郑州院长/主任/经理招聘

一、工作内容：、也可单独负责技术 二、任职要求：踏实、经验丰富。 三、福利待遇：五险、年终出国游 四、工作时间：早9晚8

负责接待初诊患者，了解其口腔问题及需求，提供专业咨询和初步治疗方案； 2. 协助医生进行病例讲解、治疗计划沟通及费用说明，提升患者信任度； 3. 跟进患者治疗进程，维护客户关系，提高复诊率和满意度； 4. 参与院内营销活动，协助开展口腔健康科普宣传及市场推广。 ### **任职要求**： 1. **专业背景**：医学、护理、市场营销或相关专业优先（有口腔行业经验者放宽条件）； 2. **能力要求**： - 熟悉口腔常见疾病及治疗项目（如种植、正畸、美学修复等）； - 具备优秀的沟通能力和销售技巧，能精准挖掘患者需求； - 亲和力强，服务意识突出，擅长处理客户疑虑

岗位职责；1 、负责该科室的发展规划，制度监督与实施； 2 、负责该科室的医疗技术提升，学术发展的推动与实施； 职位要求： 3、负责根据需求和特质，为顾客提供专业咨询服务，向顾客提供专业性建议和合理的治疗方案。 4、负责为顾客实施正确的治疗完成检查，诊断，治疗与服务工作； 5、负责本科室口腔专业人才培养与培训； 6、严格遵守病历书写规范，并监督指导下级医生，助理的病历书写。 7、耐心介绍疾病的常识和卫生宣教。 任职条件： 1、全日制正规院校医疗专业。 2、取得执业医师证切具备正畸或种植等临床诊疗工作经验5年以上者； 3、口腔治疗技术规范并且能够熟练开展各类口腔相关治疗； 4、具备良好的职业道德和专业服务意识，有高度的责任感和良好的沟通能力； 5、严格执行临床诊疗技术的操作规范，严格无菌操作医疗安全。

有经营管理经验，可以合作，白天忙，晚上六点直接电话沟通

1负责为患者提供耐心细致的咨询服务并进行的医疗检查； 2.根据临床检查的结果，为患者做出初步诊断并负责制定相关治疗方案； 3.认真执行单位各项规章制度及技术操作规范，严防差错事故； 4.负责指导助手（包括护士）进行各种相关的检查及治疗；

一、岗位职责： 1、业绩目标管理：统筹门诊内部运营工作，对门诊年度、月度业绩指标负责； 2、负责门诊各项流程管理； 3、负责门诊客户管理； 4、负责门诊产品运营管理； 5、负责门诊的数据管理； 6、负责门诊活动策划开展； 7、负责门诊的成本控制管理； 8、负责患者投诉管理； 9、负责门诊团队建设管理； 10、其他临时工作； 二、任职资格 1、本科及以上学历，市场营销专业优先； 2、具有3年以上口腔行业从业背景，对该岗位工作能够统筹管理； 3、熟悉医院内部运营管理与营销企划相关业务，并能够独立运营管理系统； 4、具有良好的团队协作、沟通管理能力，有风险防控意识及能力； 5、具有一定的市场分析及判断能力，有良好的客户服务意识。 三、福利待遇 1、工作时间：8:30-12:00 14:30-18:30（周内） 8:30-12:00 14:30-19:00（周末） 2、专业的培训晋升机制； 3、舒适的工作环境：门诊工作环境优雅属实、交通便利，紧邻黄河路地铁站口； 4、完善的薪酬体系：底薪、提成激励，奖金等； 5、丰富的员工付款里：缴纳五险、员工活动、节日福利等； 6、休息时间：单双休，法定节假日、年假一应俱全； 7、员工就诊优惠：通过试用期的员工本人以及亲属即享有口腔医疗服务内部优惠政策。

岗位职责： 1.独立开展口腔临床诊疗工作； 2.严格执行临床诊疗技术的操作规范，严格无菌操作医疗安全； 3、治疗方案制定、实施； 4、顾客沟通、病历书写、诊后随访。 任职资格： 1.口腔医学专业本科以上学历，三年以上口腔医疗工作经验； 2.持有口腔执业医师资格证 ； 3.精通口腔全科操作，熟练掌握修复、牙周病、正畸、种植等技术能力者优先； 4.良好的服务意识和沟通协调能力。 医院福利： 1、完善的薪酬体系；二甲医院。 2、优美、舒适的办公环境； 3、公司实行单双轮休、提供五险、节假日福利、5天带薪假期、不定期组织员工旅游。

有工作经验，对客人耐心 周到 具有职业操守

岗位职责： 1、贯彻执行医院拟定的学科发展方针，制定学科发展的具体规划并实施落地； 2、负责医政工作，负责制定和完善医院医疗质量控制标准和实施方案； 3、深入医疗、医技科室，了解和掌握有关诊断、治疗和检查情况，督促、指导医疗任务的完成，不断提高医疗质量； 4、负责医疗纠纷的防范和处理，加强医疗环节控制，提高医务人员的医疗纠纷防范意识，组织对医疗事故、差错、不良事件的调查，向总经理提供解决方案和预防措施； 5、制定医院感染管理计划并组织实施，督促检查全院感染管理规章制度执行情况，定期对医院环境污染、消毒药械使用等情况进行监测考评 ； 6、负责突发性公共卫生事件的组织及应急处理，并总结上报； 7、负责医疗团队人才梯队建设，统筹全院在职医生的继续教育和培训、病例分享，规范病例填写，促进全院业务能力提升，为全院战略升级储备技术力量； 8、负责院内外医疗协调工作。 任职要求： 1、熟悉院感等专业的相关知识，3年以上医院同岗位管理经验，有口腔医务管理工作者优先； 2、有较强的组织、协调能力和沟通能力，办公软件运用熟练； 3、具备现代医疗管理理念，熟悉医疗法律法规； 4、为人诚信，职业素养高。

一、工作内容：协助院长管理门诊. 二、任职要求：性格开朗.有较强的协调和组织沟通能力.有大局观意识. 执行力及抗压能力强.敏锐的市场洞察力和管理经验。 三、福利待遇：餐补.全勤.五险.带薪年假.带薪旅游等 四、工作时间：每周单休.节假日调休.