南宁影像科招聘

康强医疗人才网提供2025年3月南宁影像科最新招聘,工资4-6K最多(占35%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多南宁影像科招聘就上康强医疗人才网

影像科

4K~8K
宾阳县·宾州镇1年以上中专
8小时工作制五险住房公积金包吃免费停车
3-4
有执业医生证优先 五险一金、包吃 月休6天 1.医学影像专业,医学影像技术专业,临床医学和相关专业,专科以上学历。? 2.具备执业医师专业技术资格证者优先。? 3.认真执行各项规章制度和操作流程,具有良好的沟通协作能力及服务意识。? 4.热情、开朗、沟通能力强,有亲和力,责任心强。
宾阳县·宾州镇5年以上中专
包吃包住法定节假日三薪
3-4
一、工作内容:会做B超,心电图,脑电图 二、任职要求:持主治医师资格证 三、福利待遇:面议 四、工作时间:早上8:30至12:00,下午14:30至18:00
宾阳县·宾州镇1年以上大专
五险绩效奖金包住
3-4
详情具体面谈 1.医学影像专业,临床医学和相关专业,专科以上学历,证件齐全 2.认真执行各项规章制度和操作流程,具有良好的沟通协作能力及服务意识 3.热情、开朗、沟通能力强,有亲和力,责任心强
西乡塘区不限中专
五险带薪年假绩效奖金住房公积金生日福利
3-4
岗位职责: 1.负责医院OCT、AB超、眼底造影等较为复杂的临床医学影像检查与诊断工作; 2.参加培训、会诊、病例讨论等交流活动; 3.负责医学影像设备的日常维护与保养工作; 4.负责检查、诊断过程中与患者的沟通工作; 5.认真执行各项规章制度和技术操作规程; 6.定期参加医院的科研、教学和进修人员的培训工作; 7.负责积极配合医疗、科研开展新的医学影像项目和技术革新; 8.参加会诊和临床病例讨论会。 任职要求: 1、医学影像专业或有临床医学工作经验有意向发展者; 2、具有良好的沟通能力及服务意识; 3、具有b超、放射工作经验者及相关执业证者优先考虑; 4.爱岗敬业,工作认真负责,细心且有耐心; 5.熟练使用office办公软件及相关业务系统。
横州市·横州镇1年以上大专
五险带薪年假绩效奖金住房公积金生日福利
3-4
1、医学影像专业或有临床医学工作经验有意向向发展发展者; 2、具有良好的沟通能力及服务意识; 3、具有b超、放射工作经验者及相关执业证者优先考虑;

影像科

2K~4K
西乡塘区不限大专
五险带薪年假绩效奖金住房公积金生日福利
3-4
1、大专以上学历,临床医疗类或相关专业毕业, 2、医学影像专业或眼科有临床医学工作经验,熟知临床业务流程;熟悉卫生法律、法规;
西乡塘区·北湖街道1年以上大专
五险绩效奖金节日福利餐补带薪年假
3-4
① 制定本科工作计划,组织实施,经常督促检查,按期总结汇报。 ② 指导本科人员,对患者进行诊断、医疗及护理工作,完成诊断及医疗任务。 ③ 定期主持讨论会,对疑难、重、危病例进行讨论分析,审签重要的诊断报告单,共同研究解决诊断上的问题。 ④ 组织全科人员学习并运用国内外医学先进经验,开展新技术,新疗法,总结经验。 任职要求: 1、执业及以上职称,证件可变更,有三甲医院管理经验优先 2、身心健康,素质优良,团队协作精神强,职业道德优良 3、大专及以上学历,医学影像类专业;

体检放射科技师(接收应届生)

2K~4K
青秀区·南湖街道1年以上中专
五险带薪年假定期体检补充医疗保险
3-4
1、医学影像和放射治疗专业 2、有大型设备上岗证者优先 3、体检过程中对受检客人提出的问题,要做好咨询解答工作。 4、执行保护性医疗制度,尊重受检客人的隐私权。 5、体检中遇到特殊情况时,要及时共同做出结论。 6、配合有关人员做好对本科室体检投诉的解释和说明。 7、负责科室日常用品的请领并做好使用消耗记录;爱护本科的设备和物品。 8、做好医疗废弃物的处理;保持室内的整洁和卫生。 9、保持仪器设备整洁完好,定期检查仪器设备,体检正常使用。 10、接受应届毕业生 11、上班时间周一至周六7:50-13:00 无特殊情况法定节假日正常休息
宾阳县·黎塘镇不限不限
五险住房公积金带薪年假定期体检绩效奖金
3-3
1、具有执业医师或以上职称,可以变更注册; 2、具有良好的沟通、服务及协调意识;较强的团队合作能力,能吃苦耐劳,身体健康; 3、思路条理清晰,有亲和力,熟练使用办公软件; 4、良好的执行力,有较强的责任心和进取心; 5.宾阳县本地人优先;退休医师、学科带头人优先;待遇优厚,具体面谈。
兴宁区·朝阳街道1年以上初中
五险住房公积金绩效奖金餐补免费停车
3-3
详情具体面谈 有影像学方面证件,B超、心电图方面工作经验, 能独出影像学报告,三年以上工作经验者优先

