安徽性病科招聘
康强医疗人才网提供2025年2月安徽性病科最新招聘,工资6-10K最多(占60%),招聘学历硕士要求最多,招聘经验6年以上要求最多,更多安徽性病科招聘就上康强医疗人才网芜湖 镜湖区5年以上博士
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招聘类别:六类人才
招聘单位：皖南医学院第二附属医院-皮肤性病科
岗位名称：专业技术（医疗）
拟聘人数：1
专业：皮肤病与性病学
学历：博士研究生
学位：博士
年龄：40周岁及以下
其他：执业医师资格证，副高职称年龄放宽至45周岁，正高职称年龄放宽至50周岁。
不同人才的年薪层次:
一、二类人才:面议
三类人才:100万-120万购房补贴200-300
四类人才: 60万-80万
补贴120-150
五类人才: 35万-55万
补贴临床70-80，医技及其他60-70
六类人才: 30万-35万
40，50，60,按照人才小类别划分
以上均为年薪制。需要考核，补贴会按比例发放，通过考核将补足剩余
其他福利-可以叠加享受芜湖市紫云英人才计划
应邀面试的高级人才报销面试差旅费，安排住宿
芜湖 镜湖区3年以上本科
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2-5
1、根据顾客需求和性质，向顾客提供治疗方案和专业性建议；
2、3年以上皮肤美容科工作经验；
3、具备美容主诊资格及资质，可独立完成常见的皮肤仪器治疗操作；
4、具备良好的个人形象、职业道德以及沟通协调能力；
职位要求：
1、三年以上医疗美容行业美容皮肤科工作经验，扎实的医学理论基础；
2、良好的沟通能力、亲和力；
3、具备皮肤科医师执业资格以上证书，主治主诊以上职称优先；
4、具备良好的执业操守；敬业；责任心强，有较强的沟通能力和团队协作精神。
合肥 瑶海区3年以上大专
五险包吃包住绩效奖金定期体检
2-5
职位描述职责要求：
1、负责专科病症皮肤病诊断；
2、根据患者实际情况和具体要求，开展皮肤科诊疗等工作
3、严格执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故
4、完成上级指派的其他工作
任职资格：
1、中专以上学历（执业范围中医或皮肤性病）；
2、从事皮肤专业临床工作3年以上；
3、具备执业医师资格；主治以上职称者优先；
4、熟悉民营医院运作流程，能熟练应用办公常用软件；
芜湖 镜湖区1年以上博士
￥450002-5
符合第六类人才中A-D层次的任一层次
1、紧缺学科副高级技术职称人员，45周岁以下;或博士研究生，40周岁以下。在满足以上条件的基础上，具体分为以下四类:
A层次:博士研究生，近五年业绩具备下列条件之一:
（1）具有博士后经历并出站
（2）以di一作者或通讯作者发表SCI论文3篇，其中中科院I区论文1篇。
（3）经考核组论证，具有以上相当学术水平和成就的人员。
年薪30-35w，享购房补贴60w，科研启动经费60w
B层次:博士研究生，近五年业绩具备下列条件之一:
（1）以di一作者或通讯作者发表SCI论文2篇，其中中科院Ⅱ区及以上论文1篇;
（2）经考核组论证，具有以上相当学术水平和成就的人。
年薪30-35w，享购房补贴50w，科研启动经费50w
C层次:博士研究生，近五年以di一作者或通讯作者发表SCI论文不少于1篇，累计影响因子大于3。
年薪30-35w，享购房补贴40w，科研启动经费40w
D层次:紧缺学科副高级技术职称人员，能独立开展本专业四级以上手术或处理急危重症救治工作，经考核组论证，能够发挥技术骨干作用。
享受高一级岗位职称工资，享购房补贴30w，科研启动经费30w
2、其他福利-可以叠加享受芜湖市紫云英人才计划，再增加安家费40万。
3、六类人才中博士每主持一项省部级（包括教育厅）科研项目，安家费增加5万元，每主持一项国家自然科学基金青年项目或其他国家ji（包括科技部、教育部）科研项目，安家费增加10万元;每主持一项国家自然科学基金面上项目安家费增加15万元。同时在院期间参与科研，也可享受对应的科研奖励。以对应的项目等级和完成情况划分。
应邀来院面试的高层次人才，按照医院差旅费和公务接待管理规定的标准，给予报销往返差旅费（来回）1次，免费安排住宿。
马鞍山 花山区6年以上中专
五险包吃包住
1-27
一、工作内容：
善于沟通，能够接诊各类皮肤疾病
