常州口腔科招聘

一、工作内容：洗牙，配台，简单操作 二、任职要求：会简单操作，善于沟通 三、福利待遇：管住，午休 四、工作时间：8:30-18:30

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间： 双休，福利待遇好

一、工作内容：正畸助理、拍片、换钢丝、简单粘托槽、常规复诊、简单活动矫治器，平导、保持器等。 二、任职要求： 1.口腔医疗专业专科及以上学历，助理医师资格证优先，应届生亦可； 2.熟悉口腔全科操作，协助医生完成诊疗、病例书写及消毒工作； 3.能独立处理正畸复诊、口扫操作、粘拆托槽、制作保持器等优先； 4.擅长沟通，服务意识强，需配合正畸主任工作。 三、福利待遇：月薪4-10k，包吃、五险、带薪年假（5-10天） 四、工作时间：8小时可能加班。

1.负责来诊患者的咨询、商谈工作,配合医生完成沟通及服务工作。 2.对客户资料进行管理并做好对客户的跟踪回访服务工作，维护患者关系管理。 3.定期配合门诊的各项沙龙活动,负责在活动现场进行现场咨询,同时对市场搜集信息进行整理 。 4.协助医生完成治疗计划的沟通、讲解。 5.治疗前咨询，治疗中陪同，治疗后的回访工作。 6上级安排的其他工作。

一、工作内容： 1.通过电话、企业微信、官网等渠道接待患者，引导其描述症状，并记录年龄、病史、治疗预算等关键信息 2.根据患者描述，结合机构技术优势，初步推荐适合的诊疗方案，并说明治疗流程与预期效果 3.对咨询后未到院的患者进行回访，分析其顾虑，针对性提供解决方案 4.管理企业微信、社群等私域渠道，定期推送口腔健康知识、优惠活动信息，促进复购或转介绍 5.根据患者需求协调医生排班，确保初诊患者及时就诊，并提前告知注意事项 6.与临床科室沟通患者情况，确保诊疗方案执行顺畅，并在治疗后跟进患者满意度 7.统计咨询转化率、患者常见问题，定期输出报告，优化话术与推广策略。 8.收集本地竞品的营销活动、价格策略，为机构制定差异化竞争方案提供依据 二、任职要求： 1.口腔医学/护理相关专业优先，1年以上医疗咨询或客服经验; 2.熟悉口腔诊疗项目（如种植牙系统、隐形矫正技术）; 3.普通话二级甲等以上，具备医疗话术合规意识; 4.熟练使用E看牙系统，数据敏感度高者优先 三、福利待遇： 1.底薪加提成，提成按人头数+业绩计提； 2.薪资待遇8K-20K，提供五险

岗位职责： 1.参与制定企业的销售战略、具体销售计划并进行销售预测。 2.组织与管理销售团队，完成企业产品销售目标。 3.控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展。 4.培训、激励、考核下属员工，以及协助下属员工完成下达的任务指标。 5.加强组织性、纪律性、责任性，严格要求，负责销售团队的建设，建立一支成熟的销售团队. 6.收集各种市场信息，并及时反馈给上级与其他有关部门。 7.制订营销工作方针、政策，提供公司内部营销管理改进方案。 8.发展与协同企业和合作伙伴关系 9.完成领导安排的其他工作 任职要求：有市场营销经验，有口腔行业营销经验优先

岗位职责： 1.严格遵守医院的各项规章制度，积极主动维护医院的形象及利益； 2.认真执行院内的相关管理制度推行医院各项工作标准，完成部门年度质量目标； 3.对医院技术及诊疗流程的机密要执行保密制度； 4.组织制定本部门工作目标和工作计划，合理安排日常工作，并负责落实制定所署部门人员的绩效考核方案，提高员工工作效率，为医院的发展建立梯级人才储备； 5.配合院长落实公司的运营及营销战略，建立和完善院部工作流程和制度，形成稳定的运营模式； 6.制定公司运营指标、年度发展计划，推动并实现运营指标的顺利完成； 7.根据现有的管理制度，优化并制定符合企业发展规律的管理制度，组织相关培训学习，所有资料定期存档； 8.及时掌握、分析市场动态，根据市场动向、特点和发展趋势的变化，拟订（修订）各项营销策划和策略方案; 9.按照公司的运营模式，监督完成运营目标，实现工作完成的进度，并按要求向院长报部门的经营管理情况; 10.院内所有形象内容的审核，符合国家相关检查需求，树立良好的品牌形象； 11.制定全院费用的预算，合理控制运营成本，提高经济效益； 10.负责协调院部以及其他部门的工作流程衔接；加强与有关部门及人员的沟通和联系； 11.所有有利于提高客户满意度以及起到安排的其他事项。 任职资格： 1.心理素质，有较强的心理承受能力和抗压能力，并能够进行自我调节，执行能力强 2.沟通及洽谈能力良好，能快速和客户建立良好的信任关系，自信，健谈 3.喜欢竞争，勇于挑战一切可能

1、负责门诊内的综合运营； 2、负责完善接诊流程，提高服务质量及客户满意度； 3、负责协调安排临时增加的患者，提高门诊接诊能力，保障患者及时就诊； 4、负责处理患者投诉，参与投诉事件的调查，落实奖惩； 5、组织每月门诊内培训学习，提升全线人员专业技能及服务能力； 6、负责组织每日晨会，每周或每月例会，将上级领导下达工作落地执行，并对门诊运营情况进行复盘分析； 7、监督医生与咨询师公平分诊制度的执行； 8、保持门诊内医生业绩占比健康合理。负责和市场部各部门沟通协调，对接工作； 9、负责门诊市场活动的组织发起，及门诊周边社区、企业商户等客户资源的开发；

一、岗位职责 1.全面负责门诊日常运营管理，包括客户服务、人员调配、业绩目标达成等； 2.制定并执行营销策略，提升门诊品牌知名度和客户满意度； 3.协调医生、护士、客服团队协作，优化诊疗流程和服务质量； 4.监督医疗耗材采购、设备维护及成本控制； 5.处理客户投诉及突发问题，维护良好的医患关系。 二、任职要求 1.年龄29～35岁，大专及以上学历（医疗、管理相关专业优先）； 2.3年以上口腔行业或医疗服务机构管理经验； 3.熟悉口腔门诊运营流程，具备较强的市场分析和团队领导能力； 4.沟通能力佳，服务意识强，能适应弹性工作安排； 5.有连锁机构管理经验或本地医疗资源者优先。 三、福利待遇 1.五险+带薪年假+节日福利 2.绩效奖金（月度/季度/年度）+年终分红 3.提供专业管理培训及职业晋升通道 4.包工作餐 5.薪资范围月薪：8K～20K

一、工作内容： 1、按照洁牙规范流程完成洁治工作，并做好口腔卫生宣教工作； 2、挖掘患者口腔治疗需求并进行转诊； 3、做好患者管理工作：病历书写、电话回访、预约下次复诊时间等； 4、负责洁牙诊室洁牙物品、器械、耗材的领用及保管； 5、负责诊室牙椅、器械、物品及空气消毒，按制度严格控制院内感染，做好消毒登记工作； 7、完成上级交给的其它工作。 二、任职要求： 1、具有洁牙师工作经验，熟悉龈上洁治临床操作规范，可以独立操作补牙，牙周治疗等简单项目； 2、具体较强的沟通协调能力和团队合作能力，吃苦耐劳，诚实勤奋。； 3、形象佳、沟通细腻，具备较强的业务****能力 三、福利待遇： 包午餐，提供宿舍，节假日福利，年假，旅游假 四、工作时间： 8：00-17：30