通维护，建立稳定的合作关系。 
4、 负责药业公司年度销售预算及费用的合理管控，销售业务及时回款。 
5、 建立并完善药业公司各项管理制度、工作流程，各项管理制度得以有效落地实施，及公司长期良性运转。
 6、 做好各部门的团队建设、建设人才梯队，激励机制，分配机制，人力资源长期符合公司发展需求。