岗位:全职
年龄:不限
岗位职责:
1.能流利讲解、培训课程,使员工能熟练掌握所需的专业知识;
2.完成分配的年/季/月培训任务,制定培训计划,培训方案,并付诸实施;
3.收集年/季/月的培训情况,并做出总结归纳分析,并及时向上级汇报反馈信息;
4.制作课程,沟通培训后员工,跟进培训效果;
5.完成上级领导交办的临时性工作。
任职资格:
1.本科及以上学历,2年及以上培训工作经验;
2.性格乐观大方,亲和力强,思维敏捷,个人形象佳;
3.责任心强,有良好的语言表达能力,善于交流和沟通;
4.有演讲或主持经验,热爱分享与舞台。