财务人员

3K~5K·13薪
人福医药天门有限公司 VIP
潜江 园林街道3年以上大专
五险带薪年假年底双薪周末双休生日福利
5-12
一、工作内容:现金管理及帐务处理 二、任职要求:1.有3年以上财务工作经验; 2.具有初级会计职称; 3.熟练操作办公软件和财务软件 ; 4.学习能力强,有吃苦耐劳、努力进取的精神,团队意识强。 5.善于学习、诚实敬业,做事耐心细致、稳定、踏实。 三、工作时间:每日8小时,双休
九州通医药集团股份有限公司
武汉 汉阳区7年以上大专
五险8小时工作制周末双休职称晋升带薪年假
5-12
一、工作内容:1、集团下属500多家公司,负责区域公司整体财务运营及管理工作、内控体系的完善;参与公司重要事项的分析和决策、为企业的经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据,主持对重大经营活动的财务风险评估指导、跟踪和财务风险控制; 2、统筹公司资金结算与运营、会计核算,及时报送各类管理报表及分析报告,为管理层提供决策依据; 3、主导制定年度财务计划和预算工作并落实实施,负责提供财务数据以及财务分析。负责本区域的财务指标管理,做好财务资源的优化配置,支持各业务板块的协同发展; 4、组织开展项目财务管理,包括本部门、本公司以及集团公司的重点项目,及时监控和汇报项目风险,跟踪项目应收账款情况; 5、负责规划当地税负,合理把控税务风险。负责对公司重要经济合同及购销合同的审查,并监督合同的执行,确保企业利益不受损害; 6、与工商、税务、银行、中介机构等相关机构建立和保持良好的协作关系; 7、负责部门团队建设及员工培养,制定财务内部相关指标,做好绩效考核管理;协调财务部与其它部门的关系; 8、负责对下属公司财务工作的巡检与帮扶,提升整个区域的财务管理水平。 二、任职要求: 1、行业经验:从业经历丰富,10年以上财务管理工作经验(含会计师事务所工作经验),5年以上财务经理/总监的管理经验,且有3年以上医药上市区域公司财务负责人工作经验(上市公司的二级区域公司,且销售规模大于20亿; 2、专业经验:具备良好的财务管理经验及敏锐的洞察力和数据敏感度,精通财务管理体系建设,财务流程优化,财务风险管控;有投融资工作经验,在债务融资和权益融资上有丰富经验,为公司提供充足的营运资金的同时提高资金使用效率;善于财务分析、财务预测,在公司经营过程中善于对各类业务及项目开展发表财务专业指导意见,并能够推进落地实施。精通财务预算与核算,在财务指标管理与筹划,财务投资决策,业财融合等重点项目上有丰富经验的优先; 3、管理经验:在大型集团内负责过二级公司财务管理工作,或管理团队不低于20人,管辖的下属公司数量不低于5家,业务板块复杂(涉及3类以上的业务模式)。团队人员在年龄、工龄、职称能力、流动性等结构上合理,带领团队做出突出贡献并获得优秀团队或价值贡献相关荣誉; 4、能力项: 专业能力:财务预算与决算能力,风险识别与控制能力,业财融合能力,融资能力、投资决策与分析能力、团队管理能力、价值创造能力 通用能力:对内组织协调及对外公关能力、清晰的逻辑思维能力、总结归纳能力 个性特质:性格外向,主动;工作上主动思考,快速行动;能够使用多种方式影响他人,并让他人支持自己;敢于挑战,顶住压力,想法设法克服困难努力达成; 内在驱动:讲求团队合作与做事效率,自驱力强,积极正能量,能够服从工作安排与调动,接受岗位高压。 5、其它要求:能接受外派,正常情况下3-5年一轮BASE地。高级职称。 三、福利待遇:其他法定假日按国家规定,六险一金,提供食宿 四、工作时间:8:30-17:30

