1、1、根据医院的功能任务，制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查。按期总结汇报。 2、定时查房，共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。参加门诊、会诊、出诊、决定科内病员的转科转院和组织临床病例讨论。 3、确定医师轮换、值班、会诊、出诊。组织领导有关本科对挂钩医疗机构的技术指导工作、帮助基层医务人员提高医疗技术水平等。 任职要求： 1、西医内科医师，副高及以上职称； 2、熟悉科室管理，有类似工作经验； 3、执业证能变更

职位描述 一、招聘范围、对象和条件 （一）招聘范围及对象。本次招聘面向社会（在职）人员或普通高校2025年应届毕业生。 （二）招聘条件。 1、政治条件:拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱医疗事业，遵纪守法，品行端正，无不良行为记录。 2、身体条件:身心健康，外露体表无纹身，言行举止得体，体检合格并能胜任本专业工作。 3、学历条件:本科及以上学历 4、资格条件:具有招聘岗位所要求的相应专业技术资格，有执业资质或规培证及有工作经验的优先。 5、年龄条件:初级专业技术岗位，年龄不超过35周岁;中级专业技术岗位，年龄不超过40周岁；高级专业技术岗位，年龄不超过50周岁。 二、薪酬待遇 （一）薪资待遇：基本工资+绩效工资+年终奖+伙食补助 （二）福利待遇 1、缴纳五险一金； 2、按工作年限享受带薪年假，其他假期按照国家及医院有关规定执行； 3、在我院工作达相应年限，报考军队非现役文职人员时，享受加分政策。 （三）教育培训：根据岗位工作需要，分层级定期组织业务培训、外出进修等。