杭州华健医院 VIP
萧山区·新街街道5年以上大专
五险住房公积金8小时工作制包住包吃
置顶
一、工作内容:1.医疗安全质量体系建设:制定完善的医疗质量管理制度和流程,明确各级人员的职责和权限,确保医疗质量管理的系统性、规范性和有效性。 2.医疗质量安全培训:定期组织医务人员参加医疗质量、医疗安全等方面的培训,提高医务人员的质量 识和安全意识,针对医务人员的不同岗位和专业特点,开展针对性的专业技能培训,提高医务人员的业务水平和诊疗能力。 3.病案病历管理:检查医生的日常病历书写,督促、落实上级有关部门关于《病历书写基本规范》的各项要求,制定和完善医疗文书的评价标准,提高临床医生书写技能。 4.医技科室管理:督促检查药剂科、检验科、放射科认真执行规章制度及技术操作流程,建立质量控制体系,做好科内质量控制工作。 5.医疗政务关系管理:负责对卫生健康委员会、市场监督管理等部门的迎检、校验卫生检查等工作,传达上级部门意见,落实相关工作。 6.团队管理:鼓励医务人员之间的沟通与协作,共同解决医疗质量问题,形成团队协作、共同提升的医疗质量文化。 二、任职要求: 1.教育背景:大专及以上学历,医疗临床相关专业; 2.工作经验:3 年以上的医疗管理经验; 3.工作技能:熟练使用 word、Excel及 PPT 等办公软件; 4.具备丰富的医务管理经验,能够胜任医务管理工作; 5.在大型三甲医院或相关医疗机构工作经验者更佳。 三、福利待遇: 四、工作时间:

2025年5月急聘退休人员(接收应届生)(接收在校生)

1K~3K
杭州广延寿堂中医门诊部
拱墅区·长庆街道1年以上中专
5-28
欢迎退休发挥余热的 常日班 会电脑/驾驶/医务工作者优先 欢迎退休发挥余热的 常日班 会电脑/驾驶/医务工作者优先

文员/前台/秘书(接收在校生)

6K~7K
杭州诚适口腔门诊部
拱墅区·祥符街道不限中专
五险住房公积金绩效奖金全勤奖加班补助
5-28
一、工作内容:负责门诊前台招待、表格登记、快递签发 二、任职要求:有前台工作经验,有亲和力 三、福利待遇:五险一金、节假福利、年终奖、生日福利等 四、工作时间:8:45-17:30

医馆馆长

12K~15K
杭州康葆中医门诊部 VIP
滨江区·长河街道2年以上大专
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
5-28
一、工作内容: 二、任职要求:有相关工作经验优先 三、福利待遇:工资福利待遇具体面议。 四、工作时间:

文员

4K~7K
杭正口腔门诊部 VIP
钱塘新区·下沙街道1年以上中专
五险包住员工旅游生日福利住房补贴
5-28
负责门诊前台引导,性格开朗大方,喜欢沟通,喜欢医疗,认同每一个岗位都可以帮助到别人方便别人,做事认真,具备团队精神!会做病例,使用修图软件,会做微信公众号
杭州朗颐护理院有限公司 VIP
江干区·彭埠街道1年以上中专
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
5-28
2年以上销售行业工作经验,有养老公寓销售、护理院销售工作经历者优先; 工作内容: 1、负责销售渠道和客户的管理; 2、开发客户及维护客情关系。 3、面向客户,推广、宣传公司品牌,并为其提供住宿咨询服务。 任职资格: 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、2年以上销售行业工作经验,有养老公寓销售、护理院销售工作经历者优先; 3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩;

