商洛市眼科护士招聘

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2-22
一、患者接待与评估 1. 热情接待前来就诊的干眼患者,引导患者进行登记、挂号等流程,为患者提供舒适的就诊环境。 2. 详细询问患者的病史,包括眼部症状出现的时间、症状的特点(如干涩、疼痛、异物感、畏光等)、既往眼部疾病史、全身疾病史、用药史、工作环境、生活习惯(如使用电子设备时间、是否佩戴隐形眼镜等)。 3. 协助医生进行干眼的初步评估,如观察患者的眼部外观,有无充血、分泌物、睑缘异常等。 二、干眼检查协助 1. 熟练掌握干眼相关检查设备的操作,如泪液分泌试验、泪膜破裂时间测定、睑板腺功能检查等,并在医生的指导下准确地为患者进行检查。 2. 详细记录检查结果,为医生诊断提供准确的数据支持。 3. 向患者解释检查的目的和意义,解答患者对检查过程中的疑问。 **三、治疗配合** 1. 根据医生的治疗方案,为患者进行干眼治疗的准备工作。例如,准备热敷眼罩、熏蒸设备、睑板腺按摩工具等。 2. 协助医生进行干眼的物理治疗,如眼部热敷、熏蒸、睑板腺按摩等。在治疗过程中,密切观察患者的反应,确保治疗的安全和有效。 3. 指导患者正确使用滴眼液、眼膏等药物,包括用药方法、用药时间、用药剂量等,并提醒患者注意药物的不良反应。 四、患者教育 1. 向患者普及干眼的相关知识,包括干眼的病因、症状、危害、预防和治疗方法等,提高患者对干眼的认识和重视程度。 2. 教导患者正确的用眼习惯,如定时休息、避免长时间使用电子设备、保持适当的用眼距离等。 3. 指导患者进行眼部保健,如眼保健操、眨眼训练、热敷等方法,以缓解干眼症状。 4. 提醒患者注意环境因素对眼部的影响,如保持室内空气湿润、避免风沙、烟尘等刺激。 **五、随访与管理** 1. 建立干眼患者的随访档案,记录患者的基本信息、病情变化、治疗情况等。 2. 根据医生的要求,定期对患者进行随访,了解患者的症状改善情况、药物使用情况、治疗依从性等,并及时向医生反馈。 3. 对患者进行持续的管理和指导,督促患者坚持治疗和进行眼部保健,提高治疗效果和患者的生活质量。 六、设备维护与管理 1. 负责干眼治疗设备的日常维护和保养,确保设备的正常运行。 2. 定期对设备进行清洁、消毒,遵守医院的感染控制制度,防止交叉感染。 3. 及时发现设备的故障和问题,并联系相关人员进行维修和处理。 七、团队协作 1. 与医生、技师等其他医疗人员密切合作,共同为干眼患者提供优质的医疗服务。 2. 参加科室的业务学习和培训,不断提高自身的专业水平和业务能力。 3. 积极参与医院组织的各项活动,为医院的发展和建设贡献自己的力量。

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4-13
有眼科护士工作经验,必须有护士资格证 职位招聘1-10人
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3-3
(1)专科及以上学历; (2)应具备应聘岗位相应的执业证和专业技术职务任职资格; (3)二甲或以上级别医院两年以上本专业执业经验; (4)取得专科资质者优先; (5)年龄不超过35周岁;

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