口腔护士,护士,护理(接收应届生)

3K~8K
成都双流维郎朗口腔诊所 VIP
天府新区不限中专
五险包住带薪年假定期体检绩效奖金
置顶
工作内容: 1、负责口腔治疗前后的准备工作,包括器械,模型的准备; 2、协助医生进行口腔治疗工作; 3、负责维护诊室内整洁、安静及患者有序就诊; 4、严格按要求做好口腔消毒工作; 5、认真执行各项规章制度和技术操作常规,严防差错事故; 6、负责领取、保管材料和器械的保养。 任职资格: 1、有临床护理经验,有护士证,,可接收应届毕业生。 2、良好的服务意识和沟通协调能力; 3、性格好,形象佳,年龄18到26岁,身高1.55以上;

护士长

4K~10K
都江堰铂澳口腔门诊部
都江堰·幸福街道4年以上本科
五险绩效奖金带薪年假年底双薪
5-29
1、在院长或医务科领导下,负责门诊护理 、护理教学和科研,以及护理管理工作。 2、 负责本院护理工作年度计划和护理质量监测控制方案的制定、 实施、检查和总结。负责护理人员的排班。 3、负责各诊室开诊前的准备工作。经常深入各诊室检查护理质量,进行业务指导,解决护理技术的操作难题。 4、督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程,进行安全教育,预防差错事故。 5、负责组织本院护理人员技术训练和考核,组织开展新业务、新技术和护理科研。 6、负责组织病区被服和治疗所需用品的计划请领、登记、统计工作。
泰康口腔集团有限公司 VIP
金牛·驷马桥街道5年以上中专
五险住房公积金带薪年假8小时工作制
5-29
护理管理规划 ? 负责拟定全院护理工作计划,包括长期规划和短期计划,报领导批准后组织实施,同时定期检查计划执行情况并总结。 ? 构建和完善护理管理体系,让护理工作在有序的组织架构下开展。 制度建设与执行监督 ? 制定、修改和完善护理工作制度、护理常规、护理技术操作规范和护理质量标准等文件。 ? 监督护理人员严格执行各项规章制度,护理行为都有章可循。 人员管理 ? 合理进行护理人员的调配和排班安排。 ? 组织护理人员的招聘、培训(如新技能培训、继续教育)和考核工作,促进护理团队专业成长。 护理质量把控 ? 建立健全护理质量控制体系,定期或不定期检查护理质量,内容涵盖基础护理、专科护理、护理文书等诸多方面。 ? 对护理质量检查结果进行分析,针对问题提出整改意见和防范措施,跟踪改进情况。 沟通协调 ? 加强与部门之间的沟通协作,如与医生沟通患者治疗护理情况,与后勤部门沟通物资设备供应等。 ? 代表护理团队参与医院行政事务会议,汇报护理工作成果和问题,争取对护理工作的支持。 周休两天,五险一金

护士

2K~4K
成都龙泉驿怡居安门诊部 VIP
龙泉驿·龙泉街道不限不限
五险包吃包住
5-29
认真工作,耐心解答患者的咨询,工作认真负责
崇州普爱医院 VIP
崇州·大划镇5年以上不限
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
5-29
1、护理专业大专以上学历,具有注册中级以上职称; 2、有5年以上医院护理管理工作经验,有医院筹备经验佳; 3、具有良好的医患沟通能力,较强的服务意识,既往无不良执业记录。
成都长江医院
龙泉驿5年以上大专
包吃包住
5-29
岗位职责 失智照护服务及活动策划: 1、确 保本专区所提供的服务符合公司相应规章和制度,符合失智照护服务标准和流程,并做好相应的记录; 2、依据难忘经历一览表及与家属面谈所获取的信息,定期评估长辈需求,与护理部主任共同为长辈制定服务计划, 制定每日执行单,并确 保实施; 3、制定符合最 低标准的周活动日历表,并确 保实施; 4、在微信群上分享活动照片;协助策划项目内部和外部活动,推广失智照护服务。 文件管理: 1、健康档案:及时归档并定期检查长辈的健康档案,确 保健康档案的完整性,确 保各种记录的及时性、准确性及规范性; 2、工作文档:每日指导并监督工作文档的书写,例如:交接班记录、清洁/消毒记录、各类登记记录等。 质量管控: 1、指导并监督下属护理人员按公司制度、流程及标准完成日常工作; 2、监督所负责区域设施、设备、耗材及环境的管理,确 保符合公司的质量标准; 3、关注所负责区域有退住风险的长辈,及时上报护理主任; 4、按照健康生活经理要求定期进行所负责区域质量自查,并根据检查结果及时改进工作;及时、如实上报事件、事故。 安全管理: 1、药品安全:监管所负责区域药品发放流程的规范性; 2、食品安全:监督所负责区域对客户自带食品的管理,以及冰箱、微波炉等食品储藏、加工设备的管理; 3、防跌倒:负责防跌倒相关制度、流程、措施的监督落实; 4、防走失、防误食:负责相关制度、流程、措施的监督落实; 感染控制:落实公司的感染控制制度;其他:负责其他照料相关安全风险的防控。 团队建设: 1、参与本专区失智照护生活助理的选拔工作,保 证其具备从事相应工作的资质; 2、负责对其进行培训、考核、督导,保 证其具备相应的知识、技能并熟练运用至日常服务。 监管职责: 1、监督、分配专区员工职责和任务,负责指导所有护理人员的工作,对下属的表现进行绩效评价; 2、负责与所有部门员工进行及时、高 效的沟通; 3、保 证专区全 面执行忆路同行项目; 4、执行排班计划并根据临时发生的人员变更调整排班; 5、沟通并执行各项制度和流程。
成都长江医院
龙泉驿5年以上本科
包吃包住
5-29
一、工作内容: 二、任职要求:本科及以上学历,副主任护师及以上职称,有三级综合医院5年以上护理部管理经验。 三、福利待遇: 四、工作时间:

