广州检验招聘
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包吃包住周末双休员工旅游绩效奖金
2-16
一、工作内容：
1、为客户做常见慢性病职业病的检查及健康知识讲解。
2、学习仪器使用知识，使用物理治疗给客户调理身体。
3、管理客户信息做好健康指导。
二、任职要求：
1、大专以上学历。
2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力。
3、有团队合作精神，性格乐观、积极主动。
4、有爱心，有亲和力，有责任心有良好的客户服务意识。
三、福利待遇：
周末双休，节假日正常放假，带团队，弹性工作。
四、工作时间：
早八晚六
番禺区3年以上大专
五险定期体检绩效奖金带薪年假包吃
2-16
我们是体检中心，现招聘理化检验师（化验员）一名。
一、工作内容：
1、检验科石墨炉原子分光光度计操作；
2、三大常规，生化免疫发光实验操作；
3、检验科设备维护保养
4、在科室主任指导帮助下做好科室质量控制
二、任职要求：
有理化检验技术资格证， 体检中检验科工作很重要，需要学的东西也比较多，需要应聘者谦虚好学、认真负责、有基本的质控意识，服从工作安排
社保、包中餐、带薪年假、年度旅游
天河区·新塘街道1年以上大专
五险住房公积金包吃包住带薪年假
2-16
岗位职责：
1、检验科常规仪器的操作，认真检查受检者采样，细心诊断，杜绝误诊
2、认真做好各项检验结果的登记、统计及上报工作；负责结果登记和统计、检验单发送等工作
3、定期校检仪器设备性能，检验试剂，做好日常保养工作，及时做好记录，发现问题及时上报
任职条件：
1、大专以上学历，医学检验技术相关专业，已取得检验士以上职称
2、熟悉本专业的技术规范和规章制度
3、掌握临检、生化、微生物、免疫等检验技术，会操作各类检验仪器设备
4、具有良好的沟通能力和服务意识，有责任心和亲和力
天河区·新塘街道10年以上大专
五险住房公积金包吃包住带薪年假
2-16
一、工作内容：1.在分管院长领导下，负责检验科的工作质量和管理工作；
2、组织制定科室工作计划并实施；
3、建立本科室的管理制度，负责科室人员的日常工作安排和绩效考核工作；
4、负责检验科设施和环境设备的合理配置和有效管理；
5、做好科室工作人员技能提升培训，满足本科室工作要求。
二、任职要求：
1.大专及以上学历，检验专业，中级及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；.
4、.身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
三、福利待遇：
四、工作时间：
花都区3年以上不限
包吃包住带薪年假年终分红员工旅游
2-16
会B超、检验、静脉注射、导诊、能适应对外义诊业务的全能人员。
番禺区·南村镇5年以上大专
包吃节日福利包住零食下午茶生日福利
2-16
一、工作内容：B超、化验、妇科助理
二、任职要求：勤劳、认真、服从工作安排
三、福利待遇：7k-15k
四、工作时间：9:00-21:00（中午休息）
白云区·石井街道1年以上中专
包吃五险包住住房补贴年底双薪
2-16
一、工作内容：
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
番禺区·市桥街道1年以上大专
带薪年假包吃五险包住绩效奖金
2-16
1、医学检验专业大专以上学历，具备检验师及以上资格；
2、医学检验相关工作1年及以上；
3、负责血常规等常见项目的诊疗检测，熟练各种检验仪器设备的使用，会抽血，需值夜班；
福利待遇:
1、餐饮福利:入职员工免费提供三餐。
2、住房福利:免费提供宿舍（空调、热水器等配置齐全）
3、社保福利:公司为正式员工购买五险
4、医院入职免费体检,员工及家人的就医福利与优惠;
5、春节、端午、中秋等传统节日为全体员工发放节日福利;
6、每月生日会 聚餐等。
番禺区·市桥街道3年以上大专
带薪年假包吃五险包住绩效奖金
2-16
求：
