岗位:全职
年龄:不限
岗位职责
1.负责销售团队的日常管理与工作协调,推动团队目标达成;
2.制定并执行销售计划,完成公司下达的业绩指标;
3.组织开展销售培训与业务指导,提升团队整体能二;
4.收集市场反馈信息,优化销售策略与客户开发二式;
5.维护重点客户关系,协助解决销售过程中的各类问题。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能-和团队管理意识;
2.表达清晰,具备良好的客户沟通与商务谈判能力;
3.能适应阶段性工作压,积极主动完成工作任务;
4.具备基本的数据分析能力,能根据销售数据调整策略;
5.有责任心,能够以身作则带动团队工作氛围。