性质：全职
年龄：不限
岗位职责:
1. 负责北京区域社区渠道开发拓展,对接社区居委会、社区卫生服务中心、养老驿站、社工站、物业、护工团队等资源,面向卒中、脑损伤、偏瘫、帕金森等神经康复人群及家属开展地推,挖掘精准意向线索,邀约客户到店评估。
2. 渠道客情维护:维护已合作社区、服务商资源,搭建稳定转诊通路,同步收集社区需求、竞品动态及渠道反馈信息。
3. 线索流转交付:挖掘线索后同步移交内部临床团队,做好邀约跟进。
4. 渠道工作稳定后,协助门店运营工作,门现场协调类管理事项,文职、报表类工作极少。
5. 自主规划拜访路线、点位安排,弹性外勤,自主管理工作节奏,按产出完成线索、到店邀约目标。
薪酬模式
低底薪 + 阶梯式高提成,提成按照到店评估人数、成交人数阶梯核算,收入上不封顶、多劳多得。
任职要求:
1. 优先有社区养老、社康公卫、助残社工、家政陪护、社区健康地推、养老驿站业务拓展相关经验;熟悉北京街道社区资源者优先。
2. 了解中老年、失能半失能群体沟通方式,有地推、线下陌拜、社区活动落地经验;无康复行业经验,但执行力强、不怕拒绝也可培养。
3. 目标感强,渴望高收入,不喜坐班、反感繁杂行政台账,自律性强,能够自主安排外勤工作。
4. 沟通得体,具备基础合规意识,尊重社区、家属沟通边界,擅长长期维护基层渠道关系。