1、检验学及相关专业专科以上学历，获主管检验师以上职称，具备3年以上的主管检验师经验和一定的管理经验；
2、熟悉临床生物化学、临床血液、临床微生物、临床免疫、临床体液、临床寄生虫检验技术、临床实验室管理、检验仪器学、计算机科学的相关知识；
3、具有良好的团队合作精神、环境适应性、忍耐性、逻辑性、果断性，有一定的创新性，具有奉献精神和服务他人的精神。
补充福利：hi，你们好！我是广州南粤医院的人事小姐姐。首先很期待我们的面试以及诚挚的希望日后能有机会和大家一起共事！南粤医院的福利很多不仅提供食宿（环境很不错哦），并且提供生日会、团建、健身场所、家属就医优惠等等。我们不止关注你的工作也为你的生活负责，另外只要你表现我们还有奖金晋升在等着你！加油期待与你相遇。
番禺区·市桥街道5年以上大专
带薪年假包吃五险包住绩效奖金
2-16
1、检验学及相关专业专科以上学历，获主管检验师以上职称，具备五年以上的主管检验师经验和一定的管理经验；
2、熟悉临床生物化学、临床血液、临床微生物、临床免疫、临床体液、临床寄生虫检验技术、临床实验室管理、检验仪器学、计算机科学的相关知识；
3、具有良好的团队合作精神、环境适应性、忍耐性、逻辑性、果断性，有一定的创新性，具有奉献精神和服务他人的精神。
补充福利：hi，你们好！我是广州南粤医院的人事小姐姐。首先很期待我们的面试以及诚挚的希望日后能有机会和大家一起共事！南粤医院的福利很多不仅提供食宿（环境很不错哦），并且提供生日会、团建、健身场所、家属就医优惠等等。我们不止关注你的工作也为你的生活负责，另外只要你表现我们还有奖金晋升在等着你！加油期待与你相遇。
白云区·江高镇不限硕士
五险住房公积金包住
2-16
检验技师（检验医学科、输血科、病理科、肿瘤内科）
要求：
1.具有医学检验、病理学、实验技术、输血、细胞生物学、遗传学、临床医学等相关专业硕士或以上学历学位；
2.具有医师资格证、技师资格证等相关资质者优先；
白云区不限硕士
五险住房公积金包住
2-16
职位描述
①双****高校（含****学科）、全国医学院校研究生院联盟常委单位和国（境）外高水平院校毕业的博士研究生，且发表小类2区及以上论文不少于1篇或3区及以上论文不少于2篇；
②双****高校（含****学科）、全国医学院校研究生院联盟常委单位毕业的硕士研究生，须取得规范化医师培训合格证，且发表小类1区论文不少于1篇或小类2区论文不少于2篇或3区及以上论文不少于3篇或住培业务水平测试成绩全国排名前20％；
③非双****高校（含****学科）、全国医学院校研究生院联盟常委单位毕业的硕士研究生及以上学历，须取得规范化医师培训合格证，且小类2区及以上论文不少于1篇或3区及以上论文不少于2篇且住培业务水平测试成绩全国排名前20％。
白云区不限硕士
五险住房公积金包住
2-16
1.具有重点大学临床医学硕士以上学历学位，学历为重点大学全日制本科学历，取得博士学历学位者优先；
2.学历为硕士学历者，需取得规范化培训医师合格证或具有中级以上资格；
3.具有一定的科研能力，发表SCI论文者优先；具有三甲医院或国外相关科室工作经历、有海外留学经历者优先。
番禺区不限不限
五险住房公积金包吃包住带薪年假
2-16
有意者可先在线投简历，再电话预约
番禺区10年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假
2-16
1、全日制本科以上学历：
2、副主任技师以上职称（骨干可放宽至中级）；
3、10年以上三级医院相关科室工作经验；
4、具有良好的服务意识、团队合作精神、组织协调沟通能力，责任心强；
番禺区3年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假
2-16
1、全日制大专及以上学历，医学检验专业；
2、初级（师）以上职称；
3、3年以上医院检验科工作经验，熟悉相关检验工作流程和设备仪器操作与保养；
4、良好的沟通协调能力，团队合作和服务意识强。
白云区3年以上本科
五险住房公积金带薪年假
2-16
岗位要求：本科以上学历，三年以上工作经验。