财务总监

18K~29K
九州通医药集团股份有限公司
武汉 汉阳区8年以上大专
五险8小时工作制周末双休职称晋升带薪年假
5-12
一、工作内容:1、集团下属500多家公司,搭建业财融合体系,在业财融合领域,全面梳理业务流程,处理业务部门涉及的财务相关流程问题,为业务发展提供财务支持,实现业务与财务的高效整合,提升运营效率 2、建立和完善各类业财融合制度,尤其是上下游客户的信用管理制度,资源分配制度,业财BP的工作机制,助力业务高速发展。 3、提高财务在业务前端的参与度,进行事前、事中的服务与支持,提供多种业务解决方案和风险化解方案,降低业务风险。 4.完善财务垂直管理体系,制定和完善财务管理制度和工作标准,提高财务工作质量和服务水平,提升财务团队整体素质; 5.规范会计核算,完善财务报表体系,合理筹划财务指标,定期出具财务报告,促进上市公司的市值管理; 6.做好税收筹划创利,支撑集团业务战略和经营计划的执行和落地; 7.配合计划预算的编制、过程管控及绩效考核,负责费用预算的管理工作;负责建立财务管理分析体系,为集团经营决策提供支持; 8.协助资金管理,监控与防范财务风险,保障集团财务安全。 二、任职要求:1、行业经验:有10年以上财务管理工作经验,在3年以上大型企业集团总部或上市公司财务总部独立负责某一个或几个板块的工作,如:财务核算,财务预算、财务分析、财务报告及税务管理、业财管理、内部审计工作等,同时具备5年医药行业财务管理工作经验的优先;重点关注国药、上药、华润医药等上市医药公司财务总部某一板块的负责人,二级子公司的财务经理,综合能力优秀的三级公司财务总监;或者其他知名流通、连锁、零售药企。 2、专业经验:财务专业能力较高,有财务管理体系建设、内部控制体系建设及业财管理体系的丰富经验,尤其是在业财融合上有创新理念;有较强的跨部门沟通能力及风险化解能力,问题解决能力,数据分析能力,并在这些能力项上有典型事例;融入业务团队并能够给予赋能;负责过集团类的业务财务重大项目管理,尤其是在上下游客户信用管理,盈利能力管理,资源优化配置等变革性项目作为项目负责人,并取得突破性进展的优先。 3、项目经验:负责过集团类的大型项目,在财务预算的指标过程管理上,信息化项目推进上有较高成就,尤其是对上市公司资产负债率管理、现金流量管理、营运能力管理及资源配置优化项目有丰富经验的优先。 3、管理经验:所在公司组织结构复杂,涉及到多业务,多组织,多系统等,直接管理团队人数不低于20人,直接服务的团队人数不少于500人。团队人员在年龄、工龄、职称能力、流动性等结构上合理,带领团队做出突出贡献(经济价值/效率效能大幅提升),并获得集团级别的优秀团队或价值贡献相关荣誉 4、专业能力:数据预测及分析能力,风险识别与控制能力,业财融合能力,团队管理能力、价值创造能力 5、通用能力:对内组织协调及对外公关能力、清晰的逻辑思维能力、总结归纳能力 6、个性特质:工作上主动思考,立即行动;能够直接而理性的沟通,去说服别人;能够在工作中不满足现状,追求更好; 7、内在驱动:积极主动、顶住压力、克服困难达成目标 三、福利待遇:其他法定假日按国家规定,六险一金,提供食宿 四、工作时间:8:30-17:30
湖北高济众森医药连锁有限公司 VIP
孝感 孝南区2年以上大专
五险员工旅游绩效奖金生日福利节日福利
5-10
会计/出纳 2名(5000-10000元,五险) 1).负责公司日常财务核算,参与公司的经营管理。 2).负责对公司的财务活动进行记录、分类、汇总和报告,确保所有财务信息的准确性和可靠性。 3).负责制定公司的预算和财务规划,确保公司的财务目标与战略目标一致。 4).有大局意识和极强的危机事件处理能力,具备较高的个人综合素质。需有相关工作经验,熟练使用财务办公软件。 加入我们收获快乐!共创健康事业! 公司地址:湖北省孝昌县融合大道特1号

