合肥护士长/护理主任招聘

1、具备护师职称 2、3年以上手术室工作管理经验 3、懂腔镜

职位要求：1、大专及以上学历，具备护士资格证，可变更； 2、2年以上工作经验 3、身高1.58以上，五官端正 4、 肥西籍优先考虑

岗位职责： 1、配合医生做好对病人的治疗工作； 2、观察病人的病情转化情况。 任职资格： 1、护理及相关专业大专及以上学历； 2、一年以上工作经验，有护士上岗证优先； 3、亲和力强，富于爱心，踏实敬业。

负责门诊内部护士人员管理，培训，行业内三年以上工作经验

一、工作内容：口腔科护士，协助医生配台，四手操作 二、任职要求：认真，负责任，善于沟通 三、福利待遇：月休4天（法定月加休） 四、工作时间：8:30-18:00

一、工作内容： 1、配合院长，全面负责机构护理工作，履行护理质量管理等职责。 2、建立健全各项护理工作规章制度、疾病护理常规、护理服务流程、质量控制标准等。 3、负责全院护理人员调配合理使用人力，主持护理人员聘用的业务技术考核。 4、根据护理工作质量、护理工作难易程度、护理质量、长者满意度等要素对护理单元及护理员进行绩效考评。 5、与护理员共同了解长者生活习惯、健康及心理长者，做好长者生活护理，并协助医疗保健及康复工作。 6、拟定护理部常用表单，例如：长者服药本、紫外线消毒登记本、长者请假记录表、衣物床单换洗登记本、照护日志登记表、巡房检查单、翻身记录卡、医疗用品使用登记表、抢救药品检查登记本、空气消毒登记本、健康档案等。 7、指导护理员交接班工作，审核交班记录表。 8、监督护理区、长者居室卫生清洁，做好防滑、防摔、防坠床、防烫伤等工作。 9、定期进行学术知识深造，组织护理员开展业务学习。 10、针对护士及护理员每年2次基础理论及基础技能考核。 11、主持检查与评价护理质量，定期组织护理会议及护理质量分析讨论会，对存在的护理问题和缺陷，提出处理意见和防范措施，促进护理质量持续改进。 12、完成上级领导交办的各项事宜。 二、任职要求： 1、相关养老机构护理部主任岗位五年以上工作经验，熟悉临床专业，具有丰富的护理管理工作经验； 2、具有丰富护理专业知识与技能，规划、统筹及改善能力； 3、爱岗敬业,热爱养老事业，具备良好的医护服务素质和职业道德； 三、工作时间： 1、月休6天，9：00-18：00

门诊输液打针，责任心强。配合医生日常门诊输液打针工作

一、工作内容：负责全院护理、院感工作，护理培训、质控管理等。 二、任职要求：不低于3年的护士长工作经验，年龄25至45周岁能配合院领导工作，执行力强。 三、福利待遇：5000—8000 四、工作时间：具体的当面沟通了解

1.在医院院长和主管副院长的业务指导下，根据对全院护理工作质量标准、工作计划，结合护理工作的实际情况制订护理计划，并组织实施。 2.对复杂的护理技术或新开展的护理业务，要亲自参加实践。3.教育本单位的护理人员加强工作责任心，改进服务态度，认真执行医嘱、规章制度和技术操作规程，严防差错事故。 4.经常发现和了解护理工作中存在的问题，加强医护联系。 5.组织护理人员学习护理业务技术，并注意护士素质的培养。 6.组织拟订护理科研计划，督促和检查计划的实施，及时总结护理经验。 7.了解病人的病情、思想情况。督促检查护理工作，提出改进措施和意见。 8.确定护士的轮换和临时调配。 9.团结本部门同志、搞好相互协助。负责提出本单位人员的升、调、奖、惩意见。 10.完成医院领导交给的其它各项工作。

1，有执业资格证； 2，有良好的医德医风和职业素养； 3，热爱医疗职业，富有爱心； 4，良好的沟通能力，积极向上的学习精神； 5，富有团队协作精神； 4、富有爱心，热情有爱； 5、有积极向上的学习精神； 6、能使用电脑；