岗位职责： 1、门诊和住院部个案接诊，为儿童患者制定详细诊疗方案，并做好相关记录； 2、督促下级医师认真执行机构的规章制度和操作规程，严防发生医疗差错和医疗事故； 3、定期开展主治医师、心理治疗师、临床药师和护士的小组会议； 4、开展精神心理专题讲座、输出精神心理相关科普内容； 5、临床心理门诊诊疗及医疗管理体系制定； 岗位要求： 1、在医院精神科/心理科工作5年以上，主治医师及以上职称。 2、熟悉精神类常规治疗方案及用药。 3、擅长焦虑、抑郁、睡眠障碍、 青少年情绪障碍治疗优先考虑。 4、有心理治疗意识，能独立承接心理治疗个案优先考虑。

岗位职责： 1、遵守规章制度，在科室主任的领导下开展心理治疗工作； 2、负责心理治疗各项设备的常规维护工作，如遇到设备磨损，及时上报维修； 3、做好前期患者情况调查与关系建立，在科室主任的指导下确认工作计划； 3、运用专业方式方法，做好心理评估、心理治疗工作； 4、每次治疗结束后都应及时做好记录，整理资料并归档； 5、参与定期督导与学习会议，完成科室安排的其他工作； 岗位要求： 1、大专以上学历，一年以上团体心理治疗经验工作经历； 2、临床应用心理学专业毕业； 3、持有心理咨询师、心理治疗师资格证者优先； 4、坚持心理治疗原则和职业道德标准，遵守保密协议和相关规章制度；

具体薪资面议 1、具备国家承认的心理治疗师资格证，持有初级或中级心理治疗师资格者优先录用。 2、有3年以上的从业经验； 3、接受过系统的培训，有一定时间的督导及培训经历； 4、良好的亲和力，较强的沟通表达能力和倾听能力； 5、具有良好的道德情操及团队精神，爱岗敬业； 6、能够讲粤语或者客家话者优先。

岗位要求： 1、具有国家心理咨询师三级证以上或心理治疗师证； 2、有精神科医院心理咨询相关个案；如【治疗抑郁症、双相障碍、精神分裂症、躁狂症、更年期综合征、酒精依赖或慢性酒精中毒性精神障碍、恐惧症、强迫症、癔症、神经衰弱、疑病症、失眠症、头痛、心悸、恐惧、抑郁、躯体化障碍及人格障碍等】精神科疑难杂症的诊断和治疗 福利：包吃包住，加班补助，绩效奖金，带薪年假，转正购买五险。

一、工作内容： 在黔西南州册亨县某精神病医院住院部或心理康复门诊进行进行精神心理方面的诊疗。 二、任职要求：有相关精神心理方面或其他医学专业学习经历与学历，有相关工作经验优先。 三、福利待遇：基本工资+绩效 3K---20K及以上 四、工作时间：全职的按照作息时间，兼职的灵活时间

任职资格： 1、医学类、应用心理学、社会工作等专业背景。硕士学历。 2、心理治疗师证。 3、从事相关工作1年以上。 岗位职责： 1、安排个体治疗，运用心理咨询与治疗促进患者自我成长，包括患者个人的心理困扰、心理问题、性格分析、情绪问题、婚姻与家庭关系、人际关系、价值观人生观等问题的咨询与治疗。 2、安排团体治疗，运用团体治疗的技术方法促进提升患者自我认识，自我成长，修复家庭及其它人际等关系，更好地适应、回归社会以及预防疾病复发等能力。 3、安排、鼓励有情绪困扰、失眠、焦虑、抑郁等心理问题的患者进行音乐治疗，并向患者推广使用我院的音乐治疗光盘。 4、协助工娱治疗师举办患者生日会、大型活动会，表达对患者的人文关怀和鼓励。 员工福利：专业成长、提供住宿、餐补、双休制、购买五险一金、生日红包和蛋糕、绩效奖金、工龄工资、专业培训、定期体检、定期员工活动、婚假、法定假期等等。

岗位职责 1.负责心理咨询中心的全面管理工作：确保中心各项工作的有序进行，带领团队完成各项任务指标； 2.制定并实施工作计划：制定年度工作计划，并督促实施，及时反馈情况，确保中心的工作目标得以实现。； 3.推进心理健康咨询工作的制度化、规范化、科学化、标准化建设：通过制度建设提升中心的整体工作水平。； 4.管理和培训心理咨询团队，提升团队的专业技能和服务水平； 5.定期组织团队会议，评估服务质量，优化服务流程； 6.与外部机构建立合作关系，拓展心理咨询中心的服务范围； 7.监控中心的财务状况，合理控制成本，保证中心的可持续发展； 8.完成上级和主管领导交办的其他工作。 任职要求: 1.应用心理学、精神医学及相关专业本科以上学历； 2.具有心理咨询专业相关认证资格（如国家心理咨询师证书）;或者具备同等专业能力，能够独立开展心理咨询，其中至少2年的管理经验； 3.同等条件下，具备精神科心理咨询中心管理经验者优先。 4.强烈的责任心和良好的团队协作精神，具备优秀的沟通协调能力和领导力。

一、工作内容： 1、在业务院长领导下，指导全院医疗、教学、科研、技术的培养与理论提高工作。 2、定期查房并亲自参加指导急、重、疑难病例的抢救处理和会诊工作，参加疑难和死亡病例的讨论会。 3、指导本院主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。 4、定期参加门诊工作，参加院内外会诊。 5、运用国内、外先进经验指导临床实践，不断采用新技术，提高医疗质量。 6、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。 7、指导本院结合临床开展科学研究工作。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，男女不限，共产党员优先录用； 2、高级职称，精神卫生专业，擅长常见精神心理疾病特别是儿少心理科临床诊疗； 3、有10年以上的精神科临床工作经验； 4、有丰富的精神科临床经验，熟悉医院有关诊疗规章制度、《执业医师法》、《药品管理法》和各类卫生行政法规等； 5、能恪尽职守，具有良好的职业道德素质。 6、热爱卫生事业，身体健康，五官端正，语言表达流畅，个人综合素质好，能胜任应聘岗位的工作。 三、福利待遇： 四、工作时间：

岗位职责： 1、有丰富的从业经验，熟练掌握心理咨询、心理治疗相关方面的专业知识。 能够有效把握来访者的情况，做出准确的诊疗判断，并为之制定合适的诊疗方案。 2、遵循心理咨询以及心理治疗时对来访者的保密原则准确把握咨访关系，能够定期接受专业督导 岗位要求： 1. 心理治疗或相关心理专业，严格遵守心理治疗师职业规范； 2. 责任心强， 3. 形象亲和，适应能力强； 4.有三年工作经验以上者优先。