工程经理

8K~12K·13薪
杭州朗颐护理院有限公司 VIP
江干区·彭埠街道10年以上中专
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
5-28
【岗位职责】 1、负责养老机构所有工程设备和系统的顺畅运行,对设备的维护和管理全面负责。 2、制定和实施设备的维修保养计划,保证设备运行效率。 3、负责养老机构、酒店等室内外装修与改造,提升环境质量。 4、对设备操作人员、维修工进行培训,确保操作安全有效。 5、监控设备运行情况,及时处理、维修各类故障,保证机构的正常运作。 【岗位要求】 1、具备工程项目管理经验,熟悉施工流程及规范,有养老/医疗建筑经验优先 2、较强的现场协调与问题解决能力,能高效处理突发情况 3、具备成本控制意识及数据分析能力,熟悉工程预算编制 4、工作严谨细致,责任心强,适应阶段性高强度工作
杭州朗颐护理院有限公司 VIP
江干区·彭埠街道5年以上大专
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
5-28
1、负责行政工作,建立文件使用管理办法,负责草拟、审查和修改公司重要文件,对文件中设计的重要事项进行跟踪检查和督导,发现问题及时解决和汇报。 2、负责公司规章制度建立工作。负责组织有关部门和人员进行公司管理策划,及时制定完成有关管理制度和方案,推进公司的管理。 3、负责行政档案和人事档案的管理工作,使之更好地为行政人事工作发挥作用。 4、按时参加公司组织的会议,重大事项及时向营运总监汇报。 5、负责人力资源的招聘、使用、管理、开发和人力成本的控制,各部门精简、**、正常动作,在合理编制的前提下,控制工资总额。 6、了解社会劳动人力资源,与各职业介绍单位建立业务关系根据俱乐部运作需要,及时按用工标准准备数量,为各部门招聘合适人员,推荐给需求部门。 7、制定员工薪资、劳动保护和福利保险管理制度并监督执行,负责工资、劳保福利、加班费等审核和报批工作,审核或批准各类休假。 8、负责人员的培训、考核、奖惩工作,协助有关任免和调配工作。 9、负责企业文化策划和组织实施工作。 10、定期主持召开本部门工作例会,布置、检查、总结工作,并组织本部门员工的业务学习,提高行政人事管理水平和业务技能,各项工作任务能及时完成。
杭州朗颐护理院有限公司 VIP
江干区·彭埠街道4年以上大专
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
5-28
1、在分管院长领导下,具体组织实施全院的医疗、预防工作。负责医院“医疗质量管理方案”具体实施与反馈工作。 2、负责实施医院的质量方针和质量目标、指标,制定医疗部分的具体落实措施,履行监控职能。 3、拟订医疗质量管理方案与患者安全目标等有关业务计划,经院长批准后,组织实施。经常督促检查,按时总结汇报。 4、深入各科室,了解和掌握情况。组织重大抢救和院外会诊。督促各种制度和常规的执行,定期检查,采取措施,提高医疗质量,严防差错事故。 5、对医疗事故进行调查,组织讨论,及时向院长、分管院长提出处理意见。 6、负责实施、检查全院医务技术人员的业务训练和技术考核。不断提高业务技术水平。协助政工科做好卫生技术人员的晋升、奖惩、调配工作。 7、负责组织实施临时性院外医疗任务。 8、检查督促各科工作计划的执行落实。组织科室之间的协作,改进医疗工作。 9、抓好病案质量控制及统计、图书资料管理工作。 此岗位派遣至衢州,介意者请慎投
杭州朗颐护理院有限公司 VIP
江干区·彭埠街道5年以上本科
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
5-28
一、工作内容: 1、在分管院长领导下,具体组织实施全院的医疗、预防工作。负责医院“医疗质量管理方案”具体实施与反馈工作。 2、负责实施医院的质量方针和质量目标、指标,制定医疗部分的具体落实措施,履行监控职能。 3、拟订医疗质量管理方案与患者安全目标等有关业务计划,经院长批准后,组织实施。经常督促检查,按时总结汇报。 4、深入各科室,了解和掌握情况。组织重大抢救和院外会诊。督促各种制度和常规的执行,定期检查,采取措施,提高医疗质量,严防差错事故。 5、对医疗事故进行调查,组织讨论,及时向院长、分管院长提出处理意见。 6、负责实施、检查全院医务技术人员的业务训练和技术考核。不断提高业务技术水平。协助政工科做好卫生技术人员的晋升、奖惩、调配工作。 7、负责组织实施临时性院外医疗任务。 8、检查督促各科工作计划的执行落实。组织科室之间的协作,改进医疗工作。 9、抓好病案质量控制及统计、图书资料管理工作。 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:

