宁波泰康脑科医院
鄞州区·福明街道5年以上大专
五险住房公积金年底双薪带薪年假周末双休
4-29
工作职责: 1、负责医院筹开过程中的后勤保障方面日常工作,包括但不限于各类后勤服务、物资需求管理等; 2、负责医院后勤管理各类论证报告撰写,文件资料归档以及工作总结与计划、项目全景计划预警事项跟踪管理; 3、协助后勤办公室部门梳理制定职能、工作流程、管理制度、操作规程等工作; 4、负责医院项目建设画册、后勤培训等工作; 5、负责固定资产管理工作; 6、负责管理医院弱电系统管理。基建实施施工改造及工程监督; 7、后勤相关外包第三方公司管理; 8、协助进行医院后勤服务模式、物资产品定位、智慧化医院等相关调研工作; 9、后勤保障相关应急事件处理; 10、后勤迎检相关工作; 11、领导交办的其他工作。
宁波泰康脑科医院
鄞州区·福明街道3年以上本科
五险住房公积金年底双薪带薪年假周末双休
4-29
一、工作内容: 1、根据医院战略制定营销规划和市场工作计划; 2、负责组织市场开发、转诊、公益、外联等工作; 3、硕士,具有医院职能科室或保险行业管理部门工作经历,3年以上主管工作经验。
宁波泰康脑科医院
鄞州区·福明街道3年以上本科
五险住房公积金年底双薪带薪年假周末双休
4-29
1、负责病案室管理 2、病案终末质控管理 3、相关卫健数据审核及上报 4、3年以上病案管理工作经验; 5、本科以上; 6、医学相关专业;有编码员证
宁波泰康脑科医院
鄞州区·福明街道不限本科
五险住房公积金年底双薪带薪年假周末双休
4-29
职位描述 1、搭建成本核算体系,日常成本归集与分摊,成本数据分析; 2、成本方案的分步实施和精细化改进; 3、财务管理,会计或相关专业,本科及以上;
宁波泰康脑科医院
鄞州区·福明街道3年以上本科
五险住房公积金年底双薪带薪年假周末双休
4-29
岗位职责: 1.主持本部门工作及全院感染相关法律、法规培训及监督; 2.负责医院感染发病情况监测; 3.负责对耗材准入及审核; 4.落实手卫生;5.监督医疗废物和污水管理。 任职要求: 1、3年以上院感科管理工作经验; 2、本科以上; 3、医学相关专业; 4、有相关证书。
宁波泰康脑科医院
鄞州区·福明街道1年以上本科
五险住房公积金年底双薪带薪年假周末双休
4-29
1、负责拓展转诊渠道、市场推广、转诊实操等; 2、市场营销、经济、管理等相关专业本科学历; 3、具备1年以上相关行业的销售经验; 4、具备较强的表达能力以及沟通协调能力。
宁波泰康脑科医院
鄞州区·福明街道1年以上硕士
五险住房公积金年底双薪带薪年假周末双休
4-29
具体面议 1.医学类专业硕士以上学历,优秀者可放宽至本科,具有一定的工作经验者优先; 2.具有高度的责任心、良好的职业道德和严谨的工作态度; 3.具有良好的沟通能力和团结合作意识; 4.具有较强的学习意识,自主提高个人专业素质和能力,熟悉常用办工软件及计算机基础操作。
宁波泰康脑科医院
鄞州区·福明街道5年以上大专
五险住房公积金年底双薪带薪年假周末双休
4-29
职位描述 1.统筹医院感染监控,院感资料的收集、统计、整理上报; 2.对有关预防和控制医院感染管理规章制度的落实情况进行检查和指导; 3.完成医院感染及其相关危险因素进行监测、分析和反馈,针对问题提出控制措施并指导实施; 4.完成医院感染发生状况进行调查、统计分析,并向医院感染管理委员会报告; 5.对医院的清洁、消毒灭菌与隔离、无菌操作技术、医疗废物管理等进行监测; 6.完成检查、监督医院传染病疫情登记、报告,杜绝缓报、漏报。 7.对医务人员有关预防医院感染的职业卫生安全防护工作提供指导; 8.负责医院感染暴发事件进行报告、调查 ,并将结果上报医院感染管理委员会; 9.负责组织全院各级各类人员进行预防和控制医院感染的培训会务准备总结; 10.参与抗菌药物临床应用的监测统计工作; 11.对消毒药械和yi次性使用医疗器械、器具的相关证明进行审核;
宁波泰康脑科医院
鄞州区·福明街道3年以上本科
五险住房公积金年底双薪带薪年假周末双休
4-29
岗位职责: 1、在部门领导带领下,负责制定和完善岗位编制,完成医院筹备期人员配置及优化,满足医院开业经营需要,具有校招渠道拓展经验或高层次人才引进经验者优先; 2、在部门领导带领下,负责搭建制定全院培训体系,落地医院筹备期医疗人才培训,完成培训制定、组织、实施及培训效果的跟进、总结与分析,具有企业大学搭建及医院培训经验者优先; 4、在部门领导带领下,负责搭建制定全院绩效相关工作,建立有效的激励和约束机制,熟练运用绩效管理工具; 5、在部门领导带领下,负责医疗人员给职称评定及晋升相关工作; 6、负责员工关系模块,负责员工考勤、入离职、试用期、花名册、档案、系统等相关工作; 7、完成其他领导交办的工作。 任职标准: 1、全日制本科及以上学历,公卫专业及人力资原管理专业优先; 2、3年以上工作经验,具有医院工作经验,有筹开医院或HRBP经验优先; 3、服从部门工作安排,可根据个人工作经验确定工作模块; 4、有较好的文字撰写功底,语言表达及沟通能力。
宁波泰康脑科医院
鄞州区·福明街道1年以上本科
五险住房公积金年底双薪带薪年假周末双休
4-29
职位描述 1、自主定价,转移定价,gao端服务定价,商业险结算; 2、财务管理,会计或相关专业,本科及以上; 3、如有大型综合医院物价管理的资深经验,则专业可适当放宽

