上海市药品管理招聘

主要负责门诊部药房，药师.药士.药学专业

工作内容：1、负责收方后应对处方内容服法、禁忌等详加审查,方能调配。 2、配方时应细心谨慎,遵守调配技术操作规程并执行处方制度的规定。 3、发药时应耐心向病人说明服用方法及注意事项,解答病人用药的咨询 职位要求：需要有 西药证件 （ 西药 ）

工作内容 1.负责本院药房的业务、行政管理工作。制定药房工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报； 2.熟悉上海医保政策； 3.负责检查精、麻、限、贵重药品使用、管理。负责临床用药审核，处方审核。 4.领导药房工作人员认真执行各项规章制度、配发药品质量合格，质量安全，严防差错事故； 5.负责药品调配工作，配发的药品质量合格，安全有效。 6、做好药房台帐，熟悉质控检查要求。 任职要求 1.大专以上学历，具有主管药师以上职称 2.具有麻醉、精神类药品、抗菌药物培训合格证 3.具有5年以上二级医院药房主任工作经验

一、工作内容：能胜任本职工作 二、任职要求：责任心强，有亲和力 三、福利待遇：面议 四、工作时间：早8点~晚5点

岗位职责： 1. 采购管理：分析需求，制定采购计划，选择合格供应商，确保药品质量与供应。 2. 库存管理：做好入库、出库及库存盘点，监控药品有效期，保证库存准确合理。 3. 药品分发：按流程将药品准确分发至各科室，确保及时性与准确性。 4. 质量控制：检验检测药品质量，监测储存条件，处理不良反应报告。 5. 信息管理：建立维护药品信息系统，更新药品数据，确保信息准确及时。 6. 法规遵循：遵守药品管理法规，参与内部审计，确保合规操作。 7. 沟通协作：与临床、财务等部门有效沟通，协调解决药品管理问题。

1）药学毕业 2）电脑熟练 3）男性优先 4）踏实、勤快 5）有相关工作优先考虑

具体面谈 岗位职责： 1、负责门诊部药房的所有管理工作，制定药房工作计划，组织实施，督促检查，按期总结汇报； 2、负责药品验收、调配、盘点，认真执行各项规章制度、技术操作规程和查对制度，严防差错事故； 3、负责药品养护工作，以保药品质量符合药典质量规定； 4、检查毒、麻、剧、限、贵重等限制药品使用情况和管理，发现问题及时研究处理并向上级汇报。 5、负责药房工作人员的考勤，安排值班； 6、上级领导交办的其他事宜。 岗位要求： 1、有三年及以上药房管理经验，西药学专业； 2、具备中级以上执业资格，持有卫生系统中药师证； 3、熟悉中西药及药房管理。

1.在医院领导下，负责药剂科的管理工作。建立科室服务计划，建立以患者为中心的药学服务工作模式。 2.根据医院发展战略制定药剂科未来5年发展规划。 3.根据国家相关药事法律法规和政策制定医院药事管理制度，提交院周会审定后实施。 4.建立药剂科框架结构，确定各级人员的权利.责任及义务，达到医院的标准和目标。 5.根据科室发展需要制定下年度设备预算及人员预算。 6.当发现不良事件的时候，所有员工都有义务和责任向部门主管及质管办汇报。 7.建立科室管理档案。

一、在医院分管领导下，负责领导、管理本科室工作。 二、贯彻落实医院和本科室工作方针和目标，对可能存在的问题和隐患，提出可行性的改进意见和建议。 三、制订科室工作计划并组织实施，经常督查检查，按期汇总上报。确定本科人员的轮换、值班、休假等工作。 四、制定药品经费预算和采购计划，报上级主管部门审核，经审批后组织实施。检查监督本部门的药品价格执行情况。 五、根据国家和地方有关法律法规，结合本部门的实际情况，组织制定药学部门的各类工作制度、技术操作规程和岗位责任制。并加强日常监督检查，认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。 六、组织和指导所属各部门的工作，经常检查和督促各部门执行相关法律法规、规程和工作开展情况，解决工作中出现的问题。 七、定期组织开展特殊药品、贵重药品及重点效期药品的使用和管理情况，并做好记录。 八、经常深入临床，参加危重和特殊病人的查房和病历讨论，参与临床用药的讨论，指导临床合理用药。 九、承担教学工作，本科室人员的培训。组织领导全科人员进行业务学习培训、继续教育、技术业务考核和科研工作。 十、协助医疗机构负责人做好医院药事管理委员会的日常工作。 十一、负责对药学部门全体人员的考核、奖惩、调动和职务晋升工作。 十二、做好过期、报废等药品的处置工作。

1.在药剂科主任的领导下进行工作。 2. 承担药房的日常工作。 3.熟悉国家有关药政法规和药品管理、调配业务。