海南ICU招聘
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海口 美兰区本科
事业编制
10-13
海南省中医院（广州中医药大学附属海南中医院、广东省中医院海南医院）
海口 美兰区本科
10-11
海南省老年病医院（海南省干部疗养院、海南省海口市老年病医院）
海口 琼山区硕士
9-30
海南中德骨科医院 VIP
海口 美兰区5年以上本科
五险包住带薪年假绩效奖金
9-28
1.本科及以上学历，正高或副高职称。
2.有三甲医生ICU工作经验，熟练掌握各类急重症患者的抢救、诊治工作。
3.具有深厚的专业理论知识、丰富的临床经验和科研等工作能力。
4.有科主任或学科带头人管理经验者优先。
任职要求：
1.至少5年以上相关工作经历；
2.具有与各临床与医技科室间协调的能力；
3.具有较强的沟通表达能力及危机处理能
海南中德骨科医院 VIP
海口 美兰区5年以上本科
五险包住带薪年假绩效奖金
9-28
职位要求：本科及以上学历，临床专业，主治医师、副主任医师以上职称，有职业资格证，有ICU经验。
岗位职责：1、在科室主任的领导下，负责相应的医疗诊治工作。
2、主管ICU患者一切医疗工作。
海南圣巴厘医院
三亚 吉阳区3年以上硕士
五险住房公积金带薪年假包吃包住
9-17
1.在院领导及分管院长领导下，负责ICU医疗、教学、科研等各项工作；
2.学科建设、体系建设、组织管理；
3.每日查房，指导解决危重、疑难、重大手术等病例的诊治问题，组织临床病例讨论。参加门诊、会诊等工作。
任职要求：
1.60岁以下，硕士及以上学历，副主任医师以上职称，条件优异者可适当放宽政策；
2.有3年以上三甲医院ICU主任同岗位经验；
3.具备较强的管理.组织.协调能力；
4.有全局观.开拓创新能力.目标意识.结果导向。
海南圣巴厘医院
三亚 吉阳区3年以上硕士
五险住房公积金带薪年假包吃包住
9-17
1、在科主任领导下，负责本科相应的医疗、教学、科研等工作；
2、主管分管床位的一切医疗工作。安排每日工作（转入、转出等）。每日查房，检查每日医嘱及执行情况。做好家属的日常解说工作；
3、及时掌握病人的病情变化，病人发生病危、死亡、医疗事故或其它重要问题时，应及时处理，并向科主任汇报；
4、参加会诊、出诊，参加夜班和节假日值班工作。紧急呼叫，不论是夜间或休息日必须赶到病房或立即与病房取得电话联系；
5、危重病人的转入或者病情发生突变时（如：心跳骤停等），负责现场指挥，组织并各项急救工作有条不紊的进行，并向科主任汇报；
6、认真执行各项规章制度、操作常规，经常检查医疗、护理质量；
7、检查重要仪器的保管、使用和维修等情况。检查物资储备及消耗情况，制定年度的仪器设备的订购计划；
8、检查特种药品的保管、使用情况，制定年度的特种药品订购计划。
任职要求：
1、具有相应危重病医学从业经验的执业资格的医师（或至少直接从事重症医学科专业三年以上的执业医师）及以上；
2、在重症医学科病房工作至少三年以上，具有相应重症医学科训练水准、熟练的专业技术、丰富的临床经验，了解危重病医学的进展情况经验。
琼海市人民医院（海南省东部中心医院）
琼海 嘉积镇大专
编外
已结束
陵水黎族自治县中医院（陵水县中医院）
自治县 陵水县本科
已结束
万宁市人民医院（重庆医科大学附属第一医院万宁医院）
万宁 万城镇本科
已结束
昌江黎族自治县医疗集团县级医院
自治县 昌江县本科
已结束
海南省老年病医院（海南省干部疗养院、海南省海口市老年病医院）
海口 琼山区本科
事业编制
已结束
海南省中医院（广州中医药大学附属海南中医院、广东省中医院海南医院）
海口 美兰区本科
已结束
海口市骨科与糖尿病医院（上海市第六人民医院海口骨科与糖尿病医院）