业务院长

20K~25K·13薪
杭州朗颐护理院有限公司 VIP
江干区·彭埠街道3年以上本科
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
5-28
具体面谈 一、工作内容: 1、负责护理院的经营,医护、行政等各部门的管理工作,以保院各项工作的有序开展; 2、组织、参与中心医、教、研工作,负责医务工作规划建设、医疗质量管理等工作; 3、依据法律法规和卫生行业的医疗规范、诊疗常规、质量标准等制定相关制度并落实执行; 4、对医务人员进行医疗质量、医疗安全和优质服务意识的教育培训; 5、督促医疗制度和诊疗常规等执行,定期检查,提高医疗质量严防差错事故; 6、组织、参与卫生技术人员的业务训练和技术考核,促进专业水平提高; 7、处理医疗纠纷及投诉,组织开展调查讨论并提出处理意见。 二、任职要求: 1、本科及以上学历,医疗类、、护理学、康复医学、公共卫生管理等相关专业,具备中级职称,3年以上医务或养老岗位管理经验; 2、具备较强的组织协调能力、沟通能力、特发事件外理能力; 3、熟悉医疗行业相关法律法规,熟悉养老院的管理模式、服务流程,熟悉行业法律法规; 4、热爱养老事业,具有良好的职业道德,有较强的心理素质和强烈的责任心; 5、有良好的紧急事件沟通处理能力,具有较强的管理能力、组织协调、执行能力; 6、能熟练操作计算机办公系统。
杭州朗颐护理院有限公司 VIP
江干区·彭埠街道3年以上本科
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
5-28
岗位职责: 1.负责护理院的经营,医护、行政等各部门的管理工作,做好护理院各项工作的有序开展; 2.组织、参与护理院医、教、研工作,负责医务工作规划建设、医疗质量管理等工作; 3.依据法律法规和卫生行业的医疗规范、诊疗常规、质量标准等制定相关制度并落实执行; 4.对医务人员进行医疗质量、医疗安全和优质服务意识的教育培训; 5.督促医疗制度和诊疗常规等执行,定期检查,提高医疗质量严防差错事故; 6.组织、参与卫生技术人员的业务训练和技术考核,促进专业水平提高; 7.处理医疗纠纷及投诉,组织开展调查讨论并提出处理意见。 任职要求: 1.本科及以上学历,医疗类、护理学、康复医学、公共卫生管理等相关专业,具备中级职称,3年以上医务或养老岗位管理经验; 2.具备较强的组织协调能力、沟通能力、特发事件外理能力; 3.熟悉医疗行业相关法律法规,熟悉养老院的管理模式、服务流程,熟悉行业法律法规; 4.热爱养老事业,具有良好的职业道德,有较强的心理素质和强烈的责任心; 5.有良好的紧急事件沟通处理能力,具有较强的管理能力、组织协调、执行能力; 6.能熟练操作计算机办公系统。

经理助理(接收应届生)

2K~3K
杭州雨康健康管理有限公司萧山闻安路内科诊所
萧山区·闻堰街道1年以上中专
五险包住包吃带薪年假节日福利
5-28
一、工作内容:全职,协助经理处理日常事务。经理助理。 二、任职要求:全职 三、福利待遇:2千-3千,月薪 四、工作时间:早八晚五

医保办

4K~10K
杭州雨康健康管理有限公司萧山闻安路内科诊所
萧山区·闻堰街道2年以上大专
五险包住包吃带薪年假节日福利
5-28
一、工作内容:懂医保,医保经办人员。审批流程要懂 二、任职要求:医保经办人员 三、福利待遇:面议 四、工作时间:随时

