郑州店长招聘

康强医疗人才网提供2025年2月郑州店长最新招聘,工资4-6K最多(占45%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多郑州店长招聘就上康强医疗人才网

口腔前台店长(接收应届生)(接收在校生)

4K~8K
高新区不限不限
五险包住年底双薪
2-21
口腔前台店长,要求有责任心,有上进心,有团队精神,吃苦耐劳
郑东新区·如意湖街道5年以上大专
五险绩效奖金包住
2-21
一、岗位职责 1、顾客咨询服务,做好顾客诊前检查和方案沟通工作; 2、完成销售计划达成业绩指标; 3、做好顾客诊前和诊后服务,维护顾客关系; 4、收集市场信息并做反馈,为经营策划制定提供依据; 5、门诊未成交顾客的追踪服务。 二、任职要求 1、营销意识强,抗压能力和自我情绪控制良好,心态阳光; 2、具有较强事业心,渴望成功渴望个人价值体现,工作自主性强; 3、爱学习,知识面宽,见多识广; 4、沟通表达能力强,亲和力强,为人诚恳不浮夸; 5、各行销售精英、讲师及口腔现场咨询经验者优先; 职位福利:五险、绩效奖金、带薪年假、有宿舍,员工旅游、节日福利
金水区·丰产路街道2年以上大专
年终分红
2-21
一、工作内容:能胜任全科医生工作安排 二、任职要求:工作积极主动,能胜任全科医师的各种工作安排 三、福利待遇:有五险节假日按照国家法定工作日 四、工作时间:早上九点到六点
金水区·丰产路街道2年以上大专
年终分红
2-21
一、工作内容:,我们是十年老店,客户非常多!全科或者种植正畸都可 二、任职要求:两年以上工作经验,正畸者优先 三、福利待遇:3000到两万不等 四、工作时间:9点到7点
金水区·丰产路街道2年以上大专
年终分红
2-21
一、工作内容:能独立接诊的优先,有相关经验的优先 二、任职要求:有经验者优先 三、福利待遇:有五险每月休息四天 四、工作时间:九点到七点

店长

8K~15K
中牟县·官渡镇3年以上大专
包吃包住员工旅游年终分红绩效奖金
2-21
一、工作内容: 1、可以独立负责和开展门诊日常运营管理工作。 2、带领门诊团队完成公司制定的营业额目标和利润目标。 3、协助医疗团队开展正常医疗服务,把控医疗质量和医疗风险。 4、组织并开展对客服务工作,维护客户关系,提升客户满意度。 5、与市场部门配合有效的开展市场及品牌拓展工作,组织及配合市场活动,维护渠道关系。 二、任职要求: 1、大专及以上学历。 2、有极强的目标感和执行力。 3、有医疗机构运营管理经验者优先。 4、为人诚信正直,思想成熟。
巩义市·小关镇2年以上中专
家属医疗优惠8小时工作制免费停车
2-21
一、工作内容:治疗,修复,辅助正畸 二、任职要求:要求有助理医师资格证 三、福利待遇:有全勤奖,绩效奖 四、工作时间:早8,晚6
管城回族区·紫荆山南路街3年以上本科
五险绩效奖金员工旅游定期体检带薪年假
2-21
一、工作内容:管理门诊日常业务,处理院感及卫健委各项工作,对门诊运营和营销及招聘人员有一定能力。 二、任职要求:门店经营,门店管理,完成业绩,社区维护,了解公司战略方针,企业文化 三、福利待遇:面仪 四、工作时间:8小时
郑东新区2年以上大专
包住绩效奖金
2-20
一、工作内容:接待 以及一切行政工作 二、任职要求:形象气质佳,服务态度好,爱笑,亲和力强,工作认真细心 三、福利待遇: 四、工作时间:
高新区2年以上大专
包住绩效奖金员工旅游
2-20
一、工作内容:店内 二、任职要求:有经验 三、福利待遇: 四、工作时间:早8.30-晚19.30

店长

5K~12K
金水区·丰庆路街道1年以上大专
五险包住带薪年假员工旅游年终分红
2-19
一、工作内容: 1、根据公司的年度经营策划,制定并完成本门诊的年度、季度及月度预算及经营计划,并推动实施相关计划实现业绩的达成; 2、负责门诊的日常运营管理工作和行政事务性统筹的工作; 3、督促检查门诊内各岗位的工作流程的执行,处理门诊内各类突发事件的发生; 4、熟知并严格执行公司各项规章管理制度,上传下达后促进制度在门诊的落地实施; 5、完善接诊流程,提高服务质量及客户的满意度;合理协调安排临时增加的患者,提高门诊的接诊能力; 6、负责组织每日早会、每周或每月例会,将上级领导下达的工作在门诊落地执行,并对门诊内运营情况进行复盘分析; 7、负责门诊内活动的组织和发起,进行所在区域的企业、商户的客户资源的开发 二、任职要求: 1、25-35岁,大专以上学历; 2、4年以上相关行政管理工作经验或者1年以上门店管理工作经验; 3、有口腔医疗/医美服务行业工作经验者优先考虑; 4、形象气质佳,有良好的语言沟通表达能力,思维清晰,头脑灵活 三、福利待遇: 1.年轻人组成的团队,事少,没有勾心斗角。 2.没有夜班,没有夜班。 3.员工及家属看牙专属福利,超低折扣。 4.薪资提成较高。 5.专业团队运作,管理更规范。 6.提供免费住宿。 7.每位员工都买社保。 四、工作时间:早班8:30到12点,中午14:30到下午19:00。具体根据店内事件时间,8个小时工作制。口腔行业都是做六休一,周六周日不休息,节假日调休。
二七区·人和路街道1年以上中专
员工旅游节日福利生日福利8小时工作制
2-18
一、工作内容:前台接诊 二、任职要求:面谈 三、福利待遇:面谈 四、工作时间:面谈
中原区·桐柏路街道3年以上大专
五险包住带薪年假
2-17
一、工作内容:负责店面的工作 二、任职要求:三年以上工作经验 三、福利待遇:面议 四、工作时间:

