杭州石膏部/模型设计招聘

康强医疗人才网提供2025年7月杭州石膏部/模型设计最新招聘,工资2-4K最多(占45%),招聘学历不限要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多杭州石膏部/模型设计招聘就上康强医疗人才网

石膏修模(接收应届生)(接收在校生)

3K~5K
杭州富阳久和医疗器械有限公司 VIP
富阳区·大源镇1年以上初中
包吃包住
7-12
一、工作内容:石膏部 能按时完成工作量 二、任职要求:有上进心 三、福利待遇:带薪年假 每周休一天 四、工作时间:

石膏/实习生、学徒(接收应届生)(接收在校生)

2K~4K
杭州完美牙科义齿制作有限公司 VIP
余杭区不限初中
包吃包住
7-12
每周休息1天 要求有上进心 爱学习 包住面谈 薪资面谈 联系电话
杭州泰利斯医疗科技有限公司 VIP
西湖区·转塘街道2年以上初中
五险住房公积金绩效奖金带薪年假
7-12
一、工作内容:石膏部前端工作,模型上颌架、灌膜等。 二、任职要求:服从管理,认真仔细。 三、福利待遇:工资+五险。试用期1个月,缴纳五险,具体会根据员工个人所在岗位及员工工作情况有所调整。具体工资是由试工情况来确定的,根据个人工作能力匹配相应薪资。 四、工作时间:8:45-17:45 ,国家法定节假日同步,提供住宿。

石膏中工/前段(接收应届生)

2K~5K
杭州万腾实业有限公司 VIP
临平区·南苑街道1年以上初中
包吃包住五险
7-12
一、工作内容: 协助石膏师傅完成石膏组工序 二、任职要求: 无工作经验没关系,可以教 三、福利待遇: 包吃包住 四、工作时间:

石膏部/模型设计(接收应届生)

10K~20K
杭州雅艺医疗科技有限公司 VIP
拱墅区·石桥街道5年以上不限
7-11
工作严谨,有真才实学。会数字化打印模型者优先。
杭州德耀口腔科技有限公司 VIP
萧山区·萧山经济技术5年以上初中
五险餐补住房补贴绩效奖金生日福利
7-11
一、工作内容:职位:修模师傅/石膏师傅任职要求: 1:固 义齿修模、审模全套,种 模 验丰富 2:操作规范、反馈及时,严谨精益求精3 有大厂工作经验优先

石膏师傅

10K~20K
杭州新致美义齿研发有限公司 VIP
余杭区·星桥街道7年以上初中
包吃包住五险员工旅游节日福利
7-10
技术过硬 团队意识强 能很好的沟通,只要有技术、能力待遇不是问题!
杭州雅群医疗器械有限公司 VIP
余杭区·仁和街道3年以上初中
包住
7-10
一、工作内容: 普通石膏 二、任职要求: 普通石膏 三、福利待遇: 四、工作时间:

石膏部/模型设计(接收应届生)(接收在校生)

9K~11K
杭州芭瓷医疗器械有限公司 VIP
拱墅区·石桥街道不限中专
包吃包住带薪年假定期体检
6-14
石膏师傅,有一定经验的**,没有只要愿意学习也可以,周日休息,包吃住,待遇优
杭州优丽冠医疗器械 VIP
萧山区8年以上初中
包吃包住
6-2
一、工作内容:责任感强大,有合作团队精神,技术过硬 二、任职要求:全职 三、福利待遇:面谈 四、工作时间:早上8点
杭州雅致齿科制品厂 VIP
余杭区·东坎街道不限不限
包吃包住五险
4-6
员工80多人,厂房1400平方,工作环境优雅,团队氛围好,团队奖励多。 白班,加班少,月休四天。 有能力就能有高工资,期待你的加入。 (1)地铁1号线(火车东站)——(打铁关站)——换乘地铁5号——(大运河站)步行300米到公交车站(桃源里)——(仁和车站)到站接送到工厂。 (2)地铁1号线(火车东站)——(凤起路站)——换乘地铁2号——(良渚站D口)步行300米到公交车站乘坐438M或487M路公交车——(仁和车站)到站接送到工厂。 (3)打的到仁和镇临港路10号联东U谷11号楼5楼

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浙江各地石膏部/模型设计招聘

杭州石膏部/模型设计招聘最新投递

  • 李女士 投递了杭州泰利斯医疗科技有限公司石膏灌模技师 职位 2025-7-12
  • 晓先生 投递了杭州泰利斯医疗科技有限公司石膏灌模技师 职位 2025-7-12
  • 廖先生 投递了汉斯夫(杭州)医学科技有限公司石膏组长 职位 2025-7-12
  • 林先生 投递了杭州雅群医疗器械有限公司石膏师傅 职位 2025-7-12
  • 李先生 投递了杭州棋霖医疗器械有限公司石膏部/模型设计 职位 2025-7-12
  • 焦先生 投递了杭州雅群医疗器械有限公司石膏师傅 职位 2025-7-12
  • 杭州石膏部/模型设计招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 100%
    杭州石膏部/模型设计招聘需要什么学历?学历不限占100%

    经验要求分析

    不限经验 27% 1-3年 36% 4-6年 18% 6年以上 18%
    杭州石膏部/模型设计招聘需要什么经验?经验不限占27%,1-3年占36%,4-6年占18%,6年以上占18%

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