销售主管 

岗位职责
1、负责门店销售团队管理,带领销售顾问完成月度、季度、年度业绩及回款目标,拆解目标、跟进进度、复盘结果。
2、统筹全渠道客户线索分配、跟进管控,监督客户回访、台账录入、邀约到店及成交转化,提升线索利率与转化率。
3、统门店销售话术、报价体系及优惠政策,规范谈单、签约流程,杜绝乱价及过度承诺,降低退单与客诉。
4、负责团队常管理、纪律监督、新人带教、技能培训、丢单复盘,提升团队整体成交能力与员稳定性。
5、承接疑难客户、大单攻坚,处理销售类客诉及客户异议,维护客户口碑。
6、做好数据统计、每日/每周业绩复盘,分析客源渠道、成交、丢单、客单价数据,优化销售策略。
7、推动老客维护与转介绍,配合门店活动、拓客及各部门协同工作,保障售前售后衔接顺畅。
任职要求
1、28–42岁,大专及以上学历,形象气质良好,服务意识强。
2、具备月子中心/产康/医美/高端服务行业1年以上销售带队经验,熟悉高客单价成交逻辑。
3、精通邀约、接待、谈单、逼单、异议处理,能够独立攻坚大单、带教团队。
4、具备目标感、抗压能力、数据思维,会做过程管控与团队复盘。
5、人品端正、原则性强,无飞单、私收款项等不良从业记录,保密意识强。