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
阜阳 临泉县不限大专
五险
1-22
一、工作内容：协助医生做好就诊的相关辅助工作及学习专业知识。
二、任职要求：临床医生专业的毕业生、助理医师、执业医师。招聘50名。
三、福利待遇：待遇优、有社保。
四、工作时间：每天8小时，上六休一。
阜阳 临泉县不限中专
五险
1-22
临泉华康皮肤病医院招聘医生：
1、要求：临床医学专业、中医学专业、中西医结合专业
2、有意向从事皮肤科的刚毕业的学生、内科、外科、儿科、妇科、其他科室想学习从事皮肤科的医生，均可！
4、福利待遇：面议！
工作时间：每周休息一天
阜阳 界首市3年以上本科
五险住房公积金定期体检职称晋升包住
1-4
一、工作内容：
二、任职要求：执业医师 要求具有3年以上工作经验。
三、福利待遇：
四、工作时间：
蚌埠 龙子湖区不限博士
1-4
一、岗位要求
招聘科室：皮肤性病科
岗位名称：医师
拟聘人数：3
专业：临床医学
学历：博士研究生
学位：博士
年龄：40周岁以下
其他要求：
高级职称（具有副高职称年龄可放宽到45周岁以下，具有正高职称年龄可放宽到50周岁以下）
优秀博士研究生、高层次人才可不受专业、名额等限制。
二、引进进待遇
医院对全职引进的各类人才提供科研启动资金和安家费，具体标准如下：
一类人才——
科研启动经费：800-1000万元
年薪（税前）：500万元
购房补贴和安家费（税前）：300万元
备注：配备工作助理、专车，解决配偶工作、子女入学，住房补贴1500元/月，为期三年
二类人才——
科研启动经费：300-600万元
年薪（税前）：150万元
购房补贴和安家费（税前）：200万元
备注：配备工作助理，协助解决配偶工作、子女入学，住房补贴1500元/月，为期三年
三类人才——
科研启动经费：100-200万元
年薪（税前）：120万元
购房补贴和安家费（税前）：150万元
备注：配备工作助理，协助解决配偶工作、子女入学，住房补贴1500元/月，为期三年
四类人才——
科研启动经费：50-100万元
年薪（税前）：100万元
购房补贴和安家费（税前）：100万元
备注：协助解决配偶工作、子女入学，住房补贴1500元/月，为期一年
A类博士——
科研启动经费：80万元
年薪（税前）：享受副高级职称待遇，时间为3年万元
购房补贴和安家费（税前）：85万元
备注：协助解决配偶工作、子女入学；住房补贴1000元/月，为期一年
B类博士——
科研启动经费：60万元
年薪（税前）：享受副高级职称待遇，时间为3年万元
购房补贴和安家费（税前）：60万元
备注：协助解决配偶工作、子女入学；住房补贴1000元/月，为期一年
C类博士——
科研启动经费：25万元
年薪（税前）：享受副高级职称待遇，时间为3年万元
购房补贴和安家费（税前）：30万元
备注：协助解决配偶工作、子女入学；住房补贴1000元/月，为期一年
注：
1. 安家费di一年发放 50％，其余在服务期内按年陆续发放，如在本市购房可yi次性领取。
2. 业绩特别突出的博士，可「一人一议」。
3. 医院制定了科研绩效奖励办法相关文件，鼓励创新，激励科研人员潜心研究。
4. 博士研究生层次：
A 类博士：以排序di一作者或排序末尾通讯作者发表原创性研究 SCI 论文 3 篇及以上，其中中科院Ⅰ区论文 1 篇；
B 类博士：以排序di一作者或排序末尾通讯作者发表原创性研究 SCI 论文 3 篇及以上，其中中科院Ⅱ区论文 2 篇；
C 类博士：以排序di一作者或排序末尾通讯作者发表原创性研究 SCI 论文 1 篇及以上。
合肥 庐阳区3年以上本科
五险包住绩效奖金带薪年假
8-14
岗位职责：
1、为客户提供专业面诊治疗方案；
2、充分利用现有仪器设备和技术水平为客户提供专业治疗；
3、做好术后顾客维护、回访工作；
4、协助医务科做好病历及其他医疗文书书写规范与整理归档工作；
5、定期参与科内组织学习与病历讨论，通过总结提高医疗质量。
任职要求：
1、皮肤病与性病专业本科及以上学历；
2、执业医师及以上职称；
3、熟练使用各类皮肤科治疗设备及针剂项目；
4、责任心强，工作态度严谨，沟通能力强。
待遇面议，条件，待遇不是问题。
合肥 瑶海区不限不限
绩效奖金
8-4
合肥市里上班，对待病人敬职敬业，要有执业医师许可证，男女不限，面试成功要在本院注册上班！
