日本护士/护理招聘

一、工作内容：? 病房护理、手术室护理? 一般护理，工作 ? 包括夜班 二、任职要求：护士执照，会日语 三、福利待遇：通勤津贴、住房津贴、家庭津贴，奖金： 有 一年两次（上一年的成绩： 4.85 个月） 加薪有 假期：每年休息日数：114 天（令和 6 年）、每周休息 2 天、年末年初（12/29~1/3）、暑假（8/14~8/16） 保险：雇佣保险、工伤保险、健康保险、厚生年金、财产积累 四、工作时间：轮班制 （2班制） （1） 08：30 ~ 17：30 （休息60分钟） （2） 17：00 ~ 09：00 （休息120分钟）

一、工作内容：病房护士的一般职责 ?医生检查时的协助?医疗设备的维护和准备 ?改善患者生活的指导 ?手术协助（主要是腹腔镜手术） *普通病房 急性普通住院费 4 床位数：47 二、任职要求：有相关经验，有护士证，会日语 三、福利待遇：假期：每周休息 2 天（视班次而定）每年休息 110 天 *根据医院日历， 津贴：?节假日出勤津贴 2,000 日元，?出勤津贴 8,000 日元，?夜班津贴 14,000 日元（平均每月 5~6 次）?通勤津贴 实际支付的费用（有限额），奖金：每年 2 次（上一年的 2 个月） 加薪：金额每月 1,000 日元 ~ 3,000 日元 休假制度：育儿休假和护理休假制度 社会保险：雇佣保险、工伤保险、健康保险、厚生年金 福利和福利：资产积累储蓄制度、退休金制度（服务3年以上） 四、工作时间：* 可以上夜班（2班倒）的人，可变工作时间制：1. 8：30-17：30，2.17：00~09：00*轮班制，休息时间60 分钟

一、工作内容：病人护理， 医生协助工作 二、任职要求：护士执照，会日语 三、福利待遇：奖金：每年 2 次（共 4 个月） *上一年的成绩。 津贴：?通勤津贴?夜班津贴（12,000 日元/1 次）?全勤津贴（5,000 日元）等 福利及其他：完备的社会保险（雇佣保险、工伤保险、健康保险、厚生年金保险）、退休金和财产积累 开车通勤（可免费停车） 退休年龄：从令和元年 6 月起，退休年龄提高到 65 岁。 四、工作时间：夜班/轮班工作 [白班] 8：50 ~ 17：00 休息 1 小时 [夜班] 16：50 ~ 8：50 休息 2 小时 [提前出发] 7：30 ~ 15：40 休息 1 小时 [晚出发] 10：50 ~ 19：00 休息 休息 1 小时 * 每周工作时间 35 小时 50 分钟，假期：轮班制（每年 116 天）

一、工作内容：康复科工作 二、任职要求：有相关经验，有护理证。会日语 三、福利待遇：（特别补助金）月费：23,000 日元 四、工作时间：9：00~15：00 （周一~周五，每周 2 天）

一、工作内容：平成会小岛医院疗养型病房、护理短期住宿。 二、任职要求：护理员2级以上（护理福祉士），会日语 三、福利待遇：赏与：每年2次（前年实绩4个月），休日：每周休息2天（年休假数111天），福利：育児休業制度 ，健康保険、厚生年金、厚生年金基金、雇用保、労働保険 四、工作时间：日勤 8:30~17:30，夜班17:00~次日9:00

一、工作内容：具体面议 二、任职要求：需要有护士执照或执业护士执照的病房工作。欢迎有经验的人。会日语 三、福利待遇：1、* 夜班津贴 12,700 日元/次，* 其他加班津贴、通勤津贴、家庭津贴等。 奖金、加薪、奖金 2 次（3.5 个月）* 上一年的结果/每年加薪 1 次（4 月） 2、保险等：就业保险、工伤保险、健康保险、厚生年金保险，退休津贴制度、员工免费停车场 有一个“职业发展支持制度”，其中培训费、交通费和住宿费由医院，承担 提供奖学金制度 * 有执照的执业护士可以以在工作时成为护士为目标。 3、假期：年假 120 天或以上：暑假（2 天）、年终和新年假期（5 天）等提供护理休假、特别休假（祝贺和慰问等）、产假和育儿假、年度带薪休假制度 四、工作时间： 白班 8 ： 30 ~ 17 ： 00 （休息 60 分钟） 夜班 16 ： 30 ~ 9 ： 30 （休息 120 分钟） 早班 7 ： 00 ~ 15 ： 30 晚班 10 ： 00 ~ 18 ： 30 * 原则上没有加班 * 如果您只想在白班工作，您也可以咨询我们

