聊城护士/护理招聘

详情面议 1、护理专业中专以上学历； 2、已取得护士执业证并可以注册优先； 3、有口腔护理工作经验者优先； 4、个人形象良好，具备较好的沟通能力、学习能力； 5、有服务意识，工作积极主动，有上进心。

具体面谈 1、护理专业中专以上学历； 2、已取得护士执业证并可以注册优先； 3、有口腔护理工作经验者优先； 4、个人形象良好，具备较好的沟通能力、学习能力； 5、有服务意识，工作积极主动，有上进心。

一、工作内容： 医生配台，物品消毒等 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容：眼科护理工作 二、任职要求：大专科护理毕业应往届生， 三、福利待遇：节假日 四、工作时间：7.5小时

一、工作内容：医院护理工作 二、任职要求：有护士资格证 三、福利待遇：五险 四、工作时间：每天7.5小时

岗位职责： 1、配合医生做好对病人的治疗工作； 2、观察病人的病情转化情况。 任职资格： 1、护理及相关专业大专及以上学历； 2、有护士上岗证优先； 3、亲和力强，富于爱心，踏实敬业。

一、任职要求： 1、全日制大专以上学历，取得护士资格证。 2、形象好、气质佳，身高160以上。 3、具备较强的沟通交流能力。 4、具备超强的学习能力，能与医生密切配合。 二、工作内容： 1.负责口腔科开诊治疗前后的准备工作。 2.协助医生进行口腔手术、洗牙、处置等。 3.负责口腔科整洁、安静，维持就诊秩序，在诊疗期间，做好口腔科的卫生宣教。 4.按要求做好口腔科消毒隔离工作，防止感染事故的发生。 5.认真执行各项规章制度和技术操作常规，严格查对制度，做好交接-班，严防差错事故。 6.负责领取保管科内药物，器械保养口腔治疗椅及其他物品。 7.经常观察口腔科内就诊病人，发现异常要立即报告当班医生，配合处理。 三、福利待遇：底薪加绩效奖金，五险，午餐 四、工作时间：8:30-17:30，单休

工作内容： 1、配合口腔医生进行日常诊疗活动，que保患者接受gao效专业的护理服务； 2、负责患者病情监测，及时向医生反馈重要信息，que保患者安全； 3、保持诊疗环境的清洁与消毒，que保医疗活动在无菌环境下进行； 任职资格： 具备良好的团队合作精神，能够在快节奏工作环境中保持专注，对待患者展现出同理心和耐心。

任职要求： 1.具备出色的组织和领导能力，能够带领团队达成目标。 2.良好的沟通技巧，能与团队成员和患者有效交流。 3.对护理工作充满热情，具备高度的责任心和耐心。 4.能够独立处理和解决突发事件，确保患者安全。 工作内容： 1、制定工作计划，检查指导护理人员做好日常病房工作 2、巡视检查护理人员岗位职责完成情况 3、督促护理人员遵守职业道德规范，严格执行各项规章制度， 严防出现医疗事故 4、制定护士培训计划，并组织实施 5、科室日常人员及工作管理 任职资格: 1、30岁以上，需有精神科护士长经验，主管护师以上职称优先； 2、具有较强的沟通能力、管理和带领团队的能力； 3、护理技术扎实，有临床培训经验者优先； 4、有二甲医院护士长工作经验者优先； 5、责任心强,对工作充满热情,耐心,较强的组织协调能力。 工作时间：8：00-17：00

1.护理专业大专或大学本科以上学历： 2拥有10年以上医疗经验，半年以上体检相关经验 3.有娴熟的护理、医院感染等专业学问，熟识健康体检流程及相关业务 4.沟通协调能力组织领导能力综合分析推断能力文字表达能力交往能力。 护理部主任岗位职责工作内容岗位职责： 1、在院领导和分管副院长直接领导下，负责全院护理工作。护理质量、服务水平持续改进，不断提高。 2、负责护理部中、远期规划、年度计划、季度计划的制定、组织、实施、考核和总结。 3、负责院内护理人员人力资源的调配，并向院长、人事部门提出护理人员升、调、奖、惩的意见及新毕业护士的遴选转正。 4负责拟订和组织修改全院护理常规、护理管理的各项工作制度并组织实施、考核。 5、了解护理工作中存在的问题，提出改进方法，深入科室对突发事件、危重病人的护理、抢救工作进行指导与协调。 6负责全院护理人员连续教育工作，为护理人才的培育制定计划并组织实施。 7.处理与护理有关的病人投诉、纠纷。对护理人员发生的护理缺陷定期组织人员共同研究处理。 8参与院领导主持的行政会议及行政查房，反映状况，听取意见。 9、每月主持召开全院护士长会一到两次总结前一段护理工作，布置下一步工作。 10、每周参与院周会依据需要会后与护士进步行护理工作的沟通。 11、每季度参与全院护理查房教学查房1次，每季度参与护理教学会议1次。担当各大、中专护生的教学任务，支配下级医院护理进修人员的培训工作。 12、了解国内外护理发展动态，参与医院各项改革积极推动护理学科的发展。