杭州贝瑞斯美华妇儿医院
上城区3年以上本科
五险住房公积金绩效奖金定期体检带薪年假
3-24
任职要求：
1、本科以上学历，有医师资格证书。具有执业医师资格证书和《母婴保健技术考核合格证书》等各项资质；
2、3年以上妇产科工作经验，可独立看产程;
3、具有良好的沟通能力和服务意识，有责任心和亲和力;
4、熟悉与本专业有关的法律法规；熟悉本专业的技术规范和规章制度；
5、医学基础知识扎实，临床工作经验丰富，技术精湛；
6、具有良好的沟通能力和服务意识，有责任心和亲和力；
7、年龄45岁以下，有手术助手经验3年以上者优先；
8、英语口语流利者或有海外、涉外工作经验者优先。
杭州贝瑞斯美华妇儿医院
上城区不限本科
五险住房公积金绩效奖金定期体检带薪年假
3-24
岗位职责：
1、定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与特殊疑难和死亡病例的讨论会诊，参加全院会诊和病例讨论会。
2、指导本科住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。督促各级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。
3、协助医疗总监制定科内的培训计划，并配合组织全科人员进行产科各项抢救流程的培训与考核。
4、落实门诊工作，督促门诊医生、护士落实各项门诊规章制度。
5、运用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。指导全科结合临床开展科学研究工作。
6、参与临床一线备班工作，对夜间急诊、病情变化、急救等事件必须一时间到场，指导住院医师开展工作。
7、遵循科室安全讨论制度，参与科内安全大讨论，找出本季度存在的安全问题，分析原因，并提出整改措施。
8、协助医疗总监做好医疗质量管理工作，检查医疗质量、医疗安全、病历质量情况，医务人员在诊疗规范、医疗制度、病历质量、操作流程规范等方面达到杭州市质控中心的要求。
备注：（参与夜班值班，一个月5-6夜班）。
任职要求：
1、专业：妇产科 学历：大学本科及以上
2、医师资格证、执业证书、副主任/主任医师资格证书、母婴保健技术资格证书、听力筛查资格证书等等；
3、独立完成剖宫产手术、计划生育手术、指挥抢救危重症，应急处理突发事件。儿科心肺复苏、新生儿危重症抢救治疗、儿童保健等方面的丰富经验。
4、有国内大型三甲医院工作经历、有国外培训工作经历优先。
杭州市钱塘区江东妇儿医院 杭州市钱塘区江东妇儿互联网医院 VIP
钱塘区·河庄街道不限不限
五险包吃包住绩效奖金住房公积金
3-21
1、临床医学本科及以上学历；
2、具备副主任医师及以上专业技术职称 ；
3、从事本专业临床工作5年以上，临床经验丰富，科室管理经验2年以上；
4、熟练开展各种妇产科常见病、多发病、疑难杂症和危重病症的诊疗工作，能开展宫腹腔镜手术；
5、具备现代医疗管理理念，熟悉医疗管理的基本规律，有指挥应付突发事件的经验和能力；
6、具有良好的沟通能力和服务意识，有责任心和亲和力。
浙江大学医学院附属妇产科医院（浙江省妇女保健院、浙江省杭州市妇女医院、浙江省计划生育技术指导站） VIP
上城区硕士
3-14
浙江大学医学院附属邵逸夫医院 VIP
江干区硕士
3-14
浙江大学医学院附属第一医院（浙江大学附属第一医院、浙江省第一医院） VIP
上城区硕士
3-14
浙江省人民医院（杭州医学院附属人民医院） VIP
下城区本科
3-14
浙江中医药大学附属第二医院（浙江省新华医院） VIP
拱墅区硕士
3-14
杭州临平妇产医院 VIP
临平区·临平街道6年以上不限
五险带薪年假绩效奖金生日福利节日福利
3-11
有二甲以上医院妇产科主任工作经验。
杭州临平妇产医院 VIP
临平区·临平街道1年以上中专
五险带薪年假绩效奖金生日福利节日福利
3-11
任职要求：有在医院做过优先考虑
1、具备妇科和产科业务知识；
2、有一定的专业沟通能力；
3、有较强的团队精神和学习能力；
4、具有中专以上学历；
5、有较强的沟通协调能力，有很好的专业应急处理能力！
杭州临平妇产医院 VIP
临平区·临平街道2年以上大专
五险带薪年假绩效奖金生日福利节日福利
3-11
一、在科主任领导和主治医师指导下，负责一定数量病员的医疗工作。
二、对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查执行情况，同时还要做一些必要的检验和检查工作。
三、书写病历。新病员的病历，一般应在病员入院后24小时内完成。及时完成出院病案小结。
