成都检验招聘

有检验士证，全日制本科以上学历，有工作经验，提供住宿，2餐工作餐，沟通能力佳。适应门诊工作，转正后有购买五险。

一、工作内容：标本采集与处理 检验科的首要任务是采集患者的血液、尿液、粪便等标本，并进行初步的处理和分类。 ... 常规检测项目 检验科负责进行一系列常规检测项目，包括血常规、尿常规、生化检测等。 ... 特殊检测项目 除了常规检测项目外，检验科还负责进行一些特殊的检测项目，如微生物培养、药敏试验、免疫学检测等。 ... 监测病情变化 检验科通过定期对患者的标本进行检测，能够监测病情的变化情况。 ... 实验诊断与鉴别诊断 检验科通过实验室检测结果，可以为临床医生提供诊断依据，帮助医生鉴别诊断不同的疾病。 ... 疗效评估与预后判断 在治疗过程中，检验科通过对患者的标本进行检测，可以对治疗效果进行评估。 ... 药物敏感试验与细菌耐药监测 为了确保临床用药的合理性和有效性，检验科还负责进行药物敏感试验和细菌耐药监测。 . 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容：负责各类检验标本的采集、处理、检验和报告的出具。对检验仪器进行日常维护和保养，以及仪器的正常运行。 二、任职要求：医学检验相关专业，大专及以上学历。具有相关专业技术资格证书，如检验技师资格证等。 三、福利待遇：提供良好的工作环境和职业发展空间，定期组织专业培训和学术交流活动。 四、工作时间：

岗位职责： 1. 负责科室内部工作分工、人员调整、员工考核及日常管理等工作； 2. 负责科室新员工培训带教、梯队建设等管理工作； 3. 负责科室工作流程的优化，拟定本科工作规划并组织实施,检查并上报相关执行情况； 4. 完成医院交办的其他任务，配合相关人员开展工作； 5. 在检验质量的前提下，尽量节约开支，控制成本等。 任职要求： 1. 医学检验专业大专以上学历，主管检验师职称； 2. 熟悉本专业的技术规范和规章制度，掌握**的医疗动态，能督促并****下属**完成各项检验制度和诊疗常规，具有提高医疗质量，严防差错事故发生的能力； 3. 有丰富的检验管理经验，擅于解决工作中的实际问题； 4. 良好的职业道德和敬业精神，有较强的计划、组织、沟通、协调能力以及公关能力。

1.持有中级及以上职称证； 2.有相关工作经验，退休人员优先； 3.有检验丰富经验，能够积极配合各科工作； 4.有评级工作经验优秀； 5.较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力； 6.坚决执行“两个同等对待”要求，对经住院医师规范化培训合格的本科学历临床医师，在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待；面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘、派遣、落户等方面，按当年应届毕业生同等对待。 福利：五险一金 包食宿

一、工作内容：所有常规，生化检验 二、任职要求：2年以上工作经验 三、福利待遇：面议 四、工作时间：上午8:00一12:00下午2:00一6:00

1.大专以上学历; 2.专业:医学检验专业; 有检验（师）资格，HIV的上岗证 3.具有独立操作及诊断的能力,较强的分析能力.判断能力.沟通能力管理能力强和客户服务意识 岗位福利: 试用期4000，转正5000，试用期3-6个月，上班时间9:00-18:00，单休

岗位职责： １、在分管院长领导下，负责本科的业务及行政管理工作。 ２、制订本科工作计划并组织实施，督促检查，按期总结汇报。 ３、督促本科各级人员认真执行有关的规章制度和技术操作规程，做好登记统计和消毒隔离工作，正确使用菌种毒株，剧毒药品和器材，审签药品器材的请领，提出仪器设备的购置、报损意见，随时检查安全措施，严防医疗差错事故发生。 ４、参加部分检验工作，经常检查科内人员的检验质量，督促检查质量控制工作。 ５、负责本科人员的业务技术培训及考核，提出奖、惩意见。搞好进修，实习人员的培训及临床教学。 ６、确定本科人员轮换和值班安排。 ７、经常与临床科室联系，征求意见，改进工作。

职位描述： 1、在院子和检验科主任指导下进行日常检验工作，并指导检验士和检验员进行工作； 2、承担标本的采集、处理、登记操作、核对、发送检验结果等。 3、复责外送标本的预处理工作、按要求做好各类质控记录。 4、完成院长和科主任交代的其他事物。

一、工作内容： 二、任职要求： 包吃包住 社保 房补 年底带薪休假 提成1-1.5单人 非诚勿扰 三、福利待遇： 四、工作时间：