泰州病理科招聘

康强医疗人才网提供2025年8月泰州病理科最新招聘,工资6-10K最多(占95%),招聘学历硕士要求最多,招聘经验6年以上要求最多,更多泰州病理科招聘就上康强医疗人才网

检验,病理科,化验(接收应届生)

8K～12K

泰州市姜堰区天目山街道城北社区卫生服务中心

姜堰区·天目山街道不限硕士

五险住房公积金绩效奖金工龄奖加班补助

8-18

一、工作内容：在区临床检验中心病理诊断中心从事日常工作、科研等；熟悉串联质谱流式 PCR等。二、任职要求：研究生及以上，医学检验类病理学类基础医学类，本科专业须为医学检验类病理类或临床医学类。三、福利待遇：提供事业编制，但须通过入编考试。四、工作时间：

临床医技科室、内科（消化）、内科（呼吸）、骨科（关节）、骨科（脊柱）、心内科、血液内科、神经内科、感染性疾病科、重症医学科、急诊科、泌尿外科、神经外科、耳鼻咽喉科、麻醉科、影像科、病理科、超声医学科、功能科

面议

兴化市人民医院（扬州大学医学院附属医院）

兴化市硕士

8-17

临床医技、内科、骨科、心内科、消化内科、肾脏内科、呼吸内科、血液内科、神经内科、肿瘤内科、感染性疾病科、重症医学科、急诊科、泌尿外科、胸心外科、神经外科、肛肠科、耳鼻咽喉科、口腔科、麻醉科、妇产科、生殖医学科、儿科、全科医学科、老年医学科、药学、影像科、病理科、超声医学科、功能科、护理部、行政科室

面议

兴化市人民医院（扬州大学医学院附属医院）

兴化市硕士

8-17

住培：内科、儿科、急诊医学科、皮肤科、神经内科、全科、康复医学科、外科、外科神经外科方向、外科胸心外科方向、外科泌尿外科方向、外科整形外科方向、骨科、妇产科、眼科、耳鼻咽喉科、麻醉科、临床病理科、检验医学科、放射科、超声医学科、核医学科、放射肿瘤科、口腔全科、重症医学科

面议

泰州市人民医院（南京医科大学附属泰州人民医院、南通大学第五附属医院）

海陵区本科

解决食宿免费住房

8-11

急诊科、心脏大血管外科、疼痛科、病理科、超声科、医学心理科、心内科

面议

泰兴市人民医院

泰兴市硕士

事业编制解决食宿免费住房

已结束

急诊科、内科、外科、骨伤科、妇科、儿科、神经外科、心功能科、超声科、病理科、麻醉科

面议

靖江市中医院

靖江市本科

事业编制

5-30

心内科医师、血液科医师、病理科医师

面议

泰州市人民医院（南京医科大学附属泰州人民医院、南通大学第五附属医院）

海陵区硕士

已结束

耳鼻咽喉科、胸心外科、感染管理科、消化内科、老年医学科、普外科、骨科、康复医学科、全科医疗科、呼吸内科、肾内科、肿瘤科、普外科、重症医学科、麻醉科、超声医学科、病理科

面议

泰州市第四人民医院（泰州市脑科医院）

海陵区本科

已结束

临床

面议

泰兴市中医院

泰兴市本科

已结束

高层次人才：妇科、急诊科、心脏大血管外科、甲乳外科、麻醉科、疼痛科、病理科、超声科、泌尿外科、医学心理科、心内科

面议

泰兴市人民医院

泰兴市硕士

事业编制解决食宿免费住房

已结束

重症监护室医师、泌尿外科医师、病理科医师、急诊内科医师、介入疼痛科医师、心电图室医师、内科医师、外科医师、康复科医师、肺病科医师、脾胃病科医师、骨科医师、检验技师、护理、中药师、后勤保卫处

面议

泰州市中医院（南京中医药大学附属医院） VIP

海陵区大专

已结束

心内科医师、神经内科医师、老年科医师、康复医学科医师、感染疾病科医师、血液科医师、急诊内科医师、急诊外科医师、超声科医师、病理科医师、整形外科医师、普外科医师、骨科医师、麻醉科医师、眼科医师、口腔科医师、皮肤科医师、放疗中心物理师、康复科技师、病理科技师、护理人员、药师、中心实验室工作人员

面议

泰州市人民医院（南京医科大学附属泰州人民医院、南通大学第五附属医院） VIP

海陵区硕士

已结束

临床、神经内科、消化内科、手足外科、普外科、麻醉科、重症医学科、耳鼻咽喉科、皮肤科、影像科、超声医学科、病理科、急诊科、急诊眼科、重症医学科、外周血管介入、儿科

面议

泰州市第二人民医院（原姜堰市人民医院） VIP

姜堰区本科

事业编制

已结束

全科医学科、感染性疾病科、肛肠科、呼吸与危重症医学科、康复医学科、心胸外科、儿科、重症医学科、肾内科、肿瘤科、麻醉科、急诊科、心内科、超声诊断科、医学影像科、临床护理、病理科、体检中心（超声岗）、公安监所门诊部

面议

泰州市第四人民医院（泰州市脑科医院） VIP

海陵区大专

合同制编外

已结束

病理科学科带头人（第二层次）

25K～35K

泰州中西医结合医院

海陵区5年以上本科

包吃包住

1-13

职位描述 1、岗位要求：（1）具有本科及以上学历；（2）具有副主任医师职称及以上的人员；（3）年龄一般不超过45周岁；特别优秀者可放宽年龄要求；（4）具备适应岗位要求的身体条件，无生理或心理疾病。 2、基本条件：（1）现在地级市以上三级乙等及以上医院担任科室行政职务或为科室骨干且具备5年以上专科工作经历、有一定管理能力；（2）具备与岗位及职称相适应的专业技能。