1.在医院领导下，负责药剂科的管理工作。建立科室服务计划，建立以患者为中心的药学服务工作模式。 2.根据医院发展战略制定药剂科未来5年发展规划。 3.根据国家相关药事法律法规和政策制定医院药事管理制度，提交院周会审定后实施。 4.建立药剂科框架结构，确定各级人员的权利.责任及义务，达到医院的标准和目标。 5.根据科室发展需要制定下年度设备预算及人员预算。 6.当发现不良事件的时候，所有员工都有义务和责任向部门主管及质管办汇报。 7.建立科室管理档案。

工作内容：1、负责收方后应对处方内容服法、禁忌等详加审查,方能调配。 2、配方时应细心谨慎,遵守调配技术操作规程并执行处方制度的规定。 3、发药时应耐心向病人说明服用方法及注意事项,解答病人用药的咨询 职位要求：需要有 西药证件 （ 西药 ）

1）药学毕业 2）电脑熟练 3）男性优先 4）踏实、勤快 5）有相关工作优先考虑

工作内容： 1、科室内日常管理工作，库房盘点，进销存核对 2、根据大夫开出的处方进行调配，有经验者优先 3、根据处方发药 ，对药品进行发放。 职位要求： 1 ，大专及以上学历 ，中医医学药学专业 2 ，持有中级及以上中药剂职称，有经验者优先 3 ，熟悉基本的用药理论，具有审核表处方能力 4 ，具有较强的耐心和责任心 ，为人品行端正，原则性强

岗位职责： 1、根据处方发药； 2、药品日常维护管理（出入库、新增药品维护等）； 3、每周拟定药品计划； 4、完成部门领导安排的其他工作。 2、任职要求： 1. 药学及相关专业； 2. 专科及以上学历； 3. 身体健康，形象气质良好。 4. 品行端正，能正确的处理医患关系。 5. 成绩优良，专业知识扎实，具有良好的素质与能力。 6. 取得证者优先考虑

1.1 根据各部门HIS系统内设定的警戒线及库存上限，生成采购计划，填写在订药表上； 1.2 在HIS系统内进行包括所有药品在内请购工作，并整理线下药品清单发邮件至采购部药品采购负责人； 1.3 负责嘉会医院内各部门每月疫苗的下单； 1.4 需对4+7带量采购药品进行数据监测及消耗数量汇总制定适宜的采购计划，并请购下单。 2 药品、疫苗验收 2.1 接收：应依据采购计划核对随货同行单，以及实际到货药品（近效期药品、冷链运输药品、进口药品、管制药品和疫苗） 2.2 验收（双人）:随货同行单（如货票不一致应采取相应的处理措施）、药品质量、药品外包装等 3 药品、疫苗入库 3.1 HIS 系统入库（双人核对） 3.2 药品到货情况登记 3.3 HRP提交发票交接单并打印 3.4 疫苗入库操作 4 药品价格相关 4.1 紧急更新价格核对 4.2 处理财务与药品价格相关的邮件或者其它与药品价格相关的事务等 5 医保相关 5.1 药品对码； 5.2 带量采购药品数据监测及汇总； 5.3 医保每日公告处理； 5.4 其他与医保药品相关的事务等。 6 发票递交 6.1 药品、疫苗退货完成 6.2 负责与供应商联系，处理相关的退货事宜；

主要职责： 1、组织制订药剂科相关管理制度与工作规范，并组织实施； 2、制定药剂科工作计划及发展规划，并组织实施； 3、组织药品招标、采购管理，监督执行药品价格政策，把好药品和制剂质量关，医院药品供应； 4、组织药品的贮存、供应、调剂、制剂和检验工作。指导或参加复杂的调剂、制剂和检验工作，药品质量； 5、督促和检查******品、精神药品和抗菌药品的管理和使用，发现问题及时处理上报； 6、组织实施药品登记、统计工作； 7、组织中草药的加工炮制和改革剂型，开展科室研究和技术革新； 8、深入临床科室，了解需求、征求意见、主动供应，做好与临床科室和其他科室的协调工作，督促检查各科室的药品使用、管理情况； 9、组织本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩的具体意见； 10、组织领导本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作规程及规范，检查工作人员执行情况，严防差错事故； 11、确定本科人员轮岗、值班、休假等安排； 12、分析、管理本科的预算，控制成本，促进医院经济效益不断提升。 任职要求： 1、药学专业，本科及以上学历。具有主管药师职称、执业药师证； 2、具有8年以上三级医院药房管理工作经验，其中2年药剂科负责人工作经验； 3、熟悉本专业的技术规范，具备丰富的药学知识，能胜任药品的调剂、发放及药物咨询工作； 4、具有良好的沟通协调能力及严谨的工作态度； 5、具有的医德医风、较强的服务意识和责任心； 6、熟悉计算机基础知识，具有的团队合作与领导能力； 7、无医院工作经历的勿投

岗位职责： （1）负责药剂科各项工作，制定药剂科工作计划，组织实施，监督检查，按期总结汇报； （2）拟定采购计划，经院长批准后组织实施； （3）组织药品调配与制剂工作，指导复杂的药剂调配和制剂，保障配发药品质量合格； （4）督促和检查药品的使用、认真执行各项规章制度和技术操作规程，保障安全，严防差错事故； （5）经常深入科室，了解需要，征求意见，主动供应； （6）督促检查各科室的药品使用、管理情况。 任职要求： （1）药剂学、药学等相关专业大专以上学历，主管药师以上职称； （2）二甲以上医院药房工作经验，熟悉药房工作流程，熟悉医保用药规定； （3）具有良好的语言沟通能力，高度的责任感、敬业精神和团队合作精神。

1.在药剂科主任的领导下进行工作。 2. 承担药房的日常工作。 3.熟悉国家有关药政法规和药品管理、调配业务。

具体面谈 岗位职责： 1、负责门诊部药房的所有管理工作，制定药房工作计划，组织实施，督促检查，按期总结汇报； 2、负责药品验收、调配、盘点，认真执行各项规章制度、技术操作规程和查对制度，严防差错事故； 3、负责药品养护工作，以保药品质量符合药典质量规定； 4、检查毒、麻、剧、限、贵重等限制药品使用情况和管理，发现问题及时研究处理并向上级汇报。 5、负责药房工作人员的考勤，安排值班； 6、上级领导交办的其他事宜。 岗位要求： 1、有三年及以上药房管理经验，西药学专业； 2、具备中级以上执业资格，持有卫生系统中药师证； 3、熟悉中西药及药房管理。