放射医师

10K~20K
西乡塘区不限不限
五险带薪年假绩效奖金节日福利包吃
3-3
福利待遇:年底双薪 加班补助 五险一金 交通补助 周末双休 包住 包吃 法定节假日 年终奖 绩效工资 工作时间;行政班 要求:放射执业医师以上,有放射上岗证。

B超医师

10K~20K
西乡塘区不限不限
五险带薪年假绩效奖金节日福利包吃
3-3
福利待遇:年底双薪 加班补助 五险一金 交通补助 周末双休 包住 包吃 法定节假日 年终奖 绩效工资 工作时间;行政班 要求:B超执业医师以上
武鸣区·府城镇1年以上初中
五险包吃包住绩效奖金
3-2
一、工作内容: 1、操作 X 光机放射设备,为患者进行检查。例如,为骨折患者进行 X 光检查以确定骨折部位和程度; 准确摆位患者,检查的准确性和图像质量。根据不同的检查部位和目的,指导患者采取正确的姿势; 2、负责设备的日常维护和管理,包括设备的清洁、校准、故障排查等。定期检查设备的运行状态,确定设备处于良好的工作状态,以保障检查的顺利进行。 3、与临床医生密切沟通,了解患者的病情和检查需求,为临床诊断提供准确的影像报告。根据影像结果,结合临床信息,对病变进行分析和描述,提出可能的诊断意见。 4、参与科室的质量控制工作,确定检查的标准化和规范化。按照质量控制标准,对图像质量、检查流程等进行监控和评估,及时发现问题并进行改进。 5、按规范整理好日常台账及相关个各种材料 二、任职要求: 1、熟练掌握放射科、心电图 / 脑电图、超声 / 彩超 / B 超等设备的操作技能。能够准确操作设备,获取高质量的影像图像或电生理信号。 2、具备影像诊断能力,能够准确分析和解读影像结果。熟悉各种疾病的影像表现,能够区分正常和异常影像,提出可能的诊断意见。 3、掌握一定的计算机操作技能,能够使用医学影像软件进行图像存储、处理和传输。熟悉办公软件的使用,如 word、excel 等,能够撰写检查报告和统计数据。 4、持有相应的执业医师资格证书或技师资格证书。 三、福利待遇: 提供吃住,转正后缴纳五险。 四、工作时间: 早8:00-晚6:00,午休两个半小时

超声/彩超/B超,影像科,放射科(接收应届生)

5K~8K·13薪
青秀区·津头街道1年以上中专
3-2
一、工作内容:1.?熟练掌握 B 超、彩超等超声仪器的操作,能精准进行腹部、心脏、血管、小器官等部位的超声诊断,具备独立出具准确超声报告的能力。 2.?熟悉各类超声诊断技术及临床应用,有丰富的临床超声诊断经验,能够准确判断各类常见疾病及疑难病症的超声影像特征。 二、任职要求: 1.?医学影像学专业,专科及以上学历,具有执业医师资格证,主治医师及以上职称优先考虑。 2.?具备良好的沟通能力和团队协作精神,有责任心,服务意识强,能够耐心解答患者疑问,与临床科室密切配合。 3.?持续学习能力强,关注超声医学领域的前沿技术和研究进展,不断提升自身专业技能和业务水平。 三、福利待遇:5~8千 四、工作时间: 三、福利待遇: 四、工作时间:全职

影像科

10K~20K
横州市·金沙街道不限不限
五险包吃包住绩效奖金
3-1
要求注册,近期到岗善于交流,经验丰富!
横州市·横州镇5年以上大专
包吃
3-1
1. 使用超声诊断仪器,完成门诊、住院超声检查,出具影像诊断报告 2.分析患者的化验单和其他检查结果,判断是否实施特殊腔内超声检查和介入超声活检 3.使用超声仪器,进行介入诊断和治疗 4.负责超声仪器设备的日常使用登记,仪器设备的维护保养,做好维护保养记录 5.薪资待遇问题可以面谈,可招收应届毕业 6.有意者可直接电话联系或到院投递沟通 职称:执业医师
宾阳县·黎塘镇1年以上中专
2-28
1、全职,年龄不限。 2、负责医院影像科工作,要求有放射类别执业证及资格证,具体面谈。 3、有五险、餐补、夜班补贴。 4、要求:对本专业业务熟悉,遵守相关法律法规及医院各项制度。 5、周休1天。
宾阳县·黎塘镇1年以上中专
2-28
1、全职,年龄不限。 2、负责医院影像科技师工作(DR、B超、心电图等),要求医学影像相关专业毕业。具体面谈。 3、五险、餐补、夜班补贴。 4、要求:对本专业业务熟悉,遵守相关法律法规及医院各项制度。 5、周休1天。

影像科

3K~6K
江南区·江南街道1年以上中专
2-27
一、工作内容:B超 二、任职要求:认真负责,持有医学影像技士证 三、福利待遇:商定 四、工作时间:商定

影像科

3K~5K
青秀区·新竹街道3年以上大专
五险绩效奖金带薪年假年终分红
2-25
一、工作内容:执业医师,有拍摄口腔x光,口腔ct,DR,核磁经验。 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:

12345600

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  • 南宁影像科招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 70% 大专 30%
    南宁影像科招聘需要什么学历?学历不限占70%,大专占30%

    经验要求分析

    不限经验 30% 1-3年 60% 4-6年 10%
    南宁影像科招聘需要什么经验?经验不限占30%,1-3年占60%,4-6年占10%

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