海口 秀英区硕士
事业编制
已结束
三亚哈尔滨医科大学鸿森医院
三亚 天涯区不限大专
五险住房公积金包住带薪年假
7-9
岗位职责：
1．在上级医师管理下，承担患者的日常治疗和处理。
2．充分了解所管患者每日的病情和体征变化。
3．充分了解患者的医疗、护理记录和实验室检查结果。
4．负责填写化验单、其他实验室检查、会诊单等。
5．负责填写医嘱单（第 一年住院医师需上级医师签字），负责完成病史和体格检查和每日病程录。
6．必须和患者的责任护士有良好的沟通，必须立刻应答护士有关患者事宜的传呼和电话。
7．在上级医师查房时负责汇报患者的病史、体征的变化，汇报生命体征（包括体重和进出入量等）、实验室和x线等实验室检查资料。
8．当患者出现明显的病情变化或家属对患者的诊治不满意时，应立刻向上级医师报告。
9．必须参加所要求的值班任务，值班时需了解重危患者的病情，及时发现病情的变化，并及时向上级医师汇报或做出相应的处理。
10．严格遵循和完成规范化培训所要求的科室轮转计划，如实填写住院医师培训登记手册；
11．积极参加院内各项继续教育，必须达到规定的参加率；积极参加医院和科室的各种形式的学术活动。不断学习新技术，参与科研，阅读和分析专业性期刊，培养一定的科研写作能力。
12．参加科室教学计划的执行，做好实习生、见习生的临床带教工作；住院医师期间应担任8—12个月总住院医师工作。
13．保持工作区域内的清洁，各类物品、资料存放整齐有序。
14．完成其他所指派的各项临时性工作任务。
任职要求：
1、有医院工作经验
2、专科及以上学历
3、执业医师考核通过，已规培优先录取
三亚哈尔滨医科大学鸿森医院
三亚 天涯区不限硕士
五险住房公积金包住带薪年假
7-9
1、根据病人情况，制定详细的治疗方案；
2、耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案，保 证病人充分理解和同意；
3、根据公司要求，规范、详细书写病历和处方，完善病历档案；
4、指导护士进行相关的检查及治疗，并培训护士护理技能；
5、认真执行各项规章制度和技术操作常规；
6、主动学习和运用国内外先进医学科学技术、开展新技术、新疗法；
7、规范使用设备并负责设备的维护；
三亚哈尔滨医科大学鸿森医院
三亚 天涯区10年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假
7-9
岗位职责：
1．根据医院的发展战略和目标，负责制定本科室年度工作计划和中长期学科发展规划并组织实施，每年年底向医疗副院长提交本科室的年度工作总结和下一年度的工作计划。
2．及时传达和执行医院规章制度、医疗执行委员会决定及医院院周会议精神。
3．全 面管理、安排科室所有医疗活动，包括门诊、住院、急诊及各类会诊以及临时指令性院内、外医疗活动。
4．安排医学生的教学工作，每月为下级医师组织一 次业务讲座和死亡／疑难病例讨论会。
5．组织本科室医师召开常规工作会议，讨论本科室各项工作计划及具体实施情况回顾。创造良好的工作环境和工作氛围，以激励员工高 效工作。
6．组织、协调重大手术及疑难、危重麻醉病人的诊疗实施与抢救工作。
7．有效管理好本科室人力、物力和财力的综合利用。
8．根据本岗位的工作职责及已制定的科室工作计划，保 证每项工作按时完成。
9．对常见的操作尤其是高风险的操作建立工作规范或临床路径，并组织实施。
10．根据本学科的发展规划，负责制定科室的年度员工招聘计划并按时提交人事部，参加医院统一组织本部门员工招聘与面试。
11．根据岗位职责要求组织并完成新员工的科室内部岗位培训工作，使新员工能尽快适应工作环境，掌握岗位所需的知识和技能。
