佛山人事-行政-院办招聘
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禅城区·祖庙街道3年以上本科
五险带薪年假节日福利住房公积金绩效奖金
12-2
工作职责：
1.医院财务与业务系统的数据采集与加工，数据模型搭建及报表输出；
2.运营管理报表分析的编制及报告；
3.与临床建立良好的沟通机制，深入了解业务，并提供分析及决策支持。
职位要求：
1、本科学历，财会或相关专业；
2、三年以上医院报表分析、预算管理、成本管理等工作经验（优秀者可放宽医院经验要求）；
3、精通Excel，熟练使用PPT；逻辑思维能力强，具有较强的口头及文字表达能力。
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禅城区·祖庙街道3年以上本科
五险带薪年假节日福利住房公积金绩效奖金
12-2
一、工作内容：
1. 项目管理：负责产品设计和生产服务项目的整体管理，使得项目按计划推进。
2. 需求分析：与相关部门沟通，收集和分析产品设计和生产服务的需求，制定项目计划。
3. 设计管理：协调设计团队，使得产品设计的高质量完成，并及时解决设计过程中出现的问题。
4. 生产对接：与生产部门对接，使得产品生产的顺利进行，监控生产进度和质量。
5. 供应商管理：选择和管理供应商，使得供应商提供的产品质量和服务符合要求。
6. 成本控制：控制项目成本，使得项目在预算范围内完成。
7. 报告撰写：定期撰写项目进展报告，向管理层汇报项目进展情况。
二、任职要求：
本科以上学历，具有相关经验，可接受兼职
三、福利待遇：
面议
四、工作时间：
面议
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禅城区1年以上初中
五险带薪年假节日福利住房公积金绩效奖金
12-2
具备驾驶证
具备保安证
35岁以下
三班倒
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禅城区·祖庙街道2年以上本科
五险带薪年假节日福利住房公积金绩效奖金
12-2
岗位职责：
1、负责公司和医院日常行政事务管理工作，统筹协调各部门行政工作；
2、负责筹备、组织、策划并实施公司和医院的各类活动；
3、负责制订和规范公司和医院行政管理制度及流程，并监督实施情况；
4、负责公司和医院各项会议的组织和协调，负责公司和医院重要法务文件的审核与管理；
5、保障会议的顺利进行和会议决议的落实；
6、负责企业文化的建设和推广，营造良好的企业氛围，增强员工凝聚力和归属感；
7、 负责公司各项行政工作的协调和管理，包括但不限于办公室管理、车辆管理、设备管理、物资采购等；
8、负责公司和医院政府资源的维护，有优秀的外联与公关能力，具备解决突发事件的能力。
任职资格：
1、本科及以上学历，法律专业优先考虑；
2、2年以上行政管理工作经验；
3、有扎实的中文文字功底；
4、良好沟通能力，协调能力；
5、有较强的分析、解决问题能力，思路清晰；
6、具有高度的责任感与保密意识
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禅城区·祖庙街道3年以上本科
五险带薪年假节日福利住房公积金绩效奖金
12-2
岗位职责：
1.热情接待每一位患者，提供医院布局、科室位置、服务流程等咨询，保障患者能够顺利、快速地获取所需信息。
2.根据患者的病情和需求，准确指引其到相应的科室进行就诊，提供必要的协助和解释。
3.耐心解答患者在就诊过程中遇到的各种问题，包括但不限于医疗流程、检查注意事项、取药方式等。
4.协助维护医院大厅的秩序，患者就诊环境安静、有序。
5.在紧急情况下，协助急救人员进行初步处理，保障患者安全。
6.收集患者对医院服务的意见和建议，及时向相关部门反馈，以改进服务质量。
任职要求：
1.本科及以上学历，空乘、医学、护理等相关专业优先。
2.拥有良好的形象素质，具备一定的医疗服务或相关领域工作经验/空乘相关工作经验。
