山西精神科招聘

具体面谈 1、大专以上学历，医学、临床等专业，证件齐全优先 2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力 3、熟悉计算机基础知识，打字熟练 4、具有良好的职业道德和团队协作精神

一、工作内容：兴县安康精神病医院招聘心理治疗师3名 二、任职要求：有医学心理治疗师证件。 提供食宿，三险。

具体面谈 1、精神科相关专业，证件齐全，?可变更注册或多点执业?； 2、具备相关工作经验； 3、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，有亲和力。 4、?具有良好的职业道德和团队协作精神。 待遇：根据职称等级不同，工资范围8000-28000，详细面谈。

面议 1、大专以上学历，心理科专业，有相关资格证者优先； 2、有相关工作经验，良好的人际交往技能和协调技能； 3、严谨的逻辑思维能力和较强的分析归纳能力。

一、工作内容：儿童自闭症，儿童发育迟缓，儿童多动症，儿童抽动症治疗康复 二、任职要求：精神科执业医师 三、福利待遇：面议 四、工作时间： 周一到周六上午

一、工作职责 1.负责接诊医院门诊 / 住院患者（含精神障碍恢复期患者、情绪障碍患者等），通过专业访谈、标准化心理量表完成心理状态评估，精准识别情绪困扰，制定个性化心理咨询方案；需配合精神科医师完善多学科诊疗，为患者整体康复提供心理支持。 2.依据咨询方案，运用专业技术开展心理咨询，定期复盘咨询效果并动态调整方案；规范撰写个案记录、咨询总结等文书，建立健全来访者档案，严格遵守医院隐私保护制度，确保档案安全管理。 3.参与医院突发心理危机事件（如患者情绪失控）的应急处理，事后完成危机处置复盘报告。 4.参与医院组织的心理健康科普活动，普及情绪管理、压力调节、精神障碍康复期心理护理等知识。 二、任职要求 1.大专及以上学历，心理学、教育学、医学（精神卫生 / 临床医学方向）相关专业；持有原国家二级心理咨询师职业资格证书 2.具备 2 年及以上心理咨询相关工作经验，有精神卫生机构、综合医院心理科、心理门诊工作经历者优先 3.熟练掌握至少 1-2 种主流心理咨询技术（如 CBT、家庭治疗），能独立运用心理量表开展评估；具备良好的心理危机识别与初步干预能力，了解医院场景下危机处理流程。 4.具备较强的共情能力与沟通能力，有责任心，能承受一定的工作压力，适应医院灵活排班（含部分节假日咨询值班） 5.其他要求：无不良执业记录，遵守医院各项规章制度；具备良好的文字表达能力，能规范完成咨询文书与报告撰写。

有相关工作经验，薪资具体面议，有意者可来电咨询，欢迎您的加入

岗位职责： 1、负责精神科患者的诊断、治疗及病情评估，制定和调整治疗方案； 2、开展精神科相关的临床医疗活动，包括但不限于药物管理、心理治疗等； 3、参与精神科危急重症的抢救及会诊，确保患者得到及时有效的治疗； 4、进行精神科领域的学术研究，参与科室内的继续教育及专业培训； 5、执行医院及科室的医疗质量与安全相关工作，保障医疗服务质量。 任职要求： 1、具备精神医学专业本科及以上学历，持有执业医师资格证书； 2、具有精神科临床工作经验，熟悉精神疾病的诊疗流程及规范； 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够为患者提供人文关怀； 4、有较强的责任心和职业道德，能够承受一定的工作压力； 5、对精神卫生领域的最新进展有持续的关注和学习意愿。

一、工作内容： 1、临床诊疗：制定个体化治疗方案（含药物治疗、心理治疗指导），监测疗效与风险。定期复诊调整方案，必要时安排住院或转介 2、评估儿童青少年精神状态，诊断 ADHD、自闭症、焦虑、抑郁等各类相关障碍 3、协作与家庭支持：与儿科、心理治疗师、学校老师等跨学科团队合作，制定综合干预计划；为家长 / 监护人提供支持、教育，评估家庭功能，必要时开展家庭干预 二、任职要求： 1、执业医师资格证，完成精神科及儿少精神科规范化培训，具备处方权 2、握儿童青少年精神疾病诊断、治疗及评估工具使用；擅长与儿童、青少年及家长沟通，有同理心和跨文化敏感性；具备团队协作、危机处理及独立临床决策能力 3、有儿少精神科临床工作经验，熟悉多系统合作优先 三、福利待遇：面议

资质要求 1. 专业背景：通常需要具备心理学、医学等相关专业的本科或以上学历。 2. 职业资格：需获得国家认可的心理咨询师职业资格证书，如二级心理咨询师证书。 3. 培训经历：参加过专门的孕产妇心理健康培训课程，掌握孕产妇心理特点、常见心理问题及干预方法等专业知识。