岗位职责： 1.完成科室年度医疗任务和经营指标 2.简历合理的医疗人才梯队，促进科室发展 3.提高科室的临床科研教学水平，提高科室的学术地位和影响力 4.医疗质量与医疗安全，完成质控工作，提升患者满意度。 任职要求： 1.3-5年相关运营管理工作经验 2.熟悉医院验光配镜业务的工作流程