3.具备良好的沟通能力和服务意识，能够熟练使用粤语、普通话。
4.热爱医疗事业，熟悉医院工作流程和患者服务要求，具备高度的责任心、耐心和同理心，能够在高强度的工作环境下保持积极的心态。
5.具备基本的计算机操作能力，熟悉医院信息系统者优先。
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禅城区·祖庙街道1年以上大专
五险带薪年假节日福利住房公积金绩效奖金
12-2
工作内容：
1、入职、离职、转正、调岗、晋升手续办理及统计；
2、花名册更新，人事档案归档，劳动合同续签/医生执业证注册合同提供；
3、工资基本数据提供，积假、产检假钉钉录入，生育津贴办理/产假天数核对等；
4、各类证明开具及盖章（工作证明、离职证明、收入证明、劳动合同等）；
5、社保公积金购买人员名单及调整人员数据提供，意外险增减员名单提供；
6、节日福利发放相关事宜；
7、职称报考相关事宜；
8、残疾人年审申报相关工作；
9、绩效核算相关工作；
10、上级领导安排的其他工作。
任职要求：
1、大专及以上人力资源相关专业（本科以上优先）；
2、40岁以下，一年以上人事工作经验。
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禅城区5年以上本科
五险带薪年假节日福利住房公积金绩效奖金
12-2
二甲及以上医院信息科工作经验
熟悉医院信息化系统
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禅城区5年以上大专
五险带薪年假节日福利住房公积金绩效奖金
12-2
1.日常行政工作；
2.较好的沟通能力、协调能力；
3.熟悉商务礼仪；
4.有养老、护理等医疗行业相关工作经验优先。
薪资面议
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禅城区5年以上大专
五险带薪年假节日福利住房公积金绩效奖金
12-2
工作内容：报表分析、预算管理等财务管理相关工作
岗位要求：
1、大学专科（财务会计类全日制本科优先）；
2、中级会计职称（CMA优先）
3.具有5年及以上医院财务相关工作经验,其中3年及以上医院预算管理、绩效管理、报表分析等工作经验。
4、熟练运用Excel（精通优先）
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禅城区·祖庙街道3年以上本科
五险带薪年假节日福利住房公积金绩效奖金
12-2
工作内容：
【财务核算】
负责账务核算工作；
日常单据审核，账务审核，会计报表编制及分析；
建账、科目设置，以及相关业务流程安排；
工资核对，个税申报工作；
财务系统信息化方面的对接工作；
【财务管理】
进销存平衡核对以及资产盘点工作；
公卫及专项项目的账务处理、沟通及迎检工作；
资金管理及管理报表分析工作；
与银行、税局、事务所等外部机构的联系和沟通；
负责财务日常管理工作；
收费处的相关事项处理；
领导安排的其他工作任务。
岗位要求:
1、大学本科财会类专业（全日制学历优先）；
2、中级会计职称（CMA优先）；
3、具有3年及以上医院财务管理岗位相关经验，有医院预算管理、成本管控、报表分析等工作经验优先；
4、熟练运用Excel（精通者优先）。
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禅城区·祖庙街道3年以上本科
五险带薪年假节日福利住房公积金绩效奖金
12-2
岗位职责：
1.根据公司和医院的品牌定位与整体策略，制定品牌策略方案，提升品牌知名度与影响力；
2.负责公司新闻稿的撰写，有一定的出稿效率与质量；公司宣传推广文案以及宣传资料文案的撰写；
3.负责公司和医院的宣传文案、媒体软文和广告资料的撰写、收集与整理；
4.负责公司和医院重要活动的方案策划、细化及执行，策划线上活动，落地活动方案，后期对活动进行效果评估；
5.配合其它部门以及领导的工作。
任职要求：