一、工作内容：科室相关护理工作 二、任职要求：有相关经验，有护士证，会日语 三、福利待遇： 社区津贴：底薪 + 赡养费的 3％，根据房租金额支付的住房补贴（28,000 日元），通勤津贴根据通勤距离和车费金额支付，支付给受抚养亲属的赡养费，加班津贴根据绩效支付。年终和勤奋津贴 每年 4.50 个月（令和 5 年成绩）* 不包括入职***年，根据服务年限支付的退休津贴，夜班护理津贴 7,300 日元 / 1 次 * 有单独的夜班津贴，津贴取决于您被分配到的病房（精神病学、ICU、NICU、GCU、MFICU、外科），特别护理津贴 5,000 日元/月（支付给专业护士和合格护士以及完成特定行为培训的人），护理人员待遇改善津贴等（按基本工资支付） 福利：加入文部科学省互助协会、厚生年金保险、雇佣保险、工伤赔偿保险* 文部省共济会提供健康保险和养老金，以及生育福利、贷款和储蓄等各种福利服务。校内设施的使用（大学图书馆的使用等）护士宿舍（工作室型，免费住宿费（仅包括公共服务费）（现场托儿所（Hanamizuki Nursery School）技能提升补贴计划 娱乐活动（一日游、保龄球比赛等） 假期：年假（每年 20 天）、婚假（连续 5 天）茶点假期 （6 天）病假（原则上最长 90 天）产假 （6 周） 和产后假 （8 周）育儿假（可以休到孩子 3 岁）* 休假期间可享受就业保险的福利上小学前休学照顾孩子（每年 5 天）护理休假，自我发展休假等 四、工作时间：每周工作 38.75 小时（每周休息 2 天）两班倒工作 日班 8：30~17：15 白班时间长 8：30~21：30 夜班 20：30~9：30

一、工作内容：家访护理工作，每周 20 小时或以上 *工作天数和工作时间 可协商 二、任职要求：至少 5 年的护理经验（有上门护理经验者优先待遇，如果您有正规执照则更是如此），从工作开始后每 6 个月续签1次合同（最长 3 年）。 三、福利待遇：通勤津贴、健康保险、雇佣保险、工伤保险、制服租赁，工作 6 个月后给予法定天数的带薪休假 四、工作时间：工作日（周六、周日和公共假日除外）

一、工作内容：具体面议 二、任职要求：执业护士，有相关经验，有护士证。 三、福利待遇：周六、周日、节假日、创业节（5/15）、年末年初（12/29~1/3）、年度带薪休假 社会保险：社会保险（私立学校互助和就业保险） *仅当工作时间为 20 小时或以上时才加入 四、工作时间：每周2天（周一至周五）8：00~16：00，*休息时间60分钟

一、工作内容： 1.外围工作，作为与患者生活环境相关的工作，我们更换床单、整理床铺、管理床单并维护病房环境。此外，与医疗相关的外围任务包括准备和清理医疗所需的仪器和仪器，以及补充和整理医疗所需的材料和材料。 2.直接护理，作为与患者日常生活相关的一项任务，我们协助提供和准备膳食，协助为病情稳定的患者洗澡和穿衣，并在检查时运送他们。 3.医院病房的护理助理职责（送餐、患者转运、整理床铺、设备清洁等） 二、任职要求：预计 2025 年 3 月毕业的学生，有相关经验，有护士证，会日语。 三、福利待遇：具体面谈 四、工作时间：早班 7：30~16：00，晚班 10：30~19：00