鹤岗鹤矿医院
鹤岗 向阳区不限本科
五险住房公积金带薪年假节日福利
6-17
1、要求主治医师以上职称的执业医师 ,要能变更注册! 2、对儿科疾病的诊疗有丰富的临床经验及急诊能力,具有一定专业特长! 责任强,工作积极性高!

儿科医生

8K~16K
黑龙江珠江心脑血管医院
哈尔滨 香坊区1年以上本科
五险包住
6-17
岗位职责: 1、在主任领导下,完成患者的日常诊疗和处理。 2、协助主任做好本科室的医疗和预防工作。 3、按时查房,书写病历,协助主任随时诊治危重患者。 4、负责观察、了解患者的病情和体征变化,发现病情变化并及时汇报或作出相应的处理。 任职要求: 1、本科学历,具有临床医学、儿科等相关专业,助理医师资格或执业医师职称,儿科工作经验优先录用; 2、具有儿科临床知识、儿童心理学、儿童发展学等方面专业知识储备; 3、有良好的沟通能力,富有爱心,喜欢小孩子; 4、有高度的责任感和严谨认真的工作态度。
齐齐哈尔建华医院
齐齐哈尔 建华区1年以上本科
五险住房公积金
6-17
职位要求: 1.本科以上学历 2.有医师执业证书 3.有临床工作经验 4.可以倒班
齐齐哈尔建华医院
齐齐哈尔 建华区不限不限
五险住房公积金
6-17
1、接待日常门诊、急诊等医疗工作,认真检查患者病情,细心诊断,正确处方,合理用药,杜绝误诊; 2、药品清点检查,对过期药品及时清理,员工用药安全。 任职资格: 1、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力; 2、有儿科职业资质,副高以上职称,沟通能力强 3、具有良好的职业道德和团队协作精神。

儿科医生

6K~10K
安达市济仁医院
绥化 安达市3年以上大专
五险住房公积金包住定期体检
6-17
有意者可先在线投简历,再电话预约
哈尔滨市松北区森海医院
哈尔滨 呼兰区3年以上本科
五险绩效奖金周末双休
6-17
1、负责儿科患者的常见病、多发病的诊断与治疗; 2、接待日常医疗工作,工作认真,耐心检查患者病情,细心诊断,正确处方,合理用药; 3、运用国内外先进指导经验和临床实践经验,不断开展技术、提高医疗质量; 4、参与医院的运营、诊疗规范的制定,医疗服务体系的持续优化。 任职资格: 1、本科及以上学历,儿科专业; 2、主治医师及以上职称优先,从事儿科临床相关工作,3年以上; 3、的职业素养和团队协作精神; 4、具有良好的沟通能力和服务意识,有责任心和亲和力; 5、遵守门诊部的各项制度。
哈尔滨市松北区森海医院
哈尔滨 呼兰区不限大专
五险绩效奖金周末双休
6-17
1、大专及以上学历,儿科、临床专业毕业; 2、 相关证件齐全,可执业变更; 3、 掌握儿科临床知识,熟悉医疗管理知识;   4、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力;     5、 吃苦耐劳有爱心,善于钻研,有良好的医德。
哈尔滨市仁平中医医院 VIP
哈尔滨 道外区5年以上大专
五险包住绩效奖金全勤奖加班补助
6-17
一、工作内容:儿科门诊 二、任职要求:爱岗敬业责任心强 三、福利待遇:五险、免费提供住宿、免费提供午餐、每周休息一天,公休日可以调休 四、工作时间:早8点至晚5点 五、 哈尔滨仁平中医医院招聘儿科门诊医 哈尔滨仁平中医医院招聘儿科门诊医生 哈尔滨仁平中医医院简介 医院是一家集医疗、预防、保健为一体的现代化综合性民营医院,致力于为患者提供高品质的医疗服务。现因业务发展需要,诚聘优秀儿科医师加入我们的团队。 招聘岗位 儿科主治医师(全职)1名 岗位职责 1. 负责儿科门诊的诊疗工作,提供专业、细致的医疗服务; 2. 参与儿科急危重症患儿的抢救与治疗; 3. 严格执行医疗规范,确保医疗质量与安全; 4. 完成病历书写、健康宣教及随访工作; 5. 配合医院开展儿科健康讲座、社区义诊等公益活动。 任职要求 1. 学历资质:大专、本科及以上学历,临床医学/儿科学专业,持有医师资格证书及执业证书(执业范围为儿科); 2. 经验要求: 执业医师或主治医师或副主任医师或主任医师,5-10年以上儿科临床工作经验,能独立处理常见病、多发病及急症; 3. 能力素质: 热爱儿科事业,责任心强,具备良好的医患沟通能力; 熟悉儿科诊疗流程及操作规范,掌握儿童保健知识; 具备团队协作精神,适应民营医院工作节奏。 福利待遇 1. 薪资范围:参考范围1万—1.5万元/月,具体以面试后相互了解后薪资待遇为准。(基础工资+绩效奖金,高于同行业水平) 2.给缴纳五险、免费提供住宿、免费提供午餐、满勤奖励、每周休息1天、其他福利待遇全院职工等同。 3. 温馨的工作环境与人性化管理。 应聘方式 了解基本招聘信息后,请携带应聘人简历、学历证书、执业证/资格证,到哈尔滨仁平中医医院综合办公室面试应聘。 联系人:哈尔滨仁平中医医院人事部路院长 联系电话:13503675948,微信为此电话号 地址:哈尔滨市道外区天恒大街300号SF01楼商业单元1—3层01号 *备注: 欢迎优秀规培生投递简历
黑龙江明水县康盈医院
绥化 明水县3年以上本科
五险住房公积金带薪年假
6-16
25--40岁, 统招本科学历, 临床医学专业, 初级职称, 儿科工作经验3年, 擅长沟通,有亲和力, 黑龙江户籍,明水,青冈,拜泉户籍优先。 缴纳五险,提供住宿。
黑龙江明水县康盈医院
绥化 明水县10年以上本科
五险住房公积金带薪年假
6-16
55岁以下, 统招本科学历, 临床医学专业, 副主任医师职称, 三级甲等综合医院或儿童医院工作经验10年以上 擅长儿科常见病多发病的诊断和治疗, 黑龙江户籍。
哈尔滨市德正医院 VIP
哈尔滨 香坊区1年以上大专
6-16
具体面谈 1、大专及以上学历,儿科、临床专业毕业 2、相关证件齐全,可执业变更 3、掌握儿科临床知识,熟悉医疗管理知识 4、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力 5、吃苦耐劳有爱心,善于钻研,有良好的医德
讷河和一协医院 VIP
齐齐哈尔 讷河市5年以上大专
五险包住节日福利
6-16
一、工作内容:参与儿科病房的日常诊疗工作, 二、任职要求:从业经验5年以上,有责任心和良好的沟通能力 三、福利待遇:五险,免费住宿 四、工作时间:
哈尔滨德信博远医院
哈尔滨 南岗区不限中专
五险包吃绩效奖金节日福利
6-15
护士2K-5K/月 1人 招聘专业:护理学类,中专及以上 | 哈尔滨市 医学影像医生/技师3K-5K/月 2人 招聘专业:医学影像学,医学影像技术,大专及以上 | 哈尔滨市 检验医生3K-5K/月 1人 招聘专业:医学检验,大专及以上 | 哈尔滨市 妇科医生5K-10K/月 1人 招聘专业:临床医学类,本科及以上 | 哈尔滨市 儿科医生5K-10K/月 1人 招聘专业:临床医学类,本科及以上 | 哈尔滨市 外科医生5K-10K/月 1人 招聘专业:临床医学类,本科及以上 | 哈尔滨市 内科医生5K-10K/月 1人 招聘专业:临床医学类,本科及以上 | 哈尔滨市
哈尔滨德信博远医院
哈尔滨 南岗区3年以上本科
五险包吃绩效奖金节日福利
6-15
一、工作内容:精通儿科常见病的诊疗工作。 二、任职要求: 1、临床相关专业毕业,本科以上学历。 2、3年以上工作经验。 3、具有儿科医生执业资格证。 4、有良好沟通能力,亲和力。 5、工作认真负责,具有敬业精神。 三、福利待遇:工资面议 五险 包吃 带薪年假 定期体检 团建 四、工作时间:8:00-17:00
哈尔滨仁惠医院
哈尔滨 道外区不限不限
五险8小时工作制职称晋升政府人才引进科研启动金
6-14
一、工作内容: 二、任职要求:热爱儿科事业,熟悉儿童常见疾病诊疗规范,耐心关爱患儿。 三、福利待遇: 四、工作时间:
密山市中心街道社区卫生服务中心
鸡西 密山市大专
6-13