福利待遇、薪资待遇面议面谈。
白云区·钟落潭镇3年以上大专
五险
2-15
一、工作内容:检验师
二、任职要求：懂试剂盒保存，做实验，发报告
三、福利待遇：面谈
四、工作时间：面谈
增城区5年以上博士
五险住房公积金8小时工作制全勤奖定期团建
￥350002-15
di一层次（拔尖人才）
1. 基本条件：
（1）年龄：≤50，特别优秀的≤55
（2）临床型：硕士研究生学历，博士学位及正高职称；科研型：博士研究生学历学位及正高职称
（3）临床型：现在直辖市、省会城市或副省级市三甲医院或知名大学直属附属三甲医院工作，且具有8年以上大型三甲医院工作经历，近3年内曾担任本学科（专科）行政主任（副主任）或学科带头人，临床业务能力突出，熟练掌握本专业领域的前沿技术，达到国内先进水平；科研型：现在国家、省部级公共卫生机构、知名医学研究机构、重点实验室工作，且具有5年以上上述机构或实验室工作经验，并作出卓越成绩。
2. 具备下列条件之一：
（1）临床型：主持国家自然科学基金项目2项，或主持国家自然科学基金项目1项且以首位作者或通讯作者在2区及以上发表论文5篇（5篇代表作累计影响因子达25分）；科研型：近5年需主持国家自然科学基金重大项目1项，或主持国家自然科学基金面上项目2项且以首位作者或通讯作者在2区及以上发表论文5篇（5篇代表作累计影响因子达40分）。
（2）国家成果奖（成果奖包括技术发明奖、科技进步奖、自然科学奖，下同）前三名完成人，或省部级成果奖一等奖前两名完成人，或省部级成果奖二等奖首位完成人。
（3）近3年担任省部级及以上医学重点学科带头人，或省部级及以上临床重点专科正副主任，或省部级及以上重点实验室的正副职领导或现任PI
（4）国家医学行业学会协会常委及以上，或省级医学行业学会协会副主委及以上
第二层次（高duan人才）
1. 基本条件：
（1）年龄：≤50，特别优秀的≤55
（2）临床型：硕士研究生学历，博士学位及正高职称；科研型：博士研究生学历学位及副高职称
（3）临床型：现在国内大型三甲医院（副省级或地市级城市）工作，且具有三甲医院5年以上工作经历，所在学科（专科）在省内有明显发展优势，现任带组技术骨干（地市级三甲医院要求学科或专科带头人），临床业务能力突出，熟练掌握本专业领域的前沿技术，达到省内****水平。科研型：现在副省级市及以上公共卫生机构、知名医学研究机构、重点实验室工作，且具有3年以上上述机构或实验室工作经验，并作出显著成绩。
2. 具备下列条件之一：
（1）主持国家自然科学基金项目或省部级重点科研项目1项，且以首位作者或通讯作者在2区及以上发表论文3篇（3篇代表作累计影响因子达10分）；近5年需主持国家自然科学基金项目2项，或主持国家自然科学基金项目及省部级重点科研项目各1项，且以首位作者或通讯作者在2区及以上发表论文4篇（4篇代表作要求累计影响因子达30分）。
（2）国家成果奖前五名完成人，或省部级成果奖一等奖前三名完成人，或省部级成果奖二等奖前两名完成人，或副省级市成果奖一、二等奖首完成人
（3）近3年担现任副省级市及以上医学重点学科带头人，或副省级市及以上临床重点专科正副主任，或副省级市及以上重点实验室正副职领导或现任PI
第三层次（骨干人才）
1. 基本条件：
（1）年龄：副高≤45，正高≤50
（2）临床型：硕士研究生学历学位及副高职称；科研型：博士研究生学历学位及中级职称
（3）临床型：现在国内大型三甲医院（副省级或地市级城市）工作且具有三甲医院3年以上工作经历，且为三甲医院的专业技术骨干并单独带组，临床业务能力突出，熟练掌握本专业领域的前沿技术，达到省内先进水平。科研型：现在副省级市及以上公共卫生机构、知名医学研究机构、重点实验室工作，且具有3年以上上述机构或实验室工作经验且担任PI，并作出显著成绩
2. 具备下列条件之一：
（1）主持省部级及以上科研项目2项，或以上发表论文首位作者或通讯作者在2区及3篇（3篇代表作要求累计影响因子达15分）；研究型人才近5年需主持国家自然科学基金项目1项，且以首位作者或通讯作者在2区及以上发表论文3篇（3篇代表作要求累计影响因子达20分）