行政-后勤-人事-文员-财务-客服(接收应届生)(接收在校生)

5K~9K
青山区红卫路街三弓路社区卫生服务站
武汉 青山区不限大专
五险包住绩效奖金住房公积金住房补贴
5-9
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
湖北黎民药业有限公司 VIP
孝感 孝南区2年以上大专
五险包住绩效奖金定期体检职称晋升
4-24
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等; 8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。 任职资格: 1、人力资源或相关专业大专以上学历; 2、两年以上人力资源工作经验; 3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用 4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神; 5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
湖北黎民药业有限公司 VIP
孝感 孝南区不限高中
五险包住绩效奖金定期体检职称晋升
4-24
培训专员:   岗位职责:1.负责整理培训资料和培训场所的管理工作。2.协助编写、制作企业培训教材。3.在培训过程中,根据培训课程做好培训的前期准备工作,并积极配合培训师开展相应的工作。4.负责培训部各项课程的实施工作。5.负责协调各部门的培训工作。6.协助本部门培训师完成各项培训工作。7.负责对培训相关的内外部资源进行有效管理、引进和利用。8.负责员工培训档案的维护与管理工作。9.完成部门经理交给的其他工作。
湖北黎民药业有限公司 VIP
孝感 孝南区不限大专
五险包住绩效奖金定期体检职称晋升
4-24
岗位职责: 1、申请票据,购买发票,准备和报送会计报表,协助办理税务报表的申报; 2、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票; 3、协助财会文件的准备、归档和保管; 4、固定资产和低值易耗品的登记和管理; 5、负责与银行、税务等部门的对外联络; 6、协助主管完成其他日常事务性工作。 任职资格: 1、财务,会计,经济等相关专业大专以上学历,具有会计任职资格; 2、具有较强的独立学习和工作的能力,工作踏实,认真细心,积极主动; 3、具有良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力。
湖北黎民药业有限公司 VIP
孝感 孝昌县不限大专
五险包住绩效奖金定期体检职称晋升
4-24
岗位职责: 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、绩效考核等人力资源制度建设; 2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 3、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 4、协同开展新员工入职培训,部门培训,厂家培训; 5、帮助建立员工关系,协调员工与员工、员工与管理层的关系。 6、建立和维护人事档案及人员花名册。 任职资格: 1、人力资源或相关专业大专以上学历; 2、两年以上人力资源工作经验; 3、熟悉人力资源管理各个模块的操作流程并能实际操作运用; 4、踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力; 5、熟练使用word/excel/ppt等相关办公软件。 有意者请直接来公司面试 地址:北京路1号十真医院旁
湖北黎民药业有限公司 VIP
孝感 孝昌县不限高中
五险包住绩效奖金定期体检职称晋升
4-24
须有上进心、责任心,能服从公司的工作安排!