财务

6K~10K
杭州雨康健康管理有限公司萧山闻安路内科诊所
萧山区·闻堰街道3年以上大专
五险包住包吃带薪年假节日福利
5-28
一、工作内容:认真负责 二、任职要求:懂医保的医保经办人员,,医疗财务方面 三、福利待遇:4-8千 四、工作时间.早八晚五
杭州牙科医院 VIP
钱塘新区·下沙街道1年以上中专
五险住房公积金绩效奖金
5-28
1 岗位概述 在儿牙市场部渠道主管的领导下,负责开拓所有行业或区域与其他产业或商业合作及其客源市场的开发和维护。 2 岗位职能 1)努力完成自己的销售指标,寻找并有计划地开发异业合作目标,对其员工、客户、会员及其相关客群进行多形式、多角度的挖掘,从而很好地执行市场部线下渠道年度和月度市场销售计划; 2)很好地执行客户关系管理,与忠诚客户建立良好、稳定的长期关系。 通过与合作目标接触,对其客户需求做出分析,对市场变化保持高度关注,发掘新兴产业或商业模式,规划相应产品并及时向直接领导反映相关情况; 3)负责艾坚系统中自己客户档案的建设和管理,收集所负责客户的详细资料,及时完成客户信息录入,使之成为定制化销售和服务的重要工具; 4)了解和关注竞争对手的销售策略,以及策划部市场销售策略的市场效果,并及时向直接领导提供合理化建议,以便上级领导及时做出分析和调整;

业务院长

10K~20K
义乌市廿三里街道养老服务中心 VIP
淳安县·千岛湖镇5年以上中专
五险包吃包住绩效奖金带薪年假
5-28
1、主治医师级别以上; 2、有医院管理经验; 3、熟悉杭州淳安地区医保政策。 工作地点:浙江省杭州市淳安县千岛湖镇曙光路52号淳安千岛湖颐康医养服务有限公司
爱康国宾 VIP
滨江区·长河街道5年以上大专
五险住房公积金带薪年假节日福利定期体检
5-28
岗位职责: 1、在体检中心院长领导下,负责体检中心的健康体检医务管理工作; 2、负责医师、技师的具体岗位安排、管理; 3、负责督促检查体检中心的各项规章制度的贯彻落实情况; 4、负责体检全过程质量控制、管理与检查; 5、深入了解各科室工作运行情况,及时解决存在的问题,不断提高体检质量; 6、召集有关人员对体检中的复杂、疑难、有异议的结果进行分析、讨论,得出最终结论; 7、负责组织对体检事故、差错、纠纷及投诉的调查、讨论和处理;注重总结经验,完善防范措施; 8、负责组织落实客户检后服务,开展检后服务项目,提高客户满意度。 岗位要求: 1、大专及以上学历,执业医师资格,副高级及以上职称; 2、具有5年以上医院医政管理经验或15年以上临床医疗工作经验; 3、熟悉医疗行业相关法律法规,制度及流程,医疗质量控制等业务流程; 4、组织,协调能力强,语言表达能力和沟通能力强,工作责任心强,能吃苦耐劳; 5、执行力强,能够及时完成领导交办的工作。
杭州艾维医疗投资管理有限公司 VIP
西湖区·三墩镇1年以上大专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金餐补
5-28
岗位职责: 1、负责门诊日常患者的进店接待工作。 2、负责门诊接待区环境的优化与管理。 3、负责门诊患者收费与现金管理工作。 4、负责门诊客户预约(现场/电话/网络平台等)管理工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,旅游、酒店管理、空乘、艺术类相关专业优先。 2、工作积极主动,责任心强,有较强的沟通能力与团队意识。 3、具有酒店、**会所、培训、民营医疗等服务型行业接待经验者优先。 4、普通话标准,五官端正,较好的语言表达能力与客户服务意识。 5、具备一定口腔专业知识者优先考虑。
浙江随园养老发展有限公司 VIP
萧山区·北干街道3年以上大专
住房公积金带薪年假定期体检五险包吃
5-28
岗位职责: 1、根据公司战略,制定年度计划任务,分解、落实并完成各项业务指标; 2、负责养护院的运营管理,开展老人生活护理、医疗护理、康复保健等业务; 3、负责拟定各项业务制度,落实、督促、检查执行情况,使业务有序进行; 4、负责管理机构各项收支、预算、成本的规划与控制; 5、负责机构食品卫生工作管理,安全保洁工作管理等。 岗位要求: 1、临床医学专业等,大专及以上学历,中级以上职称,护理医疗背景优先; 2、3年以上医院或养老机构运营管理经验; 3、具备较强的专业知识,能应对紧急突发状况; 4、沟通、表达能力强,抗压能力强; 5、具备养护院经营管理意识和成本控制意识。

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