廊坊针灸推拿招聘

一、工作内容：新诊所，患者少，但需要负责诊所内常见病的简单处理，开具处方药，尤其是儿科常用贴敷，推拿等方法应重视。机构免费提供到北京中医药大学的培训机会。会针灸推拿科优先考虑，可以合作分成，也可以谈薪资待遇。可以兼职，也可以全职。 二、任职要求：执业医师 三、福利待遇：6000～12000 四、工作时间：早8：30～18：30 月休四天

一、工作内容：负责诊所内患者日常诊疗服务， 二、任职要求：年龄40-70岁，有工作经验，有执业医师证，懂中医开方子。**是中医老大夫，会针灸推拿。 三、福利待遇：8000-10000/月，可上保险 四、工作时间：早8：00--12点，下午两点-晚7点，每周休息一天。管住不管吃，住宿条件好，独立两居室，吃饭可以自己做。

一、工作内容： 二、任职要求：从事推拿、临床医师工作 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

岗位要求： 1.正规医学院校针灸推拿专业大专及以上学历 2.有执业医师资格证书 3.有针灸推拿工作经验1年以上

一、工作内容：能够独立完成按摩理疗项目！对工作认真负责吃苦耐劳！热情周到惹事周到服务每一位患者！

中医医师，内科医师，中医科，全科医师，有诊所基层工作经验者优先考虑，需长期稳定工作待遇可谈

爱岗敬业，关心病患，勇于创新，遵纪守法

中医大夫，脉诊，针灸，推拿 1.获得医师执业资格相关证书； 2.有临床经验优先考虑； 3.工作积极、主动、细心、有责任感，服从工作安排，工作作风正派； 4.业务技术熟练，并能熟练掌握常见疾病的诊断与治疗的。

小儿推拿 一、 岗位职责 1. 高端专业服务： 为0-14岁儿童提供一对一、私密性的小儿推拿服务，擅长调理积食、厌食、便秘、睡眠不安、感冒、咳嗽等常见问题。能基于中医馆医师的诊断，执行辅助调理方案，并能独立进行初步的辨证分析。提供专业的小儿家庭护理指导和饮食建议。 2. 跨部门协同整合： 与中医馆儿科医师紧密配合，为看诊后的客户提供持续的推拿调理服务，形成“诊+疗”闭环。为新生儿提供保健推拿（如黄疸消退、睡眠调理），并为产后妈妈提供专业指导。与母婴顾问联动，根据客户需求，推荐店内相关的健康产品（如草本药浴、保健用品），提供综合解决方案。 3. 客户关系与教育： 每位宝宝建立专属健康档案，进行长期跟踪与回访，打造“家庭私人推拿师”的信任感。主导或参与举办高端客户沙龙、亲子工作坊，传授小儿推拿保健手法和中医育儿知识，提升客户粘性。 4. 专业形象维护： 代表品牌专业形象，维护服务环境的整洁与静谧，严格遵守操作规范与卫生标准。 二、任职资格要求 1. 硬性条件：中医、针灸推拿、护理等相关专业大专及以上学历。必须持有权威机构认证的小儿推拿师资格证书。拥有3年以上小儿推拿实际操作经验，有医疗机构（医院儿科/社区卫生中心）、高端月子中心或知名连锁中医馆工作经验者优先。 2. 专业技能：手法纯熟、柔和、均匀、渗透，能准确辨证选用穴位和方案。具备出色的沟通能力，能向家长清晰解释孩子的身体状况、调理原理和家庭护理要点。具备一定的中医基础理论知识，能看懂基础舌苔、指纹，理解医师的诊断思路。 3. 核心素质： 真心喜爱儿童，能安抚宝宝情绪，有极强的服务精神和同理心。懂得与高净值客户沟通的艺术，举止得体，沉稳可信，具备严格的保密意识。乐于分享，积极与不同部门的专家协作，共同服务好客户。愿意持续学习，不断精进技艺，跟上品牌发展的步伐。 三、薪酬与发展 1.薪酬结构：****竞争力的“高底薪 + 服务提成 + 产品激励 + 绩效奖金” 模式。 · 综合月收入：8000 - 20000元，****者不设上限。 · 底薪：5000 · 提成：个人服务项目高比例提成。 · 激励：基于客户满意度的奖金、推荐相关健康产品的激励、举办沙龙活动的课时费。 2.福利待遇：河北五险、带薪年假、节日福利。免费享受中医问诊、产康、营养咨询等内部员工福利。