护士长

面议
成都长江医院
龙泉驿5年以上本科
包吃包住
5-29
本科及以上学历,有三甲医院5年以上工作经验,2年以上小组管理经验。
成都东区医院 VIP
锦江·成龙路街道1年以上大专
五险住房公积金包吃绩效奖金定期体检
5-29
护理专业毕业,有护士资格证,具有手术室护士工作经验,具体面谈。
成都东区医院 VIP
锦江·成龙路街道3年以上大专
五险住房公积金包吃绩效奖金定期体检
5-29
工作内容: 口腔护士长负责口腔科医院的日常管理和运营,以及制定和实施医疗安全和质量计划。 主要职责: - 负责口腔医院的人事管理和协调。 - 管理和指导口腔医生和其他医疗人员,要求他们按照规范提供高质量的医疗服务。 - 负责口腔医院的医疗安全和质量,制定并执行相应的措施。 - 负责制定和实施医院预算,并对开支和收入进行监督和管理。 - 制定和执行医院市场营销策略,提高医院知名度和业务增长。 - 监督和指导下属医疗人员,具备必要的专业知识和技能,并提供培训和支持。 - 处理医院日常运营中的问题,包括患者投诉、医疗保险事宜等。 职位要求: - 具有3年以上的口腔护理工作经验,从事管理工作至少1年以上经验。 - 熟悉口腔医院的管理和运营,有能力制定和实施医疗安全和质量计划。 - 具备良好的沟通和领导能力,能够与医生和其他医疗人员合作。 - 具备敏锐的商业意识,能够有效地控制开支和管理收入。 - 具有团队合作精神,能够与其他医疗人员和工作人员合作,提供高质量的医疗服务。
金堂晟康精神病医院 VIP
金堂2年以上大专
五险包吃包住年底双薪带薪年假
5-29
岗位职责: 1、协助护理部主任做好内部管理及培训工作; 2、协助护理部主任做好护理质量的把关控制工作; 3、与病人、医生的沟通工作; 4、会使用常用的办公软件,及时处理护理日常工作,工作雷厉风行,不拖沓。 任职资格: 1、掌握护理基础理论及有关的医学知识和本病区常见疾病诊治护理原则; 2、有组织指导本病区护理人员业务学习及专科知识与技能培训的能力; 3、责任心强,对工作充满热情,耐心,较强的组织协调能力; 4、具有主管护师级以上技术职称(优秀的护师可以面谈)。
成都瑞熙体检门诊部 VIP
龙泉驿·龙泉街道5年以上中专
五险带薪年假定期体检绩效奖金
5-29
1、主管护师以上职称; 2、5年以上二级医院护理部主任工作经验; 3、有行业管理工作经验优先; 4、熟悉医院护理业务管理流程 、常规、 制度; 5、有较强的领导能力和技巧; 6、具有先进的管理理念,敢管理,敢负责,胸襟宽阔,顾全大局; 7、善于制定医院护理业务开展计划和组织实施的能力。
成都高新贝森都汇口腔门诊部
武侯3年以上大专
绩效奖金加班补助全勤奖带薪年假家属医疗优惠
5-29
一、基本条件 1. **学历与资质**: - 护理学或口腔护理相关专业,大专及以上学历。 - 持有有效的护士执业资格证书,并已完成注册。 - 具备口腔专科护士培训证书或相关资质(如感控培训证书)者优先。 2. **工作经验**: - 3年以上口腔临床护理经验,1-2年以上口腔科护士长或管理岗位经验。 - 熟悉口腔科诊疗流程、设备操作及院感防控规范。 二、专业技能要求** 1. **临床能力**: - 熟练掌握四手操作、口腔诊疗配合(如种植、正畸、牙体牙髓治疗等)。 - 精通口腔器械消毒灭菌流程及院感管理规范。 - 熟悉口腔科设备(如牙科综合治疗椅、X光机、灭菌设备等)的维护与操作。 2. **管理能力**: - 能统筹科室护理工作,包括排班、物资管理、培训考核等。 - 具备质量控制能力,确保医疗安全和患者满意度。 - 熟悉护理文书书写规范及信息化系统操作。 三、综合能力要求 1. **沟通协调**: - 优秀的医患沟通能力,能处理患者投诉或突发情况。 - 协调医护、行政、后勤等多部门合作。 2. **团队建设**: - 能制定培训计划,提升团队专业技能和服务意识。 - 具备领导力,营造积极向上的工作氛围。 3. **学习与创新**: - 关注口腔护理技术发展,推动科室流程优化。 - 定期组织业务学习或参与学术交流。 四、其他要求 - **年龄**:一般25-45岁,身体健康,能适应高强度工作。 - **职业素养**:责任心强,抗压能力佳,服务意识突出。 - **语言能力**:部分机构可能要求英语或本地语言沟通能力。 五、福利待遇(根据机构情况调整) - 薪资范围:面议(通常高于普通护士岗位)。 - 提供社保、带薪培训、绩效奖金等。
成都高新美晨诊所 VIP
高新区·桂溪街道3年以上中专
无需夜班免费停车绩效奖金全勤奖带薪年假
5-29
具有护士资格证或有工作经验优先,应届毕业工作认真踏实,熟悉门诊护士日常工作,及管理,善于沟通及服务,有较强服务意识能力
成都金沙医院
青羊·金沙街道3年以上大专
五险住房公积金带薪年假定期体检
5-29
一、 岗位职责: 1、在护理部主任领导下,全面负责手术室护理质量与安全管理工作。 2、负责手术室护理管理、教学培训和手术配合及安排,制订工作计划并组织实施 3、 负责督导执行手术室各项规章制度和技术操作规程及手术室医院感染管理规范。4、负责手术室的药品、器材、设备等物品的管理工作。 任职资格: 1、具有护理中级及以上专业技术职称,大专及以上学历,持手术室专科护士证者择优录取。 2、5年以上医院手术室护理工作经验,有管理经历,有较强的组织、协调能力以及团队管理能力。 3、掌握手术室相关业务知识及工作流程,熟悉设备、仪器的功能及操作使用。 4、具备良好的个人综合素养及职业道德,有贵任心、耐心及奉献精神。
成都金沙医院
青羊·金沙街道5年以上本科
五险住房公积金带薪年假定期体检
5-29
1、根据病人情况,制定详细的治疗方案; 2、耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案,保证病人充分理解和同意; 3、根据公司要求,规范、详细书写病历和处方,完善病历档案; 4、指导护士进行相关的检查及治疗,并培训护士口腔护理技能; 5、认真执行各项规章制度和技术操作常规; 6、主动学习和运用国内外先进医学科学技术、开展新技术、新疗法;