人事

3K~5K
宁波鄞州奥齿口腔门诊部 VIP
鄞州区·中河街道3年以上大专
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
4-29
一、工作内容: 人事管理 财会 **会点美工 修图 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:周一至周五 8:30-17:30 双休

销售经理

4K~13K
余姚四明口腔医院 VIP
余姚市·梨洲街道1年以上大专
五险包吃包住绩效奖金定期体检
4-29
岗位职责:负责线下推广及销售,定期拜访客户,完成公司当月的销售计划和目标。 任职要求: 1、熟悉电脑操作; 2、有团队合作意识;普通话标准,表达清晰;对销售 作有较 的热情; 3、具备较强的学习能 和的沟通能 ;积极主动、热情开朗、有上进 。性格坚 韧,思维 捷,具备良好的应变能 和承压能 ; 4、有敏锐的市场 察 ,有强烈的事业 、责任 和积极的工作态度有无经验均可。 工作地点:浙江余姚四明口腔医院
宁波鄞州百丈苑口腔门诊部 VIP
鄞州区·东柳街道2年以上高中
五险包吃带薪年假绩效奖金定期体检
4-29
一、工作内容:门店秩序维护、车辆管理、绿化管理、施工管理 二、任职要求:身体健康 反应灵敏 会开车优先 三、福利待遇:五险一金 法定假日 工作餐 绩效奖金 四、工作时间:上班时间8:00 下班时间17:30

医务科

5K~7K
宁海县同瑞医院 VIP
宁海县2年以上大专
五险包吃包住带薪年假
4-29
一、工作内容: 1、负责医务科工作 2 负责病例的质控 ,指导纠正医生的病历书写。 二、任职要求: 1,医务科工作2年以上 三、福利待遇: 1,年假,体检,法定节假日福利。 四、工作时间: 1,单休。

人事

4K~6K
宁波海曙牙德仕口腔门诊部
海曙区·店口镇不限不限
五险包住年底双薪员工旅游
4-29
1、人力资源管理或相关专业; 2、熟悉招聘流程,熟练运用各种招聘工具和手段,参与过公司绩效及培训相关工作; 3、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识; 4、的语言表达及沟通能力,协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力;