店长

6K~10K
金水区·北林路街道2年以上大专
五险包住员工旅游无需夜班零食下午茶
2-13
岗位职责: 1、业绩目标管理:统筹门诊内部运营工作,完成门诊年度、月度业绩指标; 2、负责门诊各项流程运营管理; 3、负责门诊客户沟通、运营管理; 4、负责门诊产品运营管理; 5、负责门诊活动策划开展; 6、负责门诊的数据管理; 7、负责门诊的成本控制管理; 8、负责患者投诉管理; 9、负责门诊团队建设管理; 10、负责应急事件的管理; 11、上级临时安排的其他工作。 任职要求: 1、专科及以上学历,市场营销专业优先; 2、具有两年以上口腔行业从业经验,对该岗位工作能够统筹管理; 3、熟悉医院背部运营管理与营销企划相关业务,并能够独立运营管理系统; 4、具有良好的团队协作、沟通管理能力,有风险防控意识及能力; 5、具有一定的市场分析及判断能力,有良好的客户服务意识。 岗位福利: 1、专业的培训及晋升机制; 2、舒适的工作环境,理性平等的沟通理念,包容的团队氛围; 3、员工就诊优惠:通过使用期的员工本人及亲属即享有口腔医疗服务内部优惠政策。
金水区·丰产路街道3年以上大专
五险绩效奖金全勤奖家属医疗优惠工龄奖
2-12
一、工作内容:负责门诊内部运营,做好行政工作 二、任职要求:有责任心,沟通能力强 三、福利待遇: 四、工作时间:
新郑市·龙湖镇1年以上大专
包住包吃绩效奖金年终分红年底双薪
2-5
一、工作内容:口腔科日常工作 二、任职要求:助理或者执业 三、福利待遇:一切皆有可能 四、工作时间:8:00-18:00

店长

7K~16K
金水区·北林路街道3年以上大专
2-5
岗位职责: 1、业绩目标管理:统筹门诊内部运营工作,执行门诊年度、月度业绩指标的完成; 2、负责门诊各项流程运营管理; 3、负责门诊客户沟通、运营管理; 4、负责门诊产品运营管理; 5、负责门诊活动策划开展; 6、负责门诊的数据管理; 7、负责门诊的成本控制管理; 8、负责患者投诉管理; 9、负责门诊团队建设管理; 10、负责应急事件的管理; 11、上级临时安排的其他工作。 任职要求: 1、专科及以上学历,市场营销专业优先; 2、具有两年以上口腔行业从业北京,对该岗位工作能够统筹管理; 3、熟悉医院背部运营管理与营销企划相关业务,并能够独立运营管理系统; 4、具有良好的团队协作、沟通管理能力,有风险防控意识及能力; 5、具有一定的市场分析及判断能力,有良好的客户服务意识。 岗位福利: 1、专业的培训及晋升机制; 2、舒适的工作环境,理性平等的沟通理念,包容的团队氛围; 3、员工就诊优惠:通过使用期的员工本人及亲属即享有口腔医疗服务内部优惠政策。

店长

5K~8K
金水区·东风路街道3年以上大专
绩效奖金住房补贴员工旅游
12-24
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:

店长

5K~10K
金水区·丰庆路街道3年以上高中
包住
12-15
一、工作内容:门诊部店长 二、任职要求:已婚,有从业经验者优先! 三、福利待遇:可缴纳医社保 四、工作时间:工作时长9个小时
中原区·建设路街道1年以上大专
五险加班补助工龄奖家属医疗优惠8小时工作制
11-5
一、工作内容:接待来诊患者、制作每日报表、联系患者满意度调查、水吧台维护、协调各部门工作、登记送加工单、其他上级安排工作。 二、任职要求:有基本办公技能:表格制作、文字编辑、演示文稿制作、电脑打印机使用、形象气质佳、性格外向善于交流、细心、耐心、责任心,有口腔基础知识。 三、福利待遇:月休6天,节假日调休、转正后五险、生日福利、团建、下午茶、亲属看牙福利。 四、工作时间: 早9:00-晚7:00

12345600

郑州店长招聘最新投递

  • 王先生 投递了二七若旭口腔门诊部实习/进修,口腔医生,洁牙师 职位 2025-2-21
  • 郑州店长招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 20% 大专 75% 本科 5%
    郑州店长招聘需要什么学历?学历不限占20%,大专占75%,本科占5%

    经验要求分析

    不限经验 5% 1-3年 90% 4-6年 5%
    郑州店长招聘需要什么经验?经验不限占5%,1-3年占90%,4-6年占5%

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