儿科医生

4K~10K
海伦市康泓医院 VIP
绥化 海伦市2年以上大专
包吃包住五险绩效奖金职称晋升
6-12
1、在医疗工作中对儿童疾病,婴幼儿常见病、多发病进行诊疗,严格执行儿科诊疗规章制度、诊疗常规和技术规程操作。 2、监督医生按规定书写病历及各种医疗记录,坚持认真、细心、耐心、治疗及时恰当有效原则,服务好每一位患儿。 3、结合化验检查结果,有效确定治疗方案,施行合理治疗措施。 4、掌握患儿的病情变化,严防差错事故发生。医学教育`网搜集整理发现问题及时向上级医师汇报,做好转院工作。 5、不断提高医疗质量,严格执行消毒隔离制度,防止交叉感染,做好儿童卫生宣教工作
海伦市康泓医院 VIP
绥化 海伦市1年以上中专
包吃包住五险绩效奖金职称晋升
6-12
住院部医生 有执业证 有经验优先 男女不限 助理医师有经验优先 工作经验一年以上,能独立值班
五大连池市福康医院 VIP
黑河 五大连池市不限不限
五险包住定期体检
6-11
一、工作内容:儿科综合 二、任职要求:有执业医生证 三、福利待遇:五险 四、工作时间:8个小时 工作地:黑河、五大五大连池市

儿科医生

8K~19K
哈尔滨嘉润医院有限公司哈尔滨新区分公司
哈尔滨 松北区1年以上大专
五险包吃住房补贴带薪年假绩效奖金
6-11
五险,有经验者优先 1、大专及以上学历,儿科、临床专业毕业; 2、相关证件齐全,可执业变更; 3、掌握儿科临床知识,熟悉医疗管理知识; 4、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力; 5、吃苦耐劳有爱心,善于钻研,有良好的医德。

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黑龙江儿科综合医生相关岗位招聘

黑龙江儿科综合医生招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 25% 大专 40% 本科 35%
黑龙江儿科综合医生招聘需要什么学历?学历不限占25%,大专占40%,本科占35%

经验要求分析

不限经验 35% 1-3年 50% 4-6年 10% 6年以上 5%
黑龙江儿科综合医生招聘需要什么经验?经验不限占35%,1-3年占50%,4-6年占10%,6年以上占5%

招聘亮点

康强栏目