收银

4K~5K
宁波海曙星荟口腔门诊部 VIP
海曙区·石碶街道1年以上高中
4-29
一、工作内容: 前台接待收费 二、任职要求: 听的懂宁波话 **家住宁波 懂医保收费 有口腔经验优先 三、福利待遇:五险一金 四、工作时间: 8:15-17:15单休

医保办

5K~8K·13薪
宁波江北康养医院
江北区·甬江街道3年以上大专
包住
4-29
1.在医保顾问的带领下完成医保科日常事务性工作; 2.能及时了解当地医保政策,并根据新政策进行实操调整,确保医院医保模块符合国家及政府政策规范; 3.配合医保中心,加强医保病人费用管理,做好医保病人医疗费用的审核与控制工作,维护医院正当利益关系; 4.院内科室病例的统筹负责,包括但不限制于临床病例的提交、检查、调取及登记等相关工作; 5.做好外联类工作,包括卫生系统内的定期检查数据提供、卫生直报等系统的定期上报; 6.保质保量完成上级领导安排的其他工作。 任职要求: 1.教育程度:大专及以上 2.工作经验:3年以上 3.专业要求:临床医学相关专业 4.知识和能力要求:有1年以上医保相关工作经验,熟悉医保政策及日常费用结算相关工作内容 5.职业资格/专业职称要求:无 6.其他要求:应当具备良好劳动纪律,遵守公司规章制度。
慈溪明光眼科医院 VIP
慈溪市·浒山街道1年以上初中
五险住房公积金带薪年假绩效奖金节日福利
4-29
科室合作共建,符合医疗要求,可独立运营或医院协助运营,人员可自行管理或委托医院,有需求可提供支持,前期帮扶成立。详细可电联。
宁波鄞州慧康医院 VIP
鄞州区·下应街道1年以上大专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金住房补贴
4-29
病案管理员岗: 1、负责病例归档、整理、排序、装订、清洁及保管,负责病案资料的索引、登记、编目等工作; 2、根据卫生主管部门要求对疾病和手术操作,编码的准确性; 3、负责病案资料的日常查询、做好复印与借阅工作; 4、负责对临床病案记录归档的及时性进行统计与管理,对拖欠病历进行跟踪清收; 5、有编码证的优先考虑; 6、平时兼医务科一些相关工作;
宁波鄞州浙东骨科医院 VIP
鄞州区·中河街道10年以上本科
五险住房公积金带薪年假绩效奖金包住
4-29
一、工作内容: 1. 在董事会、院长的带领下负责医院工作的日常事务处理; 2. 执行院长办公会决议和院长的决定,负责全院各科室管理工作的指导,发挥好领导的参谋与助手作用; 3. 组织传达贯彻各项方针、政策、上级的有关指示、规定和董事会、医院的决定、决议、重要通报、通知等,负责督促、检查执行情况并催办落实; 4. 发生突发性事件时,根据院长、副院长指示负责统一协调人员; 5. 负责医院大型会议与活动安排以及院务委员会会议、院长办公会、院务会等行政与医院事务会议的组织安排工作; 6. 负责有关部门来院检查指导工作或内外宾来院的接待与协调工作; 7. 负责医院的发展规划、工作计划、总结、上报文件及院长交办的其他工作; 8. 掌握医院行政公章及院长印章的使用,介绍信、证明信的填写和负责审定行政及业务部门印章的刻制; 9. 经常与报纸、刊物、电台、电视台等传媒保持联系,促进医院在社会上树立良好的医院形象; 10. 加强与政府卫生行政部门、社保局、保险公司、各类公益组织、社会团体以及周边社区各单位的公共关系,争取支持与协助; 11. 负责医院各种宣传材料、医疗服务项目介绍材料的编写、印刷和发放工作; 12. 负责医院整体形象及医院品牌宣传活动的策划和推广; 13. 董事会、股东大会、院长、副院长交付的其它与岗位相关的工作职责。 二、任职要求: 本科及以上学历 三、福利待遇: 双休节休 五险一金 餐补 房补 节假福利 生日福利 带薪年假等 四、工作时间:7:30-11:30 13:30-17:00

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