1.有3年以上工作经验；
2.具备文案的基本知识储备和技能，有一定的创意及审美能力；
3.文字基本功扎实，能独立完成各类文体的创作；
4.能够准确捕捉公司和医院亮点，具备恰如其分的文字表现能力；
5.思维敏捷，洞察力强，语言表达能力强；
6.具备良好的沟通能力和优秀的团队合作意识；
7.对ChatGPT有一定的了解，对AI有一定的了解。
8.学习能力强，较强的组织协调沟通能力、创新能力、承压能力及团队合作精神。
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禅城区1年以上大专
五险带薪年假节日福利住房公积金绩效奖金
12-2
要求：
1、有院感科工作经验优先考虑；
2、临床医学、中西医结合、检验、护理等相关专业（临床医学专业优先考虑）；
3、有内科住院部工作经验可加分。
工作内容：
1.识别多耐患者院内、院外发生，院内多耐防控情况；
2.院内感染监测，包括空气、物表、手卫生、三管监测；
3.院感知识培训；
4.日常院感查房督导；
5.传染病监测等。
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禅城区·祖庙街道5年以上本科
五险带薪年假节日福利住房公积金绩效奖金
12-2
岗位职责：
1、协助医务科长处理医院的医疗业务工作，防范医疗风险、医疗质量和安全问题；
2、负责对接上级部门传达信息、检查、申报、数据报送等工作；
3、负责协调各科室之间的业务合作，促进医疗资源的合理利用和共享；
4、负责处理医疗范围的不良事件、纠纷、投诉工作，统计分析纠纷问题；
5、负责组织有关医疗活动和专题讲座。
任职要求：
1、临床医学专业本科及以上学历（非常优秀者可放宽至大专）；
2、具备5年以上临床医疗工作经验及3年以上医务管理工作经验（内科专业优先）；
3、熟悉国医疗法律法规和行业规范，掌握医务科工作流程和医保政策；
4、熟练处理医疗纠纷、具备较强的协调能力和应对突发事件的处理能力；
5、具备较强的敬业精神、团队精神与沟通能力；同时具备优秀的专业能力与综合管理能力。
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禅城区·祖庙街道10年以上中专
五险带薪年假节日福利住房公积金绩效奖金
12-2
岗位职责：
1、根据老板的工作需求，随时准备出车，准时到达指定地点。
2、遵守交通规则，安全驾驶。
3、负责车辆的日常清洁与保养，包括车身内外的清洁和车辆性能的检查。
4、定期检查车辆的各项性能指标，如制动系统、转向系统、灯光系统等，管理车辆处于良好的运行状态。
5、负责车辆的维修工作，及时报修并跟进维修进度。
6、负责车辆的停放和保管工作，车辆安全管理。
7、及时向老板汇报出车情况，包括行程安排、路况信息等。
8、熟悉车辆年检、保险、索赔等流程，管理车辆相关手续齐全、有效。
9、懂得商务接待礼仪，能够代表医院形象。
10、在需要时，负责老板的商务接待工作，包括接送客户、陪同出席会议等。
11、完成领导交办的其他日常或临时事务性工作。
岗位要求：
1、拥有C1型及以上驾照，驾驶技术熟练，具备丰富的驾驶经验。
2、遵守交通规则，安全意识强，无重大交通事故记录。
3、身体健康、无不良嗜好，无可能影响行车安全的疾病。
4、精力充沛，能够适应高强度的工作节奏。
5、保守机密，守口如瓶，不泄露医院或老板的私人信息。
6、具备良好的沟通能力和应变能力，能够接受弹性工作时间和出差安排。
7、40岁左右尤佳，退伍军人优先，有给高层领导开车经验优先。
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顺德区·陈村镇3年以上大专
五险带薪年假节日福利住房公积金绩效奖金
12-2
分管临床医疗质量和医疗安全，医保质控等
任职要求：?
1、大专及以上学历，医疗相关专业；?
2、3年以上公立或民营医疗行业业务院长工作经验；?
3、建立并维护与政府各级部门的良好交流与互动；
4、具备较强的沟通能力和执行力；?
