岗位职责：1、负责体检中心的一般检查 2、负责出具妇科项的检查报告 3、负责科室贵重仪器设备的日常管理 任职要求：1、有医师资格及执业证书，主治医生以上职称 2、工作三年以上，工作经验丰富 3、医学相关专业，工作态度好

1、相关专业专科及以上学历。 2、各级医师具有二级及以上医院工作经验者优先。 3、具有职业医师资格证和本专业执业合格证。 4、具有较强的组织、协调能力。 5、医学基础知识扎实，临床工作经验丰富，技术精湛，业务能力强。 6、熟悉并掌握本专业有关的法律法规，技术操作规范和规章制度。 7、具有良好的职业道德和综合素质，有强烈的责任心和敬业精神。

岗位职责： 1. 负责妇科门诊病人接诊工作 完成妇科门诊诊疗工作； 2. 配合主治医师完成辅助治疗。 要求： 1、具有民营医院妇科门诊经验1年以上； 2、持有执业医师证，可以注册变更； 3、有无经验均可，可接受临床应届生，要求具备服务意识。 4、有从业经验优先，会开奶，排残奶、等专业产后恢复等手法及技术。

岗位职责 1. 协助诊室医生进行患者的问诊、分诊、抄方，病例书写，辅助打单等； 2. 协助医生进行客户健康档案的采集、日常、跟踪等管理； 3. 协助医生进行客户管理和随访评估、通知及分类干预等工作，增强患者治疗依从性； 4. 协助医生进行工作规划及时间管理，提高医生工作效率； 5. 学习专业的治疗技术，在临床配合临床主任的工作，为患者制定详细的治疗方案。 岗位要求： 1.形象气质佳，普通话标准，口齿伶俐，熟悉办公室日常行政工作及事务； 2.具备良好的口头、书面表达能力和沟通协调能力； 3.吃苦耐劳，亲和友善，工作耐心细致，有团队合作精神，熟悉办公软件； 4.具有妇产科生殖医学科工作经验者优先。

岗位职责: 1. 负责医院妇产科的日常运营管理 2. 监督妇产科医疗服务流程，确 保医疗质量与安全 3. 组织实施妇产科的绩效评估和持续改进计划 任职要求： 1. 具备出色的组织和管理能力 2. 能够有效地与医疗团队合作，提升服务效率 3. 对妇产科医疗服务有深刻理解，能够应对各种突发状况

岗位职责: 1.在院长领导下，完成医院所教给各项任务。 2.制定本科工作计划并组织实施，常常监督检验，按期总结汇报。 3.负责复杂病例的诊断和治疗，参与手术及高风险妊娠的管理。 4.招募、培训和评估医务人员，que保团队的专业能力和士气。 5.监控医疗服务质量,que保符合安全标准和最佳实践。 6.制定和实施科室发展战略，包括设备更新、新技术引进等。 7.建立并维护应急预案，处理医疗纠纷，保障患者利益。 8.参与医院会议，代表科室提出建议和需求，que保资源的有效分配。 岗位要求 1.拥有医学和相关领域的高级学位，尤其是妇产学专业背景。 2.具备丰富的临床经验，精通妇产科疾病的诊断和治疗。 3.掌握zui新的医疗技术和研究，保持对行业动态的敏锐洞察。 4.具备优秀的领导力，能有效指导和培训医疗团队。 5.熟悉医疗法规和理论，que保部门运营符合相关规定。 6.具备良好的沟通和协调能力，能与多部门合作，处理医患关系。 7.能够应对紧急情况，制定并执行应急计划。

工作内容： 1、为患者提供专业的妇科医疗服务，包括但不限于诊断、治疗及跟踪管理； 2、参与医院组织的妇产科相关培训和学术活动，提升专业技能； 3、与团队合作，患者护理质量和医疗安全。 任职资格： 1、具备良好的职业道德和团队合作精神； 2、对待患者耐心细致，具有较强的沟通能力和服务意识； 3、能够适应快节奏的工作环境，具备较强的学习能力和适应能力。 4、擅长私密手术。 5、善于沟通，形象较好。 6、有执业证。

特别注明：我院薪酬体系：基本工资+绩效工资+月奖+季度奖+年终奖+福利 职位要求：1、妇科执业医师 2、临床专业或妇产科专业 任职要求：1、本科以上学历，硕士优先 2、有二级医院以上工作经验优先

一、工作内容：妇科疾病诊疗 二、任职要求：执业医师，有医师资格证 ，执业证。 三、福利待遇：4000—6000 四、工作时间：周一到周六

一、工作内容：妇科门诊及住院 二、任职要求：工作认真负责，勤于专研业务 三、福利待遇：五险一金，管住宿，有食堂，有餐补 四、工作时间：每周6天，每天7小时