一、岗位职责 1.患者护理 （1）负责血透患者的透析治疗，包括上机、下机操作，严格按照操作规程进行，保障患者安全。 （2）密切观察患者透析过程中的病情变化，如血压、心率、呼吸等，及时发现并处理各种并发症，如低血压、肌肉痉挛、心律失常等。 （3）对患者进行心理护理，缓解患者紧张、焦虑情绪，提高患者治疗依从性。 （4）协助医生进行患者的评估和诊断，提供准确的病情信息和护理记录。 2.设备管理 （1）熟悉血透设备的性能和操作方法，负责设备的日常维护和保养，保障设备正常运行。 （2）定期检查设备的各项参数，如透析液浓度、流量、温度等，保障透析质量。 （3）及时处理设备故障，如报警、停水、停电等，采取相应的应急措施，并通知维修人员进行维修。 3.感染控制 （1）严格执行无菌操作技术和消毒隔离制度，防止交叉感染。 （2）负责透析室的环境清洁和消毒工作，定期进行空气、物体表面和设备的消毒。 （3）对患者进行感染预防教育，指导患者正确洗手、饮食和生活方式，降低感染风险。 4.物资管理 （1）负责血透室的物资管理，包括透析用品、药品、设备配件等的领取、保管和使用。 （2）定期盘点物资，保障物资充足，避免浪费和积压。 （3）对过期、损坏的物资及时进行清理和更换。 二、任职要求 1.教育背景：护理学专业大专及以上学历，持有护士执业资格证书。 2.工作经验： （1）有三个月以上三级及以上医院的血透护士工作经验或培训经历。 （2）熟悉血透护理常规和操作流程，掌握血液透析机、水处理设备等的使用方法。 三、福利待遇 （1）具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 （2）丰富的员工福利，如节日礼品、生日福利、定期体检等。 （3）良好的工作环境和团队氛围，提供广阔的职业发展空间和晋升机会。 （4）专业的培训和学习机会，支持员工不断提升自身能力和素质。

职位职责和职位要求 ： 1.具有血透经验、有血透相关培训经验者优先； 2.需持护士执业证，需注册； 3.无血透经验者需要送三甲医院进修三个月，获得上岗证方能从事血透室工作。公司提供进修期间生活补助。 4.月休8天，无夜班。

招聘护士。 要求：有护士证。无血透经验者，可送到三甲医院带薪培训三个月。 月休8天，固定白班，无夜班。