性质：全职
年龄：不限
一、工作内容:
全面负责门店日常经营管理、人员排班、店内运营;
负责药品陈列、库存盘点、效期管理、GSP合规管理;
维护门店会员、提升门店业绩,做好顾客服务工作;
落实医保规范经营、门店安全管理等各项工作。
二、任职要求:
具有2年及以上药店店长任职经验者优先,熟悉药店日常运营、陈列管理、库存管理、会员维护;
熟悉医保刷卡、药品GSP管理规范,具备独立管理门店能力;
工作认真负责、责任心强,有良好的沟通能力、服务意识和团队管理能力;
有药店从业资格、相关医药证件者优先。
三、福利待遇:
月薪7000—11000元（底薪+绩效+提成,多劳多得）;
入职购买五险一金,福利完善、工作稳定;
四、工作时间:
8:00—22:30（轮班制）