5、具备把握企业发展全局、制定企业发展战略的能力；出色的领导能力、人际交往和社会活动能力；判断能力、决策能力、适应能力、计划能力、谈判能力强。
不同的工作单位以实际的工作时间福利为准！
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顺德区·陈村镇3年以上本科
五险带薪年假节日福利住房公积金绩效奖金
12-2
1、临床医学专业，熟悉国家医疗卫生法律、法规；本科及以上学历、中级以上职称（高级职称学历
可放宽至大专）；
2、二级及以上医院医务科科长工作经验；
3、负责全院的医疗、教学、科研、继教管理工作；
4、负责全院医疗质量与安全的控制、管理和考核，不断提高医疗质量，不断完善医疗服务流程；
5、督促检查各项医疗工作规章制度和流程的执行情况；负责协调各科室之间的业务工作；
6、组织指挥院内、外重大的急诊急救、会诊及疑难病例讨论工作；
7、负责对医疗投诉纠纷的调查、核实、处理工作；制定突发重大医疗事件应急预案；
8、负责医院新业务、新技术的准入、应用工作进行全程监控；
9、负责突发公共卫生事件的组织协调管理工作。
佛山市禅城区永安医院 VIP
禅城区1年以上大专
五险带薪年假节日福利住房公积金绩效奖金
12-2
1、大专及以上学历，卫生信息管理等相关专业；
2、有医院病案室一年以上工作经验或持有编码证/统计证者优先；
3、对医院病案编码归档及分类保管、统计等综合业务技能熟练。
佛山市禅城区永安医院 VIP
禅城区·祖庙街道3年以上本科
五险带薪年假节日福利住房公积金绩效奖金
12-2
工作职责：
1、负责医院LOGO及VI系统设计（logo应用规范、区位指示牌、功能指示牌、公共设施标识；办公室指示、楼层指示；医护工作牌、医护人员服装设计；出入证、参观证等）：
2、医院宣传画面、海报、户外广告、车身广告、形象围墙、医院通道包装终端物料视觉等平面设计；
3、医疗宣传资料、导诊小册子、直邮、折页等；
4、参与设计与策划医院宣传片、短视频。
任职资格：
1、本科及以上学历，广告、平面、视觉设计、市场营销等相关专业；
2、至少3年平面设计工作经验，有一定策划经验优先；
3、有较强的美术功底，优秀的独立设计能力，对内容的敏感程度高，市场洞察能力强；
4、沟通协调能力好，有责任心，工作严谨细致，具有项目闭环的策划思维。
佛山市禅城区永安医院 VIP
禅城区·祖庙街道10年以上本科
五险带薪年假节日福利住房公积金绩效奖金
12-2
职位描述
工作内容：
1、建立并不断完善会计核算体系，每月10号前及时、完整、准确完成月度结账工作，以及多维度统计财务数据；
2、基于财务历史数据，结合医院实际情况，制定预算目标，从广度及深度上保障预算的精细度，并进行预算执行情况分析；
3、不断调整绩效分配方案，优劳多得，从考核及时性、目标激励性、管理能力提升、持续反馈与改进等方面进行评价；
4、加强存货进销存管理、应收账款管理、应付账款管理；现金的安全、准确，及周转效率；
5、保障医院信息系统稳定运行，保障信息安全，推进信息技术的应用，提升医院管理效率和服务质量
6、加强人力，药耗、水电、办公、违规处罚等成本费用管控；
7、每月提交财务分析报告，及时反馈医院及科室的运行情况，进行上年同期对比分析，提出合理化建议，向领导汇报，并跟进落实，促进医院财务运营状况持续改善；
8、设备采购评估、空间使用优化、人力配置建议、药材管理、信息支持、成本效益分析、制度与流程优化等；
9、加强内部控制，防范和减少医院财务和运营风险；
10、完成领导安排的其他临时工作
佛山市禅城区永安医院 VIP
禅城区·祖庙街道3年以上本科
五险带薪年假节日福利住房公积金绩效奖金
12-2
岗位职责：
1、在医院领导的指导下，负责医院服务提升科的日常管理和运营工作。
2、制定并实施医院服务提升计划，包括服务流程优化、患者满意度提升、服务质量改进等。
3、监督和管理患者服务流程，使患者在门诊就医/从入院到出院的整个过程都能得到高质量的服务。
4、收集和分析患者反馈，及时发现并解决服务中的问题，提高患者满意度。
5、组织开展医务人员的服务意识和技能培训，提升全院职工的服务水平。
6、制定并实施服务考核标准，定期对医务人员的服务质量进行评估和考核。
7、关注医疗行业服务的新趋势和新模式，引入适合本院的服务创新项目。
8、协调各科室之间的服务工作，使服务流程的顺畅。
9、与患者、家属及社会各界保持有效沟通，建立良好的医患关系。
10、完成医院领导交办的其他与服务提升相关的任务。
任职资格：
教育背景：
1、本科及以上学历；
2、具有服务提升或患者服务管理岗位工作经验优先；
3、熟悉医院服务流程和管理模式，有成功实施服务提升项目的经验；
4、具备扎实的医疗管理知识和服务管理技能；
5、熟练掌握患者服务流程优化、患者满意度调查与分析、服务质量改进等方法和技术；
6、具备良好的沟通能力和组织协调能力，能够有效地与医务人员、患者及社会各界进行沟通。
