一、工作内容：协助科主任搭台手术，管理床位等工作 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容：普外科二三级手术，腹腔镜手术等 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

招聘要求： 需求人数：1人 学历：博士研究生学历、学位 专业要求：临床医学、外科学 职称：高级/中级 备注：1.副高年龄45岁以下； 2.正高年龄50岁以下； 3.有硕士导师带教经验优先 待遇：待遇从优，具体待遇可一人一议

招聘要求： 需求人数：1人 学历：博士研究生学历、学位 专业要求：临床医学、外科学 职称：高级（有管理经验优先） 备注：1.副高年龄45岁以下； 2.正高年龄50岁以下； 3.有硕士导师带教经验优先 待遇：待遇从优，具体待遇可一人一议

一、工作内容：科室日常管理，带领科室完成日常临床工作，提升科室内部科研能力并完成相关考核任务。目前科室是临床一级市重点专科，已按照省级重点专科标准建设，目标冲省级重点专科。 二、任职要求：博士研究生学历学位，正高职称，临床与学术都要有一定的成果。 年龄要求：50周岁内，条件优秀者放宽条件 三、福利待遇：年薪制（面谈）事业编、五险二金、带薪年假、探亲假、育儿假、交通补贴等保障

一、工作内容： 参与疼痛科疑难、重症患者的诊断与治疗，制定个性化治疗方案，定期查房，指导下级医师临床工作，确保医疗质量和安全。 建立和完善科室医疗质量控制体系，定期检查医疗文书书写、诊疗规范执行情况，及时发现和解决医疗过程中的问题，减少医疗差错和事故。 合理安排门诊医师排班，保证门诊工作有序进行，处理门诊遇到的复杂病情和突发事件，协调急诊患者的收治。 通过各种渠道宣传疼痛科的特色技术和服务，提高科室的知名度和社会影响力，组织科普活动，向公众普及疼痛防治知识。 二、任职要求： 本科及以上相关专业毕业，取得执业医师资格证书和相应的专业技术职称。 熟练掌握疼痛科常见疾病的诊断和治疗方法，如颈椎病、腰椎间盘突出症、关节炎等引起的疼痛。 精通各种疼痛治疗技术，如神经阻滞、射频消融、椎间孔镜技术等。 具备良好的临床思维能力和判断能力，能够准确诊断和处理复杂的疼痛病例。 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容：骨科工作 二、任职要求：有执业证 三、福利待遇：有绩效，交五险，提供食宿，节假日正常休息 四、工作时间：每天7小时，每周工作6天。