（2）国家成果奖前五名完成人；或省部级成果奖前三名完成人；或副省级市成果奖首位完成人。
（3）近3年内曾担任副省级市及以上医学重点学科带头人或带组技术骨干，或副省级市及以上临床重点专科正副主任或带组技术骨干，或副省级市及以上重点实验室的负责人或现任PI。
（4）省级医学行业学会协会常委及以上，或副省级市医学行业学会协会副主委及以上
第四层次（后备人才）
1. 基本条件
（1）年龄不超过 45 周岁；
（2）临床型具有博士研究生学历学位和取得卫生专业技术副高级及以上职称；或科研型具有博士研究生学历学位；
（3）临床型：现在国内三甲医院工作，熟练掌握本专业常见病、多发病的预防、诊治及常用诊疗技术操作，能独立诊断本专业疑难疾病和处理较复杂技术问题。
科研型：现在副省级市及以上公共卫生机构、知名医学研究机构、重点实验室工作，或现在国内外知名大学在读博士或在站博士后
2. 近 5 年取得较大业绩，具备下列条件之一：
（1）国内三甲医院有发展优势的专科主任、副主任或带组技术骨干。具有较丰富的临床实践经验，临床能力和水平（手术类科室重点考察四级手术能力）为业内专家认可，工作业绩较好。
（2）主持国家自然科学基金青年基金1项及以上，或有多篇2区及以上影响因子不低于5分的高水平论文。具有良好的科研创新和技术创新潜能，研究方向、技术路线具有创新性和成果转化的前景，能够有效推动医院学科或专科发展。
第五层次（紧缺人才）
1. 基本条件
（1）年龄：博士或副高≤45，正高≤50
（2）硕士研究生学历学位+高级职称；或全日制博士学历学位
（3）现在国内三甲医院工作，或现在地市级及以上公共卫生机构、知名医学研究机构、重点实验室工作，或现在国内外知名大学在读的全日制博士或在站博士后。
2. 具备下列条件之一：
（1）掌握本专业省内****医疗技术的专业技术人才；
（2）临床能力和水平突出（手术类科室尤指四级手术能力）为业内专家广泛认可的专业技术人才。
（3）具有一定的科研创新和技术创新潜能的专业技术人才，研究方向、技术路线具有创新性和成果转化的前景，能够推动学科或专科发展。
（4）经医院研究确认为医院急需的紧缺专业技术人才。
人才奖励和优惠政策：
（一）引进人才享受编制
（二） 安家补贴奖励
1.di一层次人才（拔尖人才）。自完成聘用手续起，给予税前300万元安家补贴，分5年等额发放，科研经费：封顶100万元，年薪制面议。
2.第二层次人才（高duan人才）。自完成聘用手续起，给予税前200万元安家补贴，分5年等额发放，科研经费：封顶80万元，年薪制面议。
3.第三层次人才（骨干人才）。自完成聘用手续起，给予税前120万元安家补贴，分5年等额发放，科研经费：封顶50万元，年薪制面议。
4.第四层次人才（后备人才）。自完成聘用手续起，给予税前60万元安家补贴，分5年等额发放，科研经费：封顶30万元，按照同类型岗位标准发放薪酬待遇。
5.第五层次人才（紧缺人才）。自完成聘用手续起，给予税前15-30万元安家补贴，分5年等额发放，按照同类型岗位标准发放薪酬待遇。
（三）其他政策
1.引进人才按医院规定享受相关工资福利待遇（含基本工资、绩效工资、五险一金等）。
2.引进人才的住房按医院人才住房管理制度执行。
3.引进人才配偶及其子女，愿来当地落户、就业、入学的，按当地落户、就业和入学有关政策，予以协助。
4.医院对引进人才业务工作开展给予人力、物力、经费上的支持，鼓励和支持他们参加国内外学术交流、合作研究和出国研修等，在同等条件下优先聘任专业技术职务。
花都区·大湾镇1年以上大专
带薪年假五险住房公积金包吃住房补贴
2-15
1.凡热爱精神卫生事业，身体健康，五官端正，语言表达流畅，个人综合素质好，能胜任应聘岗位的工作（包括退休人员）。
2、应届毕业生。
吴女士
投递了庆丰经济联合社卫生所 的 检验 职位
2025-2-16
黄女士
投递了广州花都狮岭康明医疗门诊部 的 检验,体检 职位
2025-2-16
何先生
投递了广州康明综合门诊部 的 检验,化验 职位
2025-2-16
谢女士
投递了广州市番禺区南粤医院 的 主管检验师 职位
2025-2-16
