性质:全职
年龄:30岁至40岁
岗位职责
1、全面负责生活美容服务项目落地执行、服务流程搭建与标准化管理,不侧重光电科技美容业务,夯实c法类美容服务品质。
2、负责美容师团队口常管理,统筹二常护理服务排班、工作分配,监督各项手法服务落地,把控每二项服务质量,
做好服务巡检。
3、承担团队带教与技能培训工作,精通传统生美各项手法技术,定期开展员工手法培训、实操考核,提升美容师
整体技术水平,做好新人带教。
4、负责美容区域环境卫生、仪器工具、耗材物料、床品规范管理,落实每日卫生消杀、设备工具养护,保障门店运营标准。
5、统筹客户管理、客户预约、到店服务全流程协调,把控服务细节,提升客户体验、服务满意度,及时处理服务
类客诉。
6、打造团队氛围,做好员工日常督导、心态管理、排班考勤,落地门店各项管理制度,提升团队执行力与稳定
性。
7、完成上级交办的其他运营、管理相关工作。
任职要求
1、年龄 30-40周岁,传统生活美容一线岗位3年以上经验,精通各类传统生活美容手法。
2、具备美容团队管理经验,独立带过美容师小组,擅长员工带教、技能培训,能够输出标准化手法及服务流程。
3、优秀的团队管理能力,擅长人员统筹、团队激励,有团队搭建、人员稳定运营经验,执行力强,可以适应美业
快节奏工作。
4、工作细致、责任心强,服务意识突出,重视客户体验,能够落地门店各项服务标准。
5、熟悉生活美容门店运营规范,具备良好沟通协调能力,服从门店整体管理安排。