岗位：全职
年龄：不限
工作职责：
1.负责公司运营团队搭建，统筹及运营各部门团队工作安排，线下门店沟通协调等管理工作。
2.进行跟踪监控和评估，对所属各区域的店铺及产品进行访问量。转化率等数据分析并及时提出改进建议，从而优化推广效果。
3.策划、推进及组织协调团队进行运营活动，针对客户、产品特点以及市场状况，制定战略规划。
任职要求：
1.本科及以上学历，工商管理、运营管理、市场营销等相关专业，具备丰富的运营管理经验和领导能力，一般要求3年以上的相关管理经验，2年以上同岗位管理经验。
2.熟悉运营活动相关法律法规，熟悉运营管理的相关理论和方法，具备扎实的运营知识。
3.具备较强的战略思维、数据分析能力、沟通能力和组织协调能力。
4.具备良好的团队合作精神和抗压能力，能够应对复杂多变的市场环境，能够带领团队高效完成工作任务，搭建公司的人才梯队。
5.具备较强的沟通、组织和协调能力，能够与各部门顺畅合作，推动公司变革的成功落地和实施。
6.具备危机感和责任心，能够积极应对各种人力资源风险和挑战，维护公司的稳定运营。
7.具备良好的职业道德和职业操守，能够保守公司商业秘密和运营信息。
