湖南精神科招聘

1、精神科相关专业，有执业医师资格证， 可变更注册； 2、具备相关工作经验； 3、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，有亲和力。 4、具有良好的职业道德和团队协作精神。

一、学历专业：精神医学、临床医学（精神方向）相关专业。 二、资格资质：持有执业医师资格证优先考虑 三、工作经验：2 年以上精神科临床工作经验，能独立接诊、诊疗常见精神心理疾病。 四、素质要求：耐心细致，具备良好沟通能力与医患关系处理能力，责任心强。 薪资待遇从优 具体可面议 欢迎来电咨询：

一、工作内容：日常心理诊疗及医疗管理体系制度；监督各项规章制度和·医疗技术规范操作流程的实施；协助处理患者病例等文书妥善整理病存档，对门诊临床工作中出现的各类医疗突发情况进行安全处理。 二、任职要求：取得执业医师以及以上职称；有精神科工作经验，具备良好的沟通协调能力、复杂问题解决能力和抗压能力。 三、福利待遇： 四、工作时间：

1、有良好的沟通技巧和协作能力，思维敏捷，富有责任心、爱心，对工作认真负责。 2、有助理医师证者优先。 3、试用期合格后正式签订聘用协，凡有证并注册在本院，按国家规定买社保与医保。 4、所有工作人员吃住免费。 工作地郴州舒康精神病医院有限公司

一、工作内容： 1、日常行政与制度管理 ①负责医院文件起草、审核、分发及归档，监督行政制度执行情况，优化工作流程； ②管理办公用品采购、固定资产登记与盘点，监督环境卫生及设备维护； ③处理来访接待、电话记录及突发事件应急协调。 2、会议与活动组织 ①筹备院长办公会、行政例会等各类会议，完成会议通知、记录及纪要整理； ②协助组织院内学术讲座、培训、团建等活动，负责策划与场地布置。 3、文档与信息管理 ①维护医院档案系统，包括档案收集、分类、保管及借阅服务，确保数据安全； ②管理医院印章及开具介绍信，严格审核用章文件，保障印鉴安全。 4、人力资源与政策执行 ①协助员工招聘、考勤统计、绩效考核及入职离职手续办理； ②传达国家医疗政策法规，监督院内规章制度落实。 5、其他职责 ①参与医院项目策划与资源协调，推动跨部门协作； ②完成上级临时交办的督办任务，如院领导批示事项跟踪落实。 二、任职要求： 1、学历与专业 大专及以上学历，优先管理学、行政管理、公共卫生或医学相关专业。 2、经验要求 ①需1年以上行政管理工作经验，医疗行业背景者优先； ②具备团队管理经验，能高效统筹办公室事务。 3、技能与能力 ①熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备公文写作能力； ②沟通协调能力强，能处理复杂人际关系及跨部门协作； ③熟悉档案管理、保密制度及基本财务知识。 ④有驾照C1。 4、其他要求 ①责任心强，抗压能力佳，适应高强度工作节奏； ②品行端正，遵守职业道德，无不良记录。 三、福利待遇： 具体福利待遇面谈。 四、工作时间： 每周休息1天，偶尔加班。

一、工作内容： 1、服务策划与实施 ①统筹精神康复患者及家属的个性化服务方案，包括健康教育（疾病认知、服药训练）、心理疏导及社会功能重建； ②设计并执行团体辅导活动，运用社会学习理论提升家庭照护能力； ③联动精神卫生机构、社区资源开展预防复发训练与生活技能培训（如躯体管理、人际交往）； 2、跨部门协作与资源整合 ①协调相应负责区域政法委、民政、卫健、残联等部门，落实精神病患者肇事肇祸救治、康复政策的实施，建立医社联动服务机制； ②对接社会组织开发公益资源（如医疗救助基金、就业支持），优化服务供给体系； 二、工作时间： 常规时段：周一至周五8:30-17:30（午休2小时），法定节假日轮休； 弹性安排： 重大活动（如世界精神卫生日宣传）需周末加班，可调休； 突发事件响应（如患者危机介入）按实际时长补休；

任职要求：1、大专及以上临床医学专业，有精神科或内科临床工作经验优先。 2、熟悉电脑操作； 3、有团队合作精神。

临床医学专业大专学历，有精神科工作经验者优先，认真负责对待工作，愿意长期从事精神科，不打算长期稳定发展的勿扰

有精神科临床经验者优先，吃苦耐劳，认真负责，愿意长期从事精神科，稳定工作

一、工作内容：病历书写，协助管床 二、任职要求：有精神科工作经验优先 三、福利待遇：五险 四、工作时间：白班8:00-12:00/2:30-6:00