四、向主治医师及时报告诊断、治疗上的困难及病员病情变化，提出需要会诊转院或出院的意见。
五、住院医师对所管病员应负责，在下班以前，作好交班工作，对需要特殊观察的重要病员，用口头方式向值班医师交班。
六、参加科内查房，对所管病员每天至少上、下午各巡诊。上级医师查房或巡诊时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见，请他科会诊时应陪同诊视。
杭州临平妇产医院 VIP
临平区·临平街道5年以上大专
五险带薪年假绩效奖金生日福利节日福利
3-11
任职要求：
1、有5年以上该专业工作经验；
2、有一定的专业技术能力；
3、有较强的团队精神和学习能力；
4、具有大专以上学历、主治医师以上职称和执业医师资格，证照齐全 ，能变更注册；
5、有较强的沟通协调能力，有很好的专业应急处理能力，有带领团队开拓业务的能力！
建德市妇幼保健院
建德市10年以上博士
3-10
一、工作内容：
二、任职要求：妇产科大主任，学科带头人，负责妇科、产科危重疑难手术救治（微创方向），科研教学、人才培养等工作。
三、福利待遇：
四、工作时间：
建德市妇幼保健院
建德市5年以上本科
3-10
一、工作内容：
二、任职要求：参与婚前、孕前检查，须有泌尿科相关工作经验
三、福利待遇：
四、工作时间：
杭州禾芸嘉医院 VIP
上城区·彭埠街道8年以上本科
五险住房公积金带薪年假定期体检
3-10
1、 临床医学或妇产科学相关专业，本科或以上学历，具有主治医师及以上职称，擅长女性产后康复评估及诊疗专业技术职称，，证件齐全，可变更注册；
2、 8年以上工作经验，具有三级医院妇产科医师相关岗位经历者优先；
3、 具有良好的妇产科学术功底，精通宫腔镜、腹腔镜等微创技术，能够解决妇产科疑难问题，能够进行妇产科急危重症抢救；
4、 具有良好的责任心、职业道德、团队合作、沟通协调能力。
杭州市临平区妇幼保健院（临平区妇女儿童医院） VIP
临平区博士
已结束
杭州昊泰妇儿医院
西湖区·三墩镇8年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假定期体检
3-6
岗位内容：
一、在院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防保健及行政管理工作。
二、制定本科工作计划，组织实施，督促检查，按期总结汇报。
三、领导本科人员，完成各项保健、医疗、护理工作。
四、按时查房，共同研究解决危重、疑难病例的诊断、治疗等问题。
五、组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验，开展孕产期保健服务新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。
六、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防医疗事故。
七、确定医师轮换、值班、会诊、出诊。组织领导本科对联系的医疗机构的技术指导工作。
八、参加门诊、会诊、出诊，决定科内高危孕产妇的会诊、转科、转院、手术和组织临床病例讨论。
九、负责本科人员的业务和技术考核，医学教育`网搜集整理提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作。组织并担任临床教学。
十、副主任协助主任负责相应的工作。
任职要求：
1、临床医学专业大专以上学历；
2、主治以上职称，会宫腹腔镜，计划生育手术，浙江省母婴助产证，可办理执业地点变更；
3、工作责任心强，具有独立开展和完成妇科及产科常见病、多发病诊疗及产科的工作能力，有8年及以上工作经验者；
4、具有一定的危急重症处置能力。
5、有门诊运营管理经验优先考虑。
杭州市临安区中医院（浙大城市学院附属医院、杭州市临安区中医院医共体、杭州市临安区第二人民医院） VIP
临安区本科
事业编制
3-2
杭州市临安区第一人民医院医共体总院（杭州市临安区第一人民医院、临安区人民医院、杭州医学院附属临安人民医院） VIP
临安区硕士
事业编制
3-2
杭州仁德妇产医院 VIP
拱墅区·大关街道5年以上大专
五险包吃包住
2-13
1、具有大专及以上学历；
2、主治及以上任职资格，在二甲及以上妇幼专科医院或三级综合医院工作五年及以上的妇产科医生，有医师资格证、执业医师证、母婴保健技术考核合格证，能独立从事医疗工作。
3、年龄一般40岁以下，具有副高及以上职称可放宽至45岁以下。
4、有强烈的事业心、责任感，服务意识佳，良好的医德医风，清正廉洁，敬业奉献，以身作则，性格开朗，身心健康，良好的沟通能力，为人谦和，善与他人合作。