文员

3K~5K
湖北黎民药业有限公司 VIP
孝感 孝南区1年以上大专
五险包住绩效奖金定期体检职称晋升
4-24
岗位职责: 1、负责质管各类电脑文档的编号、打印、排版和归档; 2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作; 3、完成部门领导交代的其它工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,有执业药师证优先考虑 2、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件; 2 工作仔细认真、责任心强、为人正直。
湖北黎民药业有限公司 VIP
孝感 孝南区1年以上大专
五险包住绩效奖金定期体检职称晋升
4-24
岗位职责: 1、税务会计:对公司财务进行账务处理及纳税申报; 2、财务助理:审核财务单据、整理档案、管理发票; 任职资格: 1、财务,会计等相关专业大专以上学历,具有会计任职资格; 2、一年以上财会工作经验,熟悉金蝶或其他财务软件的操作; 工作时间:7:30-11:30,14:30-18:00,坐六休一; 薪资面议,有意者欢迎直接来公司面试; 面试地址:北京路1号十真医院旁。
湖北人福药房连锁有限公司
武汉 东湖新技术开发区不限大专
五险住房公积金带薪年假员工旅游绩效奖金
10-21
实习要求: 1、会电脑基本操作,熟悉Office办公软件、文字录入速度较快。 2、药学、会计、计算机等相关专业,专科及以上大三或大四在校学生,至少能满足6个月。 3、实习期间按公司门店的要求上下班,并打卡记录考勤。 4、身体健康,无影响工作的急慢性疾病,熟练操作Office等办公软件。 5、具有良好行业意识、较强的公文写作和数据分析能力、抗压应变力,良好的沟通协调、善于自我激励,能解决各种突发问题的能力。 6、愿意从事药品的销售相关工作优先,相关的药品专业知识公司会进行的培训。 实习期间表现优异者,在拿到毕业证后,双方可签订正式劳动合同。
湖北人福药房连锁有限公司
武汉 武昌区不限本科
五险住房公积金带薪年假员工旅游绩效奖金
10-21
职位信息 1、保管购销票据、****支票、银行单据、法人印鉴及金税盘,办理支票的签发、入账、转账及银行其他结算业务。 2、保管、登记、核对现金日记账和银行流水,制作现金盘点、银行余额等报表。 3、根据财务制度,审核各部门的报销流程。 4、统计分析月度销售数据,核对往来单位应收应付款项,按照财务制度开具发票。 5、完成上级领导交办的其它工作。 岗位要求: 1、财务管理、会计等相关专业本科以上学历,已获取毕业证,可接受应届毕业生。 2、积极主动,做事细致周到,具有较强的组织观念和跨部门沟通协调的能力,服从领导安排,能承受一定的工作压力。 3、工作稳定性高,具备较高的职业素养。 4、熟悉操作财务软件及Office办公软件。 5、通过面试后能即时入职。
湖北人福药房连锁有限公司
武汉 东湖新技术开发区1年以上大专
五险住房公积金带薪年假员工旅游绩效奖金
10-21
岗位职责: 1、负责医保结算工作:审核患者的处方,严格按要求来进行结算;做好结算后的患者档案管理,做到日清日结。 2、药品管理:严格执行药品先进先出,药品认真核对后交付患者;及时根据库存情况提报请货计划,履行药品验收、上架、储存等工作;配合门店负责人做好药品的销售出库工作、冷链药品的配送工作。 3、完成门店店长交办的其他工作。 任职要求: 1、大专等以上学历,财务结算、会计、药学相关背景或执业药师资格优先,欢迎应往届毕业生投递简历。 2、具备基本的医药产品常识,了解医保结算等流程。 3、较强的沟通协调和执行能力,具有抗压力,工作认真负责、细致耐心,有相关工作经验者优先。
武汉启瑞药业有限公司
武汉 武昌区3年以上本科
五险住房公积金定期体检绩效奖金
9-23
工作职责: 1、负责公司财务经营状况分析,定期提供经营财务分析报告,包括但不限于收入分析、成本费用分析、及其他主要支出分析; 2、负责公司的财务分析支持工作,协助对公司进行效能管理及绩效考核; 3、协助完成公司年度预算及月度滚动预算,分析实际和预算差异原因并提供建设性意见; 4、深入了解业务,形成并不断优化定期管理报表,quan面和准确的反映公司经营状况; 5、项目专项分析,季度输出投入产出报告,测算盈亏保本点; 6、不定期优化业务流程、更新财务管理相关制度 7、完成上级领导交办的其他各项工作任务。 任职资格: 1、统招本科,财会、审计等相关专业,或接受过财务管理、财务分析等方面的专业培训; 2、有相应的财务分析、预算管理经验,有CMA资格证书、会数据分析软件优先; 3、熟悉财务管理、预算编制、经营分析等业务流程; 4、具有扎实的财税专业知识,擅长财务分析和预算管理模型,熟练使用各种办公软件; 5、积极主动学习,具有较强的数据敏感性、能够快速掌握新知识并加以运用; 6、具有良好的协作、沟通和指导技能,具备团队协作精神,抗压能力强。
北京翰兰德医药科技发展
武汉 武昌区2年以上大专
五险
9-23
岗位职责: 1、执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作。 2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作。 3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程。 4、员工人事信息管理与员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜。 5、其他行政人事日常工作。 任职要求: 1、大专或以上学历; 2、两年以上工作经验,至少一年以上同岗位工作经验; 3、有责任心、能尽快融入团队; 4、有较强的沟通力以及感染力; 5、有一定的抗压能力以及独自解决问题的沉着冷静;

