深圳儿科综合医生招聘
康强医疗人才网提供2025年10月深圳儿科综合医生最新招聘,工资6-10K最多(占75%),招聘学历本科要求最多,招聘经验4-6年要求最多,更多深圳儿科综合医生招聘就上康强医疗人才网远图启纳康教科技(广东省)有限公司 VIP
宝安区5年以上本科
五险节日福利住房公积金
10-31
一、工作内容:
1、在上级领导的指示下,负责本中心的医疗、教学、科研、行政管理等工作。
2、制订本科工作计划,组织实施并经常督促检查,按期总结汇报。
3、根据本科任务和人员情况进行科学分工,对病员进行及时检查、诊断和治疗。
4、领导本科人员认真执行各项规章制度和技术操作规程,严防差错事故。
5、参加诊疗工作,解决诊疗上的疑难问题。
6、深入临床科室,观察理论效果,与临床科室交流治疗经验。
7、组织本科人员的业务训练和技术考核,提出升、调、奖、惩意见,学习、运用国内外先进经验,开展新技术、新疗法,制定科研规划,做好资料积累与登记、统计工作,完成科研任务。
8、担任教学、搞好进修、实习人员的培训。
9、确定本科人员的轮换、值班、出诊、会诊。
10、审签本科器材的请领和报销,并检查使用与保管情况。
二、任职要求:
1、具有儿科临床医学专业本科及以上学历。
2、主治以上职称,有二级以上公司或康复专科公司5年以上工作经验。
3、学科带头人,具有较强的工作责任心和管理、协调能力,能组织带领团队完成工作任务。
4、系统掌握医学基础知识和基础理论,能够掌握临床常见病、多发病的诊治工作,熟悉国家医疗卫生政策法规。
6、能够较好地开展综合性医疗工作,带领本科室人员完成公司下达的任务。
7、有丰富的临床经验。
三、工作地点
深圳市宝安区松明大道179号深圳复亚医院门诊大楼3楼儿科
远图启纳康教科技(广东省)有限公司 VIP
宝安区·沙井街道5年以上本科
五险节日福利住房公积金
10-31
岗位职责: 
1、在上级领导的指示下,负责本中心的医疗、教学、科研、行政管理等工作。
2、制订本科工作计划,组织实施并经常督促检查,按期总结汇报。
3、根据本科任务和人员情况进行科学分工,对病员进行及时检查、诊断和治疗。
4、领导本科人员认真执行各项规章制度和技术操作规程,严防差错事故。
5、参加诊疗工作,解决诊疗上的疑难问题。
6、深入临床科室,观察理论效果,与临床科室交流治疗经验。
7、组织本科人员的业务训练和技术考核,提出升、调、奖、惩意见,学习、运用国内外先进经验,开展新技术、新疗法,制定科研规划,做好资料积累与登记、统计工作,完成科研任务。
8、担任教学、搞好进修、实习人员的培训。
9、本科人员的轮换、值班、出诊、会诊。
10、审签本科器材的请领和报销,并检查使用与保管情况。
任职要求:
1、具有儿科临床医学专业本科及以上学历。
2、主治以上职称,有二级以上公司或康复专科公司5年以上工作经验。
3、学科带头人,具有较强的工作责任心和管理、协调能力,能组织带领团队完成工作任务。
4、系统掌握医学基础知识和基础理论,能够掌握临床常见病、多发病的诊治工作,熟悉国家医疗卫生政策法规。
6、能够较好地开展综合性医疗工作,带领本科室人员完成公司下达的任务。
深圳宏济医院 VIP
龙岗区·龙岗街道5年以上大专
五险包吃包住
10-31
一、工作内容:儿科住院部医师
二、任职要求:能够熟练书写住院病历,熟悉深圳市医保政策。
三、福利待遇:面议
四、工作时间:每天不超过8小时。
深圳永福医院 VIP
宝安区·福永街道2年以上大专
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
10-31
岗位名称:儿科医师
岗位职责:负责新生儿、普儿患者的常见病及多发病的诊断和治疗。
学历要求:大专及以上学历;
职称要求:医师及以上职称;
任职能力要求(含专业知识、工作技能等):
1、具有2年以上医院儿科住院管理工作经验;接受过小儿科相应的培训,掌握儿科常见病和多发病的诊疗,能够单独值班。;
2、熟悉与本专业有关的法律法规;熟悉本专业的技术规范和规章制度;
3、具有良好的沟通能力和服务意识,有责任心和亲和力。
南方医科大学坪山医院( 深圳市坪山区人民医院) VIP
坪山区不限硕士
五险住房公积金带薪年假节日福利职称晋升
10-31
最/低学历/学位:本科
专业:儿科学
最/低专业技术资格:主治医师
年龄上限(岁):40
专业能力要求:重症方向优先。
深圳市植广良医院 VIP
宝安区·沙井街道1年以上中专
包吃包住
10-30
一、工作内容:日常接诊
二、任职要求:有证或者退休医生负责处方签字。
三、福利待遇:具体面谈
四、工作时间:8-9小时一天
深圳宝生妇产医院 VIP
宝安区·新安街道3年以上大专
包吃包住五险绩效奖金8小时工作制
10-29
儿科、儿保经验,主治医师以上。不超过55周岁。门诊工作,无夜班。包食宿,买五险。
深圳市鹰眼人力服务有限公司 VIP
龙岗区·龙岗街道10年以上本科
餐补8小时工作制周末双休五险住房公积金
10-27
一、工作内容:
作为科室带头人,负责科室正常工作内容以及管理团队
二、任职要求:
50岁以内,统招本科及以上、普通高等教育学历,需具有10年及以上二甲及以上医院对应科室的医师岗位工作经历,副主任医师及以上职称;目前仍在从事相应岗位工作;具有执业医师资格,能胜任学科带头人的工作。具有学科带头人、科室主任/副主任、病区负责人等管理经验;且具备高尚的医德医风、丰富的临床经验及精的临床技能和较强的学术能力,在疑难危重病的诊治方面能力突出的优先。
需要:妇科学科带头人、儿科学科带头人、超声科学科带头人、康复科学科带头人、皮肤科学科带头人。一共五位学科带头人。
特别优秀者,学历、学位、年龄可适当放宽。
三、福利待遇:
面议,凭实能力可谈,只要在医院承受范围内都可以沟通协商
深圳大学总医院(深圳大学临床医学科学院)
南山区本科
10-27
深圳市宝安区福永人民医院(宝安人民医院(集团)第三人民医院)
宝安区大专
10-27
深圳市宝安区人民医院(深圳市第八人民医院)
宝安区硕士
10-27
深圳市第四人民医院(深圳市萨米医疗中心)
坪山区本科
10-27
深圳市光明区人民医院(深圳市光明科学城医院)
光明区本科
10-27
深圳市龙岗区骨科医院(龙岗区第八人民医院)
龙岗区·宝龙街道本科
10-27