一、任职条件： 1. 外院高资历医疗专业技术人才，具有专业领域研究课题或主持引进开展新技术、新项目。 2. 有3年及以上三级医院工作经历。曾担任科主任者优先。 3. 晋升本专业副高级职称2年以上； 二、工作内容 1.负责领导和推动科室学科建设，做好前沿性规划，发挥优势、补齐短板； 2.促进科室医疗、教学、科研、管理等方面高质量发展； 3.在临床研究、转化研究等方面坚持创新驱动、寻求突破；紧密围绕学科布局，做好人才梯队的合理规划和顶层设计，培养造就专业领军人才。 三、福利待遇 五险一金，发放安家费20万元。薪酬可面议。

一、工作内容： 1.负责本专业的各项医疗工作，担任住院、门诊、急诊的值班工作； 2.具有较强的开展科研工作的能力； 3.能够亲自操作并指导重要的检查和治疗。 二、福利待遇 要求全日制硕士研究生，五险一金，发放安家费10万。

1、负责医院急救的检查与诊断工作，按时完成诊断报告。 2、参与全身疾病患者、病情严重患者会诊，出具诊断意见。 3、按要求做好检查诊断的登记和资料统计工作，爱护和保养好器材，管理好原材料。 4、参与特殊患者的麻醉风险告知工作。 5、完成上级领导交办的其他任务。

一、工作内容：1.负责门诊诊断，参与急诊救护工作； 2.通过医疗设备、器械、药物、化学疗 法、输氧、补充养分物质、输血、止血、替 代治疗等手段治疗内科疾病； 3.分析化验和检查报告，做出病情诊断； 4.开具处方，做出饮食、熬炼建议 二：福利待遇：每月带薪休息4天，中午有免费午餐 四、工作时间：早8-下午3.30

1、具有中华人民共和国国籍，遵守国家各项法律、法规，拥护中国共产党: 2、具有良好的职业道德和行为规范，热爱医疗卫生事业; 3、年龄35周岁以下，符合身体检查的各项要求; 4、应、往届毕业生，具备招聘岗位所需的专业; 5、有《中华人民共和国医师执业证书》、规培证书者优先录用; 6、服从招聘单位对岗位的安排和调整。 招聘待遇: 事业编制、同工同酬、绩效奖金、取暖费、带薪休假、节日福利、提供入才公寓等待遇。

工作内容： 1、在内科医疗团队中提供协助，确保患者接受高效专业的诊疗服务； 2、负责医疗文档的整理与管理，保障信息准确无误； 3、协助维护诊所卫生，确保诊疗环境的清洁与安全。 任职资格： 具备良好的沟通能力和团队合作精神，对医疗工作有热情，能够在快节奏环境中保持专注。

一、工作内容：负责疾病的诊断、治疗。 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：