医学专员

6K~11K
北京翰兰德医药科技发展
武汉 武昌区1年以上本科
五险
9-23
职位描述 1. 负责对相关临床研究文献或指南进行查找、分析、总结、归纳; 2. 协助医学经理负责与临床专家、药理专家、统计专家、法规部门进行沟通与咨询; 3. 参与公司研究方案讨论会议,分析并整合各方意见、法规要求等,在上级领导的指导下完成研究方案的撰写; 4. 协助医学经理设计撰写临床试验相关资料(如ICF、CRF、CSR); 5. 对公司临床研究项目、商务活动提供技术支持。 任职资格: 1、本科及以上学历,医药、生物相关专业 2、有制药企业或CRO公司工作经验优先考虑 3、良好的沟通能力和沟通技巧、书面表达能力、学习能力 4、积极进取,具有团队意识,有较强的责任心和执行力 5、良好的英文检索及医药信息检索能力.有较好的英文阅读能力和医学文字写作基础

人事总监

15K~20K
武汉伯瑞恒医药科技有限公司
武汉 东西湖区5年以上本科
五险定期体检绩效奖金
9-5
岗位职责: 1、制度管理 2、工作计划 3、人力资源规划 4、招聘培训 5、薪酬绩效 6、综合管理 岗位任职资格要求: 1、32~40岁,全日制本科及以上学历,人力资源专业或工商管理专业 2、5年及以上工作经验,要求3年同级经验,2年医药行业经验 3、对现代企业人事行政管理模式有系统的了解和实践经验积累 4、工作客观严谨,原则性清晰,有战略眼光,善于整合资源驱动目标达成 5、具备良好的沟通、协调、亲和力、人际理解力、组织指挥能力 6、个性开朗,有自驱力,执行力强,服务精神,良好的职业操守

会计

6K~10K
武汉伯瑞恒医药科技有限公司
武汉 东西湖区3年以上本科
五险定期体检绩效奖金
9-5
1.熟悉医药行业,负责单位一切账务处理,行使会计职权 2.主持合并财务报表的编制工作; 2.配合公司年度和专项审计工作; 3.管理会计凭证和报表,认真执行安全、保密制度; 4.购买发票、税务申报、协调与维护税局关系; 5.完成领导布置的任务 任职资格: 1.会计、财务、审计或者相关专业本科上学历,3-5年工作经验,有高新企业、医药行业相关工作经验者优先; 2.敬业、严谨、踏实,有良好的职业道德; 3.良好的纪律性,团队合作精神; 4.良好的沟通、协调能力; 5.能熟练操作办公软件;

12345138

湖北各地行政-后勤-人事-文员-财务-客服招聘

湖北行政-后勤-人事-文员-财务-客服招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 10% 大专 65% 本科 25%
湖北行政-后勤-人事-文员-财务-客服招聘需要什么学历?学历不限占10%,大专占65%,本科占25%

经验要求分析

不限经验 35% 1-3年 50% 4-6年 5% 6年以上 10%
湖北行政-后勤-人事-文员-财务-客服招聘需要什么经验?经验不限占35%,1-3年占50%,4-6年占5%,6年以上占10%

招聘亮点

康强栏目