区域经理 

岗位职责：



1、 协助营运部建立、完善部门及门店的管理制度、规范、流程；

2、 参与部门及门店考核方案的制定，指导并监督落实，各项经营管理指标的有效达成；

3、 负责所辖区域门店管理:包括人员管理、商品管理、营销执行、服务规范、安全管理；

4、 按工作进度监督各门店完成销售任务；

5、 负责本部门与各部门的沟通协调工作；

6、 上级交办的其它任务。



岗位要求：



1、 协助营运部建立、完善部门及门店的管理制度、规范、流程；

2、 参与部门及门店考核方案的制定，指导并监督落实，各项经营管理指标的有效达成；

3、 负责所辖区域门店管理:包括人员管理、商品管理、营销执行、服务规范、安全管理；

4、 按工作进度监督各门店完成销售任务；

5、 负责本部门与各部门的沟通协调工作；

6、 上级交办的其它任务。