护士长

面议
成都龙泉驿卓辰永生诊所
龙泉驿·同安街道不限不限
包吃包住
5-29
一、工作内容:负责诊所护理工作,技能水平过硬,业务熟练, 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
成都龙泉驿济世速康诊所
龙泉驿不限不限
五险包吃无需夜班
5-29
打针输液护士的基本工作,工作积极认真负责,团结同事,具有团队合作精神,跟病人有良好的沟通。有护士资格证者优先
成都锦江大观医院
锦江不限本科
五险住房公积金带薪年假
5-29
岗位职责: 1、负责医院护理质量管理、护理标准化,如服务要求、标准、流程及考核方案的制订及执行监察。 2、负责指导护理查房和护理会诊,具有督促检查各机构护理工作质量,严格把好护理质量关并进行质量管理与持续改进与评价的能力; 3、熟练掌握护理服务、护理质量、感染控制、操作技术、护理安全防范、护理职业素质培训等专业技能与工作流程。 4、系统掌握护理专业理论知识,能解决护理业务上重大疑难问题,具有负责护理工作的能力,能指导护理业务工作。 任职要求: 1、具有护师以上技术职称,本科以上学历优先; 2、具有丰富的临床护理经验,有在“二甲”以上医院从事病区护士长管理工作经验优先。 3、具体待遇将根据能力定岗、面议。

护士长

10K~20K
成都锦江大观医院
锦江10年以上本科
五险住房公积金带薪年假
5-29
工作内容: 作为护士长,你将负责管理一个护理团队,负责制定并实施护理计划,患者得到高质量的护理,同时员工的工作安全和满意。你将负责监督医疗设施和设备,并所有患者和 visitors 的安全和舒适。 主要职责: - 制定并实施护理计划,包括处方的执行,药物的管理,以及对患者的进行观察和记录等。 - 监督医疗设施和设备,它们得到有效的维护和保养。 - 患者得到公正、尊重和合理的护理,并记录和报告任何差错或不良反应。 - 员工的工作安全和满意,包括提供必要的培训和支持,对员工的工作表现进行评估,并提供必要的反馈。 - 监督并管理护理团队的工作,他们得到必要的支持和资源,以提供高质量的护理。 职位要求: - 具备的护士知识和技能,具有护士执业资格注册证。 - 具备良好的沟通、领导和团队合作技能,能够与不同背景和文化的患者进行有效的沟通。 - 具备安全、有效管理的技能,熟悉相关的法规和政策。 - 有能力处理紧急情况,具备